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Formation continue Administration du Personnel (03) Allier

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  • Administration du Personnel
PRIX
  • 2000 €
  • 1000 € ou moins
THÉMATIQUE
DÉBUT
  • En 1 mois 34
  • En 3 mois 34
  • En 6 mois 34
  • En 9 mois 34
  • En 1 an 34
  • Après 1 an 34
DURÉE
  • Heures 13
  • Jours 28
  • Semaines 0
  • 3 mois 0
  • 6 mois 0
  • 9 mois 0
  • Année(s) 0
OÙ ÉTUDIER
France 255
(03) Allier 41
MÉTHODOLOGIE
  • Formation
  • Vichy
  • 2 Jours

...et développer Orienter et valoriser (renforcement positif et constructif) Reformuler, souligner et valider Etablir un plan d’action par télé conseiller... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de performances... Voir plus


1100 
HT
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  • Formation
  • Vichy
    et dans un autre établissement.
  • 2 Jours

...Fixer des objectifs Assurer le développement des compétences de son équipe Coordonner les remontées d’incidents Etablir les synthèses des remontées terrain... Apprenez-en plus à propos de: Psychosociologie du travail, Évaluation de performances, Environnement de travail... Voir plus


1100 
HT
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  • Formation
  • Vichy
  • 2 Jours

...Mettre en place des tableaux de bords et reportings Réaliser des animations de plateau Développer les connaissances société / produits / services Promouvoir... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Estimation de performances, Compensation et avantages... Voir plus


1100 
HT
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  • Formation
  • Vichy
  • 2 Jours

...Suivre les indicateurs qualitatifs Choisir les indicateurs adaptés à l’activité et à ses objectifs Concevoir des baromètres qualité Normaliser les indicateurs... Apprenez-en plus à propos de: Estimation de performances, Évaluation de performances, Compensation et avantages... Voir plus


1100 
HT
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 2 Jours

...Perfectionner son savoir : Maîtriser le rôle et les pouvoirs du DP Améliorer son savoir faire : Maîtriser les réunions des délégués du personnel.... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 2 Jours

...les 5 méthodes avec leurs avantages et leurs limites III/ Déterminer le salaire brut A/ le salaire de base et ses compléments B/ les différences entre le brut soumis à cotisation... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Vichy
    et dans un autre établissement.
  • 2 Jours

...Objectifs: Permettre aux membres du C.E nouvellement élus de bien connaître le rôle et la mission du C.E dans une entreprise. D'intégrer les règles fondamentales du droit du travail et positionner les droits et obligations respectives de l'employeur, des salariés et des représentants du personnel... Apprenez-en plus à propos de: Environnement de travail... Voir plus


1900 
HT
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 1 Jour

...la gestion des heures supplémentaires Objectifs Améliorer son savoir : Connaître les modalités d'aménagement temps de travail Perfectionner son savoir faire... Voir plus


880 
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 1 Jour

...Objectifs Améliorer son savoir : connaître les différents types d'épargnes salariales. Perfectionner son savoir faire : Utiliser efficacement les dispositifs d'épargnes salariales... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 1 Jour

...Objectifs Améliorer son savoir : connaître les différentes pratiques de rémunération. Perfectionner son savoir faire : faire évoluer son système de rémunération... Voir plus


880 
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 2 Jours

...de contrôle Connaitre les droits et obligations de l'employeur 4) La phase de redressement Analyse des observations de l'inspecteur La mise en demeure... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 1 Jour

... de professionnalisation, contrat d'apprentissage, Contrat d'Accompagnement dans l'Emploi... Personnels exclus de la base Les changements 2012 / 2013 Les seuils d'effectifs... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 1 Jour

... salariale Distinguer frais de personnel et masse salariale 2) Impact des mouvements de personnel et des variations d'activité Les variations d'effectif... Voir plus


880 
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 2 Jours

...IV/ L'assurance chômage A/ affiliation et lieu de paiement B/ base et taux de l'assurance chômage C/ quelles prestations ? V/ La retraite complémentaire... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 1 Jour

...Améliorer son savoir : connaître les compétences de l’inspecteur du travail Perfectionner son savoir faire : dialoguer avec l’inspection du travail Objectifs... Voir plus


880 
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 3 Jours

...Les charges sociales salariales obligatoires. Les charges sociales patronales obligatoires. Les charges sociales de prévoyances. La loi TEPA La loi FILLON Les avances & acomptes... Voir plus


880 
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 2 Jours

...Juillet 2009 B/ Comment intégrer ces changements dans votre pratique quotidienne V/ Comprendre la tarification des Arret de travail A/ Le calcul du taux... Voir plus


880 
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 1 Jour

...Améliorer son savoir : connaître les différents régimes de retraite. Perfectionner son savoir faire : maîtriser le choix et le fonctionnement de chaque régime... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 2 Jours

...le bon taux d'AT ? B/ avoir différents taux d'AT, c'est possible et quels en sont les impacts ? C/ contester son taux d'AT pour réaliser des économies... Voir plus


880 
TTC
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  • Formation
  • Montluçon
    et dans 276 autres établissements
  • 2 Jours

...hiérarchisant connaître les concepts des RPS connaître leurs conséquences humaines et professionnelles 3°- Evaluer les risques : évaluation a priori des... Voir plus


880 
TTC
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