Formation Relations de Travail

...·Le repos compensateur obligatoire. Négociez l'aménagement du temps de travail ·Modulation et annualisation du temps de travail. ·Forfaitisation des heures et jours...

...empathique, promoteur, rêveur, rebelle Analyser son propre profil psychologique et le repérer chez ses interlocuteurs Développer des comportements positifs... Apprenez-en plus à propos de: Techniques de formation, Techniques du son...

...les conflits Les origines individuelles Les origines collectives Les origines organisationnelles...

...Critères 3) Procédure de licenciement Consultation préalable des représentants du personnel Adaptation et reclassement des salariés Ordre des licenciements...

...et anticiper le prochain. Agir rapidement, clairement et sereinement pour réaliser un objectif commun en évitant les dérives. Maîtriser ses émotions...

...la commission de l’égalité professionnelle, la commission d’information et d’aide au logement, la commission économique Le règlement intérieur Les réunions...

...de travail de façon positive - Adapter son comportement au contexte et à la situation - Devenir force de proposition - Respecter les consignes données...

...ses pensées négatives : se confronter à la réalité. Privilégier la pensée positive face à la pensée négative. Oser exprimer une pensée positive...

...forums d'échanges, quiz d'auto-positionnement... Tout au long de ce dispositif, chaque participant est accompagné personnellement par le formateur...

...d'investissement pour quels bénéfices ? identifier ses atouts personnels et ses zones de progrès dans cette démarche Cas pratique : élaboration individualisée...

...les zones de perception (émotion, pensée, action) et comprendre les types d'intelligence développés analyser les compétences des communicants et des leaders...

...les zones de perception (émotion, pensée, action) et comprendre les types d'intelligence développés analyser les compétences des communicants et des leaders...

...Evaluer son mode de fonctionnement face à l’agressivité déceler ses facteurs de stress au travail connaître ses " embrayeurs" émotionnels et ses réactions...

...limites à la rupture amiable du contrat de travail des salariés protégés Etude comparée des modalités de__* Destinataires Tout public Conditions d'Accès...

...de non concurrence Taux de cotisations obligatoires Primes obligatoires Les instances représentatives Les institutions représentatives du personnel (DP...

...Le repos compensateur obligatoire. Négociez l'aménagement du temps de travail Modulation et annualisation du temps de travail. Forfaitisation des heures et jours...

...Vous apprendrez à gérer correctement le budget du CE et comprendrez le fonctionnement de l’entreprise et de ses comptes. Le formateur est spécialisé dans... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du budget du CE, Droit social, Exercice d'un mandat au CE...

...empathique, rebelle, rêveur, travaillomane, promoteur, persévérant. La structure de personnalité et son évolution dans le temps. Les points forts...

...risques à éviter Exercices d'application : contribuer à l'organisation des élections professionnelles, appréhender les différents mandats dans l'entreprise 2...

...risques à éviter Exercices d'application : contribuer à l'organisation des élections professionnelles, appréhender les différents mandats dans l'entreprise 2...