Formation continue Direction et Gestion (76) Seine-Maritime

...se spécialiser en comptabilité, contrôle de gestion et fiscalité. L'étudiant désirant être gestionnaire polyvalent et travailler dans les PME...

...Objectifs: Savoir adapter votre management et votre communication en fonction des situations et des personnalités. Destinataires: Cadres, dirigeants...

...Apprendre à utiliser ses propres processus pour continuer à accroître ses capacités. ■ Systémique : Découverte des systèmes : sApprendre à se créer une...

...clés des banques de données Détecter des signaux d'alerte 3/ Anticiper les risques Procédures d'ouverture de compte Calcul et actualisation du besoin d'encours...

...162 heures Droit du travail et de la formation professionnelle Bureautique Technique de Recherche d'Emploi Atelier de valorisation des compétences Approche...

...Objectifs: Savoir adapter votre communication et votre management en fonction des situations et des personnalités. Destinataires: Cadres, dirigeants...

...immédiatement opérationnel. - Eviter les dérives : l'autocratisme, la permissivité. - Gérer le rapport hiérarchique, le rapport contractuel...

...entreprise Organiser l'entreprise en vue de sa cession Aspects techniques et financier de la transmission...

...Pratique des contrats Fiscalité Les normes I.A.S. 114 heures UE 3 : ACQUERIR LES OUTILS DE GESTION Bases de la comptabilité Pratique de la comptabilité...

...et de l'étiquette et comprendrez comment des différences culturelles peuvent influencer la réussite dans les affaires. - « Affaires sans frontières »...

...Les styles perçus et leur impact. - Les trois composantes modernes : l'authenticité, la détermination et l'ouverture. - La relation de pouvoir et ses manifestations...

...enjeux et construction d'un business model 4) Processus budgétaire Les principes de construction: analyse du passé, déclinaison des objectifs et des plans...

...et collectives Fixer des objectifs Contrôler les résultats Etre un relais efficace Etre une interface efficace entre la hiérarchie et son équipe Savoir...

...et ses indicateurs spécifiques IV/ Le pilotage des résultats A/ Savoir construire un plan d'action avec les opérationnels B/ Définir les modes de communication...

...et former Evaluer les compétences Développer les compétences individuelles et collectives Fixer des objectifs Contrôler les résultats Etre un relais efficace...

...du travail Incidences sur les congés payés Incidences sur les jours fériés Absences du salarié Sanctions...

...Trouver le parfait équilibre entre exigence, autorité et reconnaissance : comment faire partager son exigence professionnelle ? L'exercice de l'autorité comme gage de motivation...

...Objectifs S'approprier les règles de bases des opérations de change Maitriser l'utilisation des principaux produits Savoir les appliquer au sein de son...

...de comportement d'une personne dans le cadre professionnel, sur son style de communication et de management. Au travers d'une expertise réalisée d'après...

...Objectifs: Permettre une mise en �?uvre simple et pratique de l'obligation, pesant sur le chef d'entreprise, de réaliser un scrutin de représentativité avant fin 2012...