Formation Administration du Personnel

...dans les relations internes et externes, y compris dans un contexte à l’international. Cette formation, 2 ans en alternance, vous apprendra à gérer la communication de l’information... Apprenez-en plus à propos de: Accueil téléphonique, Secrétaire administratif, Gestion téléphonique...

...de véritables outils au service de la politique RH et des plans d’actions senior mis en place par l’entreprise. Comprendre les enjeux et le cadre légal... Apprenez-en plus à propos de: Administration du personnel, Action de formation, Ressources humaines...

...et le contrôle des bulletins de paie. Vous serez capable de tenir à jour les registres obligatoires et les déclarations sociales. Ensuite, vous aborderez le droit social... Apprenez-en plus à propos de: Droit des marchés publics, Droit de la sécurité sociale, Gestion des conflits sociaux...

...Les nouvelles contributions à partir de 2016 La redéfinition des rôles de l’OPCA Les nouveaux modes de financement du FPSPP Simulation de l’impact budgétaire... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...humaines – Responsable formation – Assistant formation 1- La définition du plan Les différentes étapes du plan de formation Intégrer la réforme de la formation... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...des compétences Loi du 5 mars 2014 (réforme de la formation professionnelle), loi de cohésion sociale, loi sur la sécurisation de l’emploi, Egalité hommes –femmes... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...législation relative au recrutement et à la non-discrimination des candidats Les principales aides à l’embauche Identifier les enjeux pour l’entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...Professionnaliser ses méthodes de travail. Compétences métier À l'issue de cette formation, vous serez capable de suivre les dossiers individuels des salariés...

...Cadre ou salarié travaillant pour les Ressources Humaines et ayant des relations avec les élus. PROGRAMME Les différentes Instances Représentatives du... Apprenez-en plus à propos de: Association et syndicats, Gestion du personnel, Procédures sociales...

...le système est complexe et les deux lois de réforme de 2003 et de 2010 qui modifient les paramètres de l’âge légal... Préalable : rappels essentiels du... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Droit social, Développement personnel...

...un profil de poste Connaître la législation en matière de recrutement Rédiger une offre d’emploi pertinente Construire ses outils d’aide au recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...suite à la loi de mars 2014 Le contenu légal de l’entretien et son articulation avec les autres entretiens existants dans l’entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...professionnel et entretien d’évaluation Connaître les risques juridiques associés à l’évaluation des collaborateurs Identifier les liens entre entretien... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...

...à congés acquis Les absences du personnel Maladie Accident du travail Maternité Congés pour événements familiaux Salarié en formation Salarié en délégation...

...Les Délégués du Personnel simplement Les domaines d'intervention réservés aux DP Distinguer les réclamations des revendications. Quels sont les pouvoirs des DP...

...de la durée des trajets domicile-travail, les accidents de trajet, l’absentéisme, l’engorgement des villes et la désertification de certaines régions etc…... Apprenez-en plus à propos de: Sécurité sociale, Gestion du personnel, Psychosociologie du travail...

...Informations du salarié lors de son recrutement (CCN, RI, prévoyance...) Adhésion mutuelle, prévoyance... La gestion spécifique du contrat de travail Le...

...un enjeu déterminant dans le processus de recrutement Evaluer ses salariés - Entretien annuel d’évaluation et entretien de carrière - Mener un entretien d’évaluation... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel...

...C'est pourquoi cette formation propose, via une approche participative et pragmatique, l'acquisition de connaissances permettant aux futurs tuteurs d’améliorer... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Évaluation de la performance, Handicap au travail...

...(27 Téléchargements) Profil stagiaire Toute personne en charge de la construction des référentiels de compétences Objectifs Comprendre l’intérêt de bâtir... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Administration du personnel, Évaluation des performances...