Formation Direction et Gestion à Issy Les Moulineaux

...Les objectifs de la formation Formaliser précisément les actions avec leurs gains et ressources nécessaires. Utiliser une matrice pour identifier les actions prioritaires... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...3/ Étape 2 : Focaliser les énergies sur l'objectif pendant la réunion Établir et respecter un code de bonne conduite pour protéger la concentration des participants...

...Les objectifs de la formation Identifier les fondements de la légitimité dans ses nouvelles fonctions. Agir sur les leviers permettant de développer sa légitimité managériale...

...S'entraîner à des techniques simples de communication dynamique. Obtenir l'adhésion et le soutien de son équipe et de ses interlocuteurs clés...

...3 - Mesurer l’impact de la dimension relationnelle sur son efficacité de manager En quoi la qualité relationnelle avec l’équipe influence positivement l’efficacité...

...méthodes dans le cadre du Lean Le VSM (Value Stream Mapping). Le 5S. Le management visuel : exercice pratique. 5/ Impliquer les collaborateurs dans...

...FR, BFR, TN. les 5 Crises de trésorerie et les remèdes Mise en situation Exercice : diagnostic de cas de crises de trésorerie. 3 - Analyser par les ratios Ratios de structure... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Contrat de Travail, Analyse financière...

...mails, dossiers et documents. Définir la charte des bonnes pratiques. Faire adhérer son équipe au classement collectif Suivre le plan de classement avec Excel ou Word... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...talents de ses collaborateurs pour les rendre plus performants. Favoriser l'autonomie et l'initiative. Agir sur les leviers de motivation pertinents... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...Créer ses propres outils de motivation. À qui s'adresse cette formation ? Pour qui Chef des ventes, responsables commerciaux. Cette formation ne nécessite pas de prérequis...

...Partager une séquence de co-développement travail en commun sur 1 à 2 séquences de co-développement à partir d'une situation concrète proposée par les participants...

...services généraux pour l'entreprise Mesurer l'impact des évolutions de l'environnement : économique ; technique ; réglementaire. Être à la hauteur des enjeux majeurs... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...Consolidation et optimisation Testez votre lancement de réunion et recevez le feedback du groupe. Entraînez-vous à animer "comme à la radio"...

...Valider la pertinence pédagogique d'une proposition. 4/ Préparer une négociation Identifier les leviers de négociation. Décomposer et comparer les postes de coûts... Apprenez-en plus à propos de: Cahier des charges...

...Le périmètre d'engagement pour le poste utilisateur et la gestion du parc. Le critère de performances des infrastructures et réseaux. La qualité des services applicatifs...

...tout au long du projet. 4/ Réussir chaque étape de mise en œuvre du 5S La remise à niveau : repérer et supprimer l'inutile : méthode des étiquettes... Apprenez-en plus à propos de: Environnement de travail...

...(module e-learning) Communiquer, informer : mettre au point le dispositif adéquat. Communiquer avec cohérence en prenant appui sur les besoins de l’équipe...

...Les différents registres de la communication. Les besoins à prendre en compte dans un dispositif de communication. L'impact de la culture d'entreprise sur le mode de communication...

...en application en sous-groupes au travers de cas pratiques (analyse des situations selon des outils variés et élaboration d’un plan d'actions hiérarchisé...)... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...3/ Être force de proposition pour faciliter les prises de décisions du manager Analyser une situation et poser un diagnostic objectif. Proposer des solutions... Apprenez-en plus à propos de: Assistante manager...