Formation Direction des Ressources Humaines

...HR business partners and advisors; HR professionals and practitioners; senior officers and assistants employed within the HR function of their organisation... Apprenez-en plus à propos de: Recruitment sources, Recruitment Process, Recruitment and Selection...

...Le bilan d’étape professionnel se déroule sous forme d’entretiens individuels avec un consultant, alternant avec un travail personnel guidé... Apprenez-en plus à propos de: Identification de l’objectif professionnel, Bilan des expériences, Étapes pour la mise en oeuvre...

...juridiques, comptables, sociales mais aussi managériales, informatiques et techniques. En 1ère et 2ème années (formation en initial): UE Enseignement Open... Apprenez-en plus à propos de: Management des hommes et des organisations, Comptabilité et fiscalité, Contrôle budgétaire...

...convivial, adapté, connectable au monde extérieur, fonctionner avec les autres outils de l’entreprise, disponible à tout moment y compris à distance... Apprenez-en plus à propos de: Marketing manager, Informatique décisionnelle, Architecture des systèmes...

...Human resources management encompasses tasks such as hiring personnel, salary and benefits, induction, training, contract administration and other matters... Apprenez-en plus à propos de: Performance management, HR Practices, Strategic HR Management...

...l’environnement juridique des ressources humaines. Vous traiterez du management des ressources humaines et des stratégies RH. Vous maîtriserez les politiques... Apprenez-en plus à propos de: Management d'équipe, Construction d'un plan de formation, Mise en place d'une stratégie RH...

...humaines définie par la direction. Vous serez capable d’analyser les besoins en formation, en recrutement et d’organiser le déroulement des carrières dans l’organisation... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Stratégie des ressources humaines, Formation du personnel...

...Il faut être à la fois organisé et adaptable pour pouvoir exercer ce métier. La formation se déroule sur 12 mois sur le mode de l’alternance à savoir une... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Ressources humaines, Administration du personnel...

...dans le management des ressources humaines. Durant une période de deux ans, vous apprendrez les techniques professionnelles de la gestion culturelle du personnel... Apprenez-en plus à propos de: Développement du capital humain, Suivi des carrières, Relations de travail...

...des acquis de l'expérience. Les candidats se voient admis après examen de la commission compétente. Le recrutement se fait sur dossier à télécharger à...

...Secrétaires polyvalents voulant élargir leurs champs de compétences en se spécialisant en RH et en allant vers un métier riche en relations. Ce programme... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...Vous saurez mettre en place un système de suivi et de reporting performant, et animer des comités de pilotage et de suivi pour garantir la réussite et... Apprenez-en plus à propos de: Project manager, Diagnostic de la transformatio, Méthodologies agiles...

...humaines et administration vous permettra d’accéder à des postes de gestion d’entreprise, responsable d’établissement ou gestion des ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Gestion financière, Droit du travail, Gestion du personnel...

...Assurer la gestion administrative et règlementaire des ressources humaines 1.Identifier les sources d'informations juridiques La notion de droit du travail... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...Vous serez capable d’animer la gestion des ressources humaines et des relations sociales dans l’entreprise. Vous apprendrez également à gérer les situations... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du recrutement, Management interculturel, Management du changement...

...comment construire la stratégie ressources humaines d’une entreprise en manageant les relations sociales et en développant les talents. Si le monde des... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Stratégie de l'entreprise, Direction de ressources humaines...

...à la fois des aspects stratégique, managériale et de gestion. Le/la gestionnaire des ressources humaines se doit de posséder un grand sens du relationnel... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations, Gestion des ressources humaines, Audit en ressources humaines...

...La première année s'effectue en formule Tremplin. La seconde et la troisième année peuvent être suivies en formule Alternance. UEA - Enseignement professionnels EUB... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Pratique professionnelle, Gestion des ressources humaines...

...la troisième abordera les différentes techniques de gestion. A l'issue de cette formation, vous serez capable de réaliser des analyses des postes... Apprenez-en plus à propos de: Connaissance des charges sociales de l'entreprise, Analyse transactionnelle, Techniques du recrutement...

...Bonne expression écrite, autonomie et rigueur, esprit d'équipe et de collaboration, discrétion Un statut salarié ou stagiaire. . Seconder un responsable... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail, Ressources humaines, Secrétaire administratif...