Formation Gestion d'Entreprise (31) Haute-Garonne

..."Seul celui qui sait où il va peut choisir comment y aller" Nous avons conçu ce parcours pour vous accompagner dans l'acquisition par votre entreprise...

...du Lean pré-requis Aucun Programme INTRODUCTION AU LEAN La philosophie du Lean Les concepts de ‘valeur’ et de ‘gaspillage’? 5 principes et 7+ gaspillages...

...activité et réactivité, confrontation. Présentation du processus de communication Mettre en commun les accords et les désaccords. Repérer les malentendus...

...Le principe de la mensualisation du salaire - Le salaire de base, le salaire minimum (SMIC et salaire minima conventionnel), la garantie mensuelle de rémunération (GMR)...

...rôle de chacun dans les textes réglementaires Définir les contraintes inhérentes à la bonne marche du service Travailler en équipe, cela passe avant tout...

...bureaux, administrations, hôpitaux, centres d'appels, accueil client,? pré-requis Avoir un projet d'amélioration et l'envie et l'autorité de mener personnellement...

...Une demi-journée de remise en commun trois ou quatre mois après sera proposée sans coût supplémentaire. Le programme est structuré de manière à aborder...

...la procédure de licenciement économique individuelle, les procédures de licenciement économique collective - Les mesures de reclassement - Contrôle judiciaire...

...Objectifs: Adopter des outils et démarches efficaces de management pour créer une dynamique d'équipe performante. Destinataires: Collaborateur responsable d'une équipe...

...A la suite de l'étude d'opportunité qui est de nature marketing, l'étude de faisabilité consiste à décrire les processus de projet devant réaliser le livrable... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...Contrôle et suivi 14. Recadrer les erreurs et les dérives 15. Mieux négocier 16. Mieux communiquer en public 17. Les conflits 18. Les mécontentements 19...

...Un pas vers la sérénité 2 AJUSTER LES PRIORITÉS PREMIER JOUR Définir et questionner sa mission Le sens et la valeur ajoutée La mission et les activités INNOV'ATOUT...

...l'entreprise. Destinataires: Manager et responsable d'équipe Manager et responsable d’équipe Identifier les différents types d'entretien Objectifs Modalités...

...la totale liberté de choix des paramètres par le groupe - la traçabilité de la décision - une aide à la décision pour le choix, de partenaires...

...Les conflits 17. Les mécontentements 18. « Vendre » une idée en interne 19. Les entretiens annuels 20. Savoir dire non 21. Animer des réunions productives et motivantes 22...

...une situation conflictuelle et doit aboutir à sa résolution. Elle est pratique, en ce sens où chaque participant saura utiliser en situation conflictuelle...

...Pôle administration Pôle ressources humaines Pôle commercial Pôle comptabilité Pôle marketing La formation que vous propose le réseau GRETA de l’académie... Apprenez-en plus à propos de: Culture générale, Ensiegnement général...

...Salariés dans l’exercice de leurs fonctions ou proches d’une cessation d’activité, désireux de construire leur projet professionnel de formation ou leur...

...au sein de l'équipe 13. La réalisation du projet 14. Ecouter activement 15. Motiver les collaborateurs 16. Contrôle et suivi 17. Recadrer les erreurs et les dérives 18...

...* des capacités d'abstraction, un esprit logique permettant de modéliser, de simuler, de prévoir notamment à l'aide de l'outil informatique * des aptitudes...