Formation continue Direction et Gestion (95) Val-d'Oise

...Le suivi des salariés : La DADS. Les registres. G3 : Comptabilité, Suivi, Pilotage Comptabilité : Les différents postes de compta. La comptabilisation mensuelle...

...des priorités Le suivi et la vérification des tâches Les outils de suivi : propositions d'une trame type Soigner sa communication Savoir présenter la délégation...

...gestion des différents profils de participants Gérer les perturbations Reporting et réunions commerciales...

...par l'animation d'une équipe technique ou commerciale ou administrative. Objectif : - Sensibiliser et faire déclencher dans l'encadrement la réaction de motivation...

...les techniques, le déroulement, les erreurs à éviter. Mise en place d’un plan d’action personnel 2ème session : Les styles de management – La délagation...

...Communiquer ses décisions Le suivi et la vérification des tâches Maîtriser les techniques de communication Les attitudes d’écoute Les différentes techniques...

...des participants - Savoir lire des maps (document résultant de l’application de la méthode Mind Mapping)- Pouvoir présenter des maps comme documents de...

...par l'animation d'une équipe technique ou commerciale ou administrative. Objectif : - Dans un univers professionnel inhabituel, sensibiliser les stagiaires...

...d'appels efficacement ? Aleria et Arselia Débat : Réussir sa mise en réseau, avec expériences, témoignages et "success stories" La CRM : outil de business...

...de performances collectives de son équipe Bâtir un plan de progression des performances de l'équipe Construire la matrice de polyvalence de son équipe...

...(diplôme obtenu ou pas). Tous les domaines sont admis (lettres, sciences, économie, industrie…). • Les candidats n’ayant pas le niveau d’études bac + 2...

...entreprises concernées par la nécessité d'un haut niveau de fiabilité de leurs personnels. Objectif : - Découvrir et définir les concepts principaux qui...

...clés des banques de données Détecter des signaux d'alerte 3/ Anticiper les risques Procédures d'ouverture de compte Calcul et actualisation du besoin d'encours...

...terre chaude La collection de timbres La contagion La projection La phobie Adapter ses compétences Autoréguler ses émotions proportionnellement aux situations...

...être demandeur d’emploi de plus de 26 ans Etre titulaire au minimum d’un Bac +2 dans les domaines techniques et scientifiques Egalement accessible dans...

...et de l'étiquette et comprendrez comment des différences culturelles peuvent influencer la réussite dans les affaires. - « Affaires sans frontières »...

...entreprise Organiser l'entreprise en vue de sa cession Aspects techniques et financier de la transmission...

...et en recevoir Valoriser l'équipe, valoriser l’individu Veiller à l'atteinte des objectifs communs Identifier ce qui peut être dit et ce qui ne doit pas être dit...

...enjeux et construction d'un business model 4) Processus budgétaire Les principes de construction: analyse du passé, déclinaison des objectifs et des plans...

...Bien fixer ce qui peut être négocié, ce qui ne peut pas l'être. Identifier comment ses interlocuteurs fonctionnent Comprendre leur manière de penser et de décider...