Cours Direction et Gestion (75) Paris

...demander et recevoir des signes de reconnaissance Les positions de vie Deuxieme partie : Une meilleure comprehension de l'AT pour une application au quotidien...

...il faut du temps et des efforts concertés. LES CARACTÉRISTIQUES DES ÉQUIPES EFFICACES Sa production Ses objectifs Son énergie Sa structure L'ambiance et...

...sortie en capital ou/et en revenus d- les impératifs d'équité en cas de transmission familiale et de pluralité d'héritiers e- Détermination du mode et...

...GROUPE VERS L’OBJECTIF • Identifier les attitudes qui concourent à la bonne communication • Savoir adopter une attitude d’écoute, reformuler • Gérer les...

...les techniques et comportements fondamentaux du management d'équipe. Une formation pour s'approprier les fondamentaux et être plus efficace lors des entretiens...

...faite de la relation le succès de vos missions...

...jours alternées en 2 + 1 Découvir le programme détaillé de la formation "MANAGEMENT DES CHANGEMENTS" dans le document joint ou sur notre site internet...

...Une formation en partenariat avec Sciences Po Paris. 3 j alternés en 2 + 1 Découvrir le programme détaillé de "L'UNIVERSITE DES DIRIGEANTS" dans le document...

...Objectifs Savoir diagnostiquer les situations Savoir agir plutôt que réagir face aux situations tendues Savoir gérer les personnes mécontentes Mettre fin...

...et l’évaluation des compétences, points forts et points faibles de chaque candidat Le choix du candidat et la formalisation du recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...des liaisons internes et des typologies d’acteurs Analyse des jeux de pouvoir grâce à la stratégie d’alliés Analyse des relations informelles existantes... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...(compétence / motivation) Orienter l'action et piloter l'activité de l'équipe Donner le cadre avec des règles du jeu et donner du sens à l’action Définir une trajectoire...

...Mettre en place une tarification par mètres carrés loués. Développer une tarification dynamique des espaces. Appliquer des restrictions tarifaires et d'inventaires...

...l'environnement stratégique - les réseaux - dans et hors de l'organisation : les relations centre-périphérie Comprendre et analyser l'environnement de travail...

...‡ l'action territoriale et l'utilisation de ces fondamentaux dans des situations et contextes territoriaux variés. Contenu l'UE est organisé en 4 modules...

...de la résolution des difficiles problèmes d’optimisation. Voir aussi les formations en Ressources humaines et entreprise Voir aussi les formations aux métiers de...

...un livret personnalisé Mots-clés Création d'entreprise Création d'activité Entrepreunariat Contenu Le parcours de formation s'articule sur 5 séquences...

...projet auprès des acteurs de la sphère socio-économique, des acteurs professionnels du domaine, son entourage - Porter un autre regard sur son avenir professionnel...

...Utiliser les outils légaux pour favoriser un plan merchandising, Évaluer les estimations proposées par les acteurs de l’immobilier, Accompagner les porteurs de projets... Apprenez-en plus à propos de: Politique de la ville, Plan de formation...

...(associations de commerçants, commerçants, associations, services de la ville, etc.), Bâtir un budget et trouver les financements publics et privés adaptés... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Analyse de résultats, Politique de la ville...