Formation Ressources Humaines (35) Ille-et-Vilaine

...administratives Gestion des entrées et sorties des personnels GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Les techniques de recrutement et d'intégration... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la formation, Droit du travail, Ressources humaines...

...des sociétés Communication interneEconomie et droit Culture générale européenne (institutions, fonctionnements, droits) Anglais Découvrez l’international...

...Passer de la culture de l'oral à une procédure opérationnelle écrite. Diagnostic RH - 1 journée avec un conseiller de votre CCI Territoriale Déterminer... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences...

...les participants à se professionnaliser en tant qu'évaluateurs Développer l'autonomie de ses collaborateurs Déterminer les conditions de réussite de l'entretien... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...des entretiens par jeux de rôle Rappeler les règles de communication (maîtriser l’écoute active, motiver, apprendre à se taire, communiquer par le « je »)...

...et évaluer les compétences et résultats des salariés. Christophe V. Ville : Paris La qualité du formateur et nombre réduit de participant à permis une... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Évaluation de la formation...

...Atelier : la différence entre entretien annuel et entretien professionnel. 2 - Comment préparer mes entretiens professionnels ? Le contenu d’un entretien professionnel... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel, Professionnels du son...

...et sur leur expérience de formation - 10h Présentation des secteurs concernés et des perspectives professionnelles - 6h Ateliers TRE et de simulations d'entretien...

...Définition des besoins Les outils de recueil d’analyse L'élaboration du plan de formation Les consultations obligatoires La catégorisation du plan Le choix... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...Analyser l'objet et la nature des conflits : le désaccord sur les faits, les causes, les buts, les méthodes, les valeurs et comprendre les enjeux cachés des conflits Se positionner... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...communication Comprendre le trio « pensée – émotions – comportements » Gérer sa colère ou la colère de ses interlocuteurs Développer la distance émotionnelle... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...payés Indemnité compensatrice de congés payés Maladie, Accident du travail, Maternité La maladie du salarié / l’accident du travail La maternité et l’adoption... Apprenez-en plus à propos de: Accident du travail...

...le processus d'intégration et accompagner la prise de poste Définir les objectifs afin de suivre et valider la période d'essai LES PLUS Des échanges d'expérience entre participants...

...et des outils pour mener sa mission de manière simple et efficace. LA PÉDAGOGIE Essentiellement participative. Apports théoriques et méthodologiques...

...des dispositifs de formations et des opportunités et perspectives d’évolution de l’entreprise Objectifs opérationnels Se doter des outils pratiques de... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Entretien professionnel, Techniques de la communication...

...pour la structure : d’inscrire cette mission de tutorat dans un travail d’équipe où elle est reconnue et permise par les uns et les autres PROGRAMME DE... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son...

...Les conditions matérielles La préparation du fond et de la forme Participer au processus de recrutement selon son rôle dans l'organisation, savoir utiliser...

...et le questionnement L'état d'esprit et les techniques de communication Savoir faire émerger un projet professionnel La "vision" un processus mental indispensable... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel...

...et sur leur expérience de formation - 10h Présentation des secteurs concernés et des perspectives professionnelles - 6h Ateliers TRE et de simulations d'entretien...