Formation des délégués du personnel

PROGRAMME DE FORMATION Mise en place et protection La mise en place Effectifs Electeurs et éligibilité Nombre de délégués Mandats Le statut Protection par le délit d'entrave Procédure spéciale de licenciement Modification du contrat Attributions Relations avec l'employeur Relations avec les salariés Autres attributions : relations avec l'inspection du travail, le CE, le CHSCT, les délégués syndicaux Moyens d'action et fonctionnement Les réunions Le crédit d’heures Le salaire et les frais Le local LES PLUS Une approche structurante de la législation. Des apports théoriques mis en situation concrète. Des informations pratiques et des outils pour mener sa mission de manière simple et efficace. LA PÉDAGOGIE Essentiellement participative. Apports théoriques et méthodologiques. Etudes de cas et mises en situation.