Cours Relations de Travail

...de bénéficier d'une journée collective complémentaire pour faire le point sur la mise en pratique des outils et lever les éventuels freins rencontrés... Apprenez-en plus à propos de: Confiance en soi, Écoute active, Coaching individuel...

...opinions, croyances et hypothèses. Se positionner dans la relation : image de soi et perception des autres - les positions de vie au travail...

...de l'institution Être capable d'adapter sa pratique professionnelle Être capable de repérer les dysfonctionnements et les faire évoluer. Contenu... Apprenez-en plus à propos de: Cohésion équipe, Compétences managériales, Gestion du temps...

...entretiens avec leurs salariés suite à une demande nous vous contacterons pour échanger sur votre besoin de formation afin de vous adresser une proposition personnalisée... Apprenez-en plus à propos de: Savoir utiliserles outils de conduite d'entretien, Maîtriser la conduite d'entretien annuel...

...Déterminer la nature du conflit, ses causes véritables. En évaluer les enjeux et conséquences. Travaux pratiques Partages d'expériences et échanges de pratiques... Apprenez-en plus à propos de: Prévention des conflits, Prénvention des contentieux, Ressources humaines...

...demande nous vous contacterons par téléphone afin d'échanger sur votre projet de formation LA DELEGATION UNIQUE DU PERSONNEL · Définition de la délégation... Apprenez-en plus à propos de: Comité d'entreprise, Délégation unique personnel, Délégués personnel -...

...· Pratiques du management interculturel : comment manager la diversité ? · Points clés de la négociation interculturelle · Manager une équipe interculturelle... Apprenez-en plus à propos de: Management du personnel, Conflits culturels, Styles de management...

...sociale du 17.01.02 - Comprendre les éléments constitutifs spécifiques au harcèlement moral - Les obligations de l'employeur et du salarié... Apprenez-en plus à propos de: Annihiler toute forme de harcèlement, Se garantir face aux profils manipulateurs, Oser se défendre...

...au 1er janvier 2015 suivant la loi n° 2014-288 du 5 mars 2014. Vous aborderez l’ensemble des nouvelles obligations comptables et administratives.Vous serez... Apprenez-en plus à propos de: Loi n° 2014-288, Loi du 5 mars 2014 sur les CE, Gestion d'un vote au CE...

...souhaiteriez consacrer plus de temps ? Quelles difficultés rencontrez-vous, quelles sont les sources d'insatisfaction en matière de délégation ?... Apprenez-en plus à propos de: Evaluation de performance...

...et les pouvoirs du CE Respecter les règles relatives à l’exercice du mandat 2. Connaître précisément les rôles de secrétaire, trésorier du CE et de leurs... Apprenez-en plus à propos de: Représentation du personnel, Représentants du personnel...

...et de l’individu sur le groupe Capacité à communiquer 3 / Techniques d’entretien Différents types d’entretien Rapport Manager/Collaborateur Préparation... Apprenez-en plus à propos de: Motivation d'équipe, Leadership management, Gestion des conflits...

...A l’issue de cette journée de formation, vous saurez : - faire le diagnostic du niveau de cohésion de votre équipe, - identifier les points forts et axes... Apprenez-en plus à propos de: Leadership stratégique, Organisation du travail, Motiver une équipe...

...de la cohésion Ce programme vise à :  faire le diagnostic du niveau de cohésion de votre équipe,  identifier les points forts et axes d’amélioration... Apprenez-en plus à propos de: Leadership stratégique, Gestion d'équipes, Prise de décision...

...1 / Se préparer à déléguer Bien comprendre les enjeux de la délégation Les différents objectifs de la délégation Prise de recul sur mon fonctionnement... Apprenez-en plus à propos de: Gestion d'équipes, Organisation du travail, Cadre sa santé...

...réduction des tensions au sein des équipes L'élaboration de nouvelles organisations plus adaptées aux exigences actuelles des services Contenu... Apprenez-en plus à propos de: Médiation et résolution de conflits, Environnement de travail, Gestion du personnel...

...et choix des profils en groupe. Applications à la conduite du changement, à la dynamique de groupe, aux modes d'apprentissage, aux styles de leadership... Apprenez-en plus à propos de: Connaissance de soi, Amélioration continue, Cheminement collectif...

...Présentation des participants et de leurs attentes Méthode des incidents critiques Les origines de l’agressivité (relationnelles, factuelles…)...

...et réactions Instaurer des échanges positifs et constructifs avec les personnalités négatives, savoir adapter ses comportements Apprendre à fixer des limites... Apprenez-en plus à propos de: Communication positive, Vie professionnelle, Personnalités négatives...

...les objectifs et contraintes des partenaires en présence Les publics visés, leur profil Comprendre les situations Les mécanismes de l’agressivité Les déclencheurs... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des problèmes, Techniques d'expression, Gestion des conflits...