Formation Création et gestion d'équipes

...Ce stage s'adresse à des assistant(e)s de direction, commercial(e)s ou de projet confirmé(e)s maîtrisant l'aspect technique du métier et souhaitant tendre... Apprenez-en plus à propos de: Leadership management, Environnement de travail, Leadership stratégique...

...PERTINENTE ET OPTIMISEZ VOS COUTS D'AQUISITION MARKETING Outils pour mesurer l'impact des principaux leviers Analyser et définir son plan d'attribution... Apprenez-en plus à propos de: Environnement de travail, Développement personnel, Création et gestion d'équipes...

...La formation Animer une réunion que vous propose Agéine, sure 3 jours et vous permet de vous préparer à aborder une réunion de manière positive et productive. Ainsi, dans un programme de 5 grandes lignes, vous verrez comment mener une équipe, animer une réunion, et gérer des possibles conflits.... Apprenez-en plus à propos de: Motiver une équipe, Leadership stratégique, Création et gestion d'équipes...

...ANAÏS étoffe son équipe de formateurs pour offrir aux diverses entreprises des formations dans le domaine du management, coaching, initiation et perfectionnement informatique, initiation et perfectionnement en langues... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de projets informatiques, Gestion des incidents, Organisation de pme...

... de la responsabilité et de l’initiative. Les bonnes pratiques relationnelles au sein de l’équipe avec les interlocuteurs (internes et externes) Apport des outils de base... Apprenez-en plus à propos de: Action de formation, Gestion du temps, Communication de direction...

...crowdsourcing - Street et guérilla marketing. De l'idée à sa mise en pratique : - Le budget à prévoir suivant le type d'opération - Les contraintes de... Apprenez-en plus à propos de: Prise de décision, Planification stratégique, Compétences de gestion...

... une démarche systémique pour gagner en efficacité à long terme dans le traitement des problèmes rencontrés. Destinataires: Manager, chef d'équipe, directeur... Apprenez-en plus à propos de: Leadership management, Motiver une équipe, Organisation du travail...

...1.Pour quoi manager ? - Les attentes d’une équipe et le rôle du manager - Les attentes individuelles et le rôle du manager - Manager sur le comment... Apprenez-en plus à propos de: Management du personnel, Gestion stratégique, Direction de PME...

...Objectifs: Développer sa capacité à adopter un mode de management adapté à la situation rencontrée. Accompagner son équipe dans l'atteinte des objectifs. Détecter les situations de conflits et y faire face. Destinataires: Futurs manager, chef d'équipe, responsable... Apprenez-en plus à propos de: Leadership stratégique, Gestion du personnel, Organisation du travail...

...prioriser ses axes de progrès - construire son parcours de développement 4. Identifier les modes de fonctionnement de ses interlocuteurs et s’approprier... Apprenez-en plus à propos de: Apprendre à se connaître, S’adapter aux personnalités, Capacités d'adapation...

...Objectifs: Etablir une relation de confiance entre un individu et la majorité des membres d'un groupe dans la poursuite d'un objectif partagé. Destinataires: Manager, chef d'équipe, directeur... Apprenez-en plus à propos de: Organisation du travail, Leadership management, Création et gestion d'équipes...

...Présentation Présentation Comment réussir sur le web grâce à des contenus utiles, visibles et percutants ? Comment créer une identité cohérente au fil des messages et des informations ? Comment souder votre équipe autour d'un projet éditorial enthousiasmant et réaliste ? Apprenez à maîtriser... Apprenez-en plus à propos de: Mise en page, Management des équipes, Stratégie des ressources humaines...

...Objectifs: Acquérir les techniques de délégations efficaces. Créer les conditions favorables pour la responsabilisation des collaborateurs. Assurer un niveau de suivi adapté au collaborateur. Destinataires: Manager, chef d'équipe, directeur... Apprenez-en plus à propos de: Motiver une équipe, Organisation du travail, Leadership stratégique...

... et mouvement. 2. Gestion des conflits et suivi c. Gestion des situations délicates Refus de l’objectif, désaccords sur les objectifs comportementaux, incertitude... Apprenez-en plus à propos de: Organisation du travail, Leadership management, Leadership stratégique...

.... Destinataires: Manager, chef d'équipe, directeur... Apprenez-en plus à propos de: Environnement de travail, Gestion de conflits, Leadership stratégique...

...Objectifs: Identifier les conditions d'un management transversal efficace. Mobiliser les acteurs concernés . Augmenter son pouvoir de persuasion pour manager et impliquer sans lien hiérarchique. Créer les conditions de la coopération en situation fonctionnelle. Destinataires: Manager, chef d'équipe... Apprenez-en plus à propos de: Motiver une équipe, Organisation du travail, Création et gestion d'équipes...

...Objectifs de la formation: Développer des méthodes et des outils pour gérer des équipes constituées de jeunes et de séniors Identifier les atouts de l’approche multigénérationnelle et favoriser la performance des équipes Adapter le mode de management en fonction de ses collaborateurs... Apprenez-en plus à propos de: Conseil en organisation, Gestion d'équipe, Gestion du changement...

...Programme Management de l’intégration du projet Plan de projet Gestion des modifications Management du contenu du projet Planification, définition... Apprenez-en plus à propos de: Chargé de projet événementiel, Organisation du travail, Chef de Projet...

... de management Préparation des audits internes Constitution des équipes d’audit par secteur et distribution des rôles Création du questionnaire d’audit Elaboration... Apprenez-en plus à propos de: Création et gestion d'équipes, Communication interne, Compétences de gestion...

...Identifier les leviers de motivation de ses collaborateurs JOUR 2 : Savoir remotiver un collaborateur après une décision difficile (refus de congés... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des relations humaines, Planification stratégique, Création et gestion d'équipes...