Formation Ressources Humaines à Bordeaux

...la fonction publique • Les garanties fondamentales • Le régime de la responsabilité • Le dialogue social et le droit syndical • Les grands enjeux actuels...

...leur prise en compte MODULE 2 : PARTICIPER A LA GESTION ET AU DEVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES - Participer à l'élaboration d'un profil de poste d'un...

...mises en situation, tests d'auto-évaluation...

...sociales applicables Les regroupements de cotisations par caisse Les codes DUCS et l'affectation par cotisation Les profils ou modèles de bulletin de paie... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel...

...Objectifs: Aborder la retraite avec plus de sérénité. Faire le deuil de sa vie active. Prendre conscience de la dimension de ce changement. Se construire de nouveaux repères...

...performance dans votre travail. Sa finalité est de vous permettre de mieux vous connaître afin de mettre en oeuvre les moyens pour vivre une situation professionnelle satisfaisante...

...un projet professionnel ou de formation. Evaluation des connaissances, compétences et aptitudes Cette étape permet au salarié de déceler des ressources et potentialités inexploitées... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de carrière, Projet professionnel, Validation des acquis...

...Les avantages de ce stage : il est ancré sur des situations type vécues ou pouvant être vécues par les participants...

...Module 1 : Cadre général du bulletin de paie Les mentions obligatoires et interdites Les différents éléments du bulletin de paie : salaire brut... Apprenez-en plus à propos de: Connaissance des cotisations sociales, Calcul des indemnités, Gestion d'une démission...

...de travail du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels. » Gérer la durée du temps de travail, les différentes absences et les congés Evaluer... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Risques professionnels, Gestion sociale...

...une approche interculturelle y est associée pour vous permettre d'être opérationnel, le moment venu. Nos consultants internationaux sont issus du monde...

...Savoir relier les signes d'une détérioration de la santé et les signaux d'alarme dans les comportements En tant que manager, savoir gérer les situations...

...of Management Cours Spécialisés Management & Communication Interne Communication interne et management opérationnel Conduite du changement Organizational...

...de la comptabilité Étude des comptes et enregistrement Organisation comptable et approfondissement Paie et déclarations sociales Logiciel de comptabilité... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Contrat de Travail, Comptabilité PME...

...Modes d'acquisition de la compétence. Sur quoi, sur qui et comment agir ? Travaux pratiques Débat et échange d'idées. » Déterminer les livrables de la... Apprenez-en plus à propos de: Cahier des charges, Management des compétences, Ressources humaines...

...Objectifs: Comprendre l'intérêt de l'entretien d'évaluation. Préparer et optimiser l'entretien Objectifs Comprendre l intérêt de l entretien d évaluation...

...La modification du contrat de travail - La procédure disciplinaire - L’entretien individuel Exercice pratique : vérifier dans la convention collective... Apprenez-en plus à propos de: Étude d’un contrat de travail, Convention collective, Différents contrats de travail...

...passer du deuil à la construction personnelle. Se créer de nouvelles relations. Atelier collectif : organiser ma nouvelle vie. 3 - Comment construire une retraite active...

...Les prud'hommes et les OPCA. Etude de cas Que faire dans le cas d'une inaptitude ? » Recruter et intégrer un collaborateur L'importance du recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Gestion sociale, Prévenir les risques psychosociaux...

...recrutement Maitriser les techniques orales d entretien Gérer son stress...