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Formation Ressources Humaines (51) Marne
- Mention complémentaire
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...observation, prise de notes, dialogue...) • Clôture de l'entretien 4. Le repérage dans l'entretien • Qu'est ce qu'une personnalité difficile ?... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines | Recrutement...
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- Montpellier, Strasbourg, Colmar, Bordeaux, Mont De Marsan, Agen, Pau, Bayonne, Montluçon, Caen, Alencon ...
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- 2 Jours
...Evolutions de qualifications Aménagement du temps de travail Evolutions de salaires et de charges sociales 2/ Anticiper l incidence des augmentations Générales...
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- Reims
- Dates au choix
...de synthèse retenir l'essentiel et le noter efficacement Construire et rédiger son compte-rendu : sélectionner et structurer ses notes adopter un style... Apprenez-en plus à propos de: Prise de notes, Comptes rendus...
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- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
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- 2 Jours
...de leur propre bagage culturel Comprendre le contexte et la culture de leurs interlocuteurs Déchiffrer les codes culturels et les méthodes de travail...
- Mention complémentaire
- Reims
...les objectifs et l'esprit de l'entretien, . Se préparer en tant que manager : Avoir une bonne connaissance du poste et des missions confiées au salarié... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines | Entretien, Entretien professionnel...
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- 3 Jours
...4) Conduire les négociations et gérer les conflits La gestion des parties prenantes La négociation des accords 5) La gestion des conflits sociaux Réaliser...
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...Gérer le temps de travail - Utiliser les graphiques, diagrammes, abaques, schémas - Résoudre un problème simple - Utiliser une formule - Résoudre un problème complexe...
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- 1 Jour
...en matière de harcèlement moral ? 3) Repérer et prévenir le harcèlement moral au travail 4) Comment agir en présence d’un cas de harcèlement moral ?...
- Mention complémentaire
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...• S'imprégner de l'esprit de la démarche • Créer des conditions favorables au bon déroulement de l'entretien • Rassembler les informations utiles • Préparer... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines | Entretien, Entretien professionnel...
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- 1 Jour
...de travail Les clauses d'objectifs les commissions Les différentes conventions de forfait (en heures et en jours) Les conditions d'une modification...
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- Dates au choix
...Conditions d'entrée : Etre titulaire du Baccalauréat ou équivalent Public concerné : Demandeur d'emploi Salarié Durée de la formation : Individualisée...
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- 1 Jour
...d’intervenir avec efficacité dans la résolution de conflits interpersonnels. Analyser les conflits passés afin d'éviter leur répétition, et anticiper le prochain...
- Mention complémentaire
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...de potentiel • Identifier les principaux critères pour apprécier le potentiel • Croiser la performance et le potentiel • Construire une grille d'aide au... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines | Recrutement...
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- 2 Jours
...Réaliser un accord collectif La représentativité syndicale La rédaction de l'accord...
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- Dates au choix
...appliquer les règles de lisibilité, faire ressortir les enchaînements logiques, mettre les idées-forces en valeur, utiliser un ton et un vocabulaire adapté... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son...
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- 2 Jours
...avec ses collaborateurs II. La culture de l’optimisme_ Mettre son optimiste à l’épreuve en se donnant des objectifs à atteindre_ Rester constructif et...
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...Les fonctions des institutions représentatives du personnel • Les missions des délégués du personnel A) Missions spécifiques B) Missions supplétives •... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines | Comité d'entreprise, Comité d'entreprise...
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- 2 Jours
...L'exercice du mandat Les heures de délégations la rémunération la liberté de déplacement L'accès aux informations le registre des Délégués Durée et cumul du mandat...
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...Définir le plan de la lettre - Choisir des formules adaptées à l'objet et à - l'interlocuteur - Rédiger dans un style clair et précis - Vérifier l'orthographe...
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...des états du moi _ Les contaminations _ Les exclusions _ L’egogramme _ II. Les transactions _ Transactions simples _ Transactions complexes _ III...