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Formation Ressources Humaines (35) Ille-et-Vilaine
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- Cesson Sevigne
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...administratives Gestion des entrées et sorties des personnels GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Les techniques de recrutement et d'intégration... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la formation, Droit du travail, Ressources humaines...
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...des sociétés Communication interneEconomie et droit Culture générale européenne (institutions, fonctionnements, droits) Anglais Découvrez l’international...
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...Passer de la culture de l'oral à une procédure opérationnelle écrite. Diagnostic RH - 1 journée avec un conseiller de votre CCI Territoriale Déterminer... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences...
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...les participants à se professionnaliser en tant qu'évaluateurs Développer l'autonomie de ses collaborateurs Déterminer les conditions de réussite de l'entretien... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
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...des entretiens par jeux de rôle Rappeler les règles de communication (maîtriser l’écoute active, motiver, apprendre à se taire, communiquer par le « je »)...
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...et évaluer les compétences et résultats des salariés. Christophe V. Ville : Paris La qualité du formateur et nombre réduit de participant à permis une... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Évaluation de la formation...
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- Rennes
...Atelier : la différence entre entretien annuel et entretien professionnel. 2 - Comment préparer mes entretiens professionnels ? Le contenu d’un entretien professionnel... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel, Professionnels du son...
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- 3 Semaines
...et sur leur expérience de formation - 10h Présentation des secteurs concernés et des perspectives professionnelles - 6h Ateliers TRE et de simulations d'entretien...
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...Définition des besoins Les outils de recueil d’analyse L'élaboration du plan de formation Les consultations obligatoires La catégorisation du plan Le choix... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
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...Analyser l'objet et la nature des conflits : le désaccord sur les faits, les causes, les buts, les méthodes, les valeurs et comprendre les enjeux cachés des conflits Se positionner... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
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...communication Comprendre le trio « pensée – émotions – comportements » Gérer sa colère ou la colère de ses interlocuteurs Développer la distance émotionnelle... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
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...payés Indemnité compensatrice de congés payés Maladie, Accident du travail, Maternité La maladie du salarié / l’accident du travail La maternité et l’adoption... Apprenez-en plus à propos de: Accident du travail...
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...le processus d'intégration et accompagner la prise de poste Définir les objectifs afin de suivre et valider la période d'essai LES PLUS Des échanges d'expérience entre participants...
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...et des outils pour mener sa mission de manière simple et efficace. LA PÉDAGOGIE Essentiellement participative. Apports théoriques et méthodologiques...
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...des dispositifs de formations et des opportunités et perspectives d’évolution de l’entreprise Objectifs opérationnels Se doter des outils pratiques de... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Entretien professionnel, Techniques de la communication...
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...pour la structure : d’inscrire cette mission de tutorat dans un travail d’équipe où elle est reconnue et permise par les uns et les autres PROGRAMME DE... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son...
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...Les conditions matérielles La préparation du fond et de la forme Participer au processus de recrutement selon son rôle dans l'organisation, savoir utiliser...
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...et le questionnement L'état d'esprit et les techniques de communication Savoir faire émerger un projet professionnel La "vision" un processus mental indispensable... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel...
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...et sur leur expérience de formation - 10h Présentation des secteurs concernés et des perspectives professionnelles - 6h Ateliers TRE et de simulations d'entretien...