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Formation Droit Social (75) Paris
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...Objectifs Comprendre et se repérer dans les différentes sources en droit du travail, Connaître la légalisation en matière de droit individuel du travail, Gestion au quotidien des embauches et des contrats de travail, Maîtriser les mécanismes en relations collectives du travail...
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- Décembre
- 3 Jours
...Objectifs Maîtriser les bases de la réglementation en droit social Savoir appliquer le droit du travail Gérer efficacement les dossiers du personnel Anticiper les situations à risques...
- Formation
- Paris
- Décembre
- 3 Jours
...Objectifs Maîtriser les bases de la réglementation en droit social Savoir appliquer le droit du travail Gérer efficacement les dossiers du personnel Anticiper les situations à risques...
- Formation
- Paris
...Au cours de cette formation vous aurez plusieurs modules dont les objectifs sont - OBJECTIFS OPÉRATIONNELS : maîtriser les principaux aspects juridiques des contrats de travail connaître les droits et obligations des parties au contrat...
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- Paris
- 2 Jours
...identifier la réalité du risque pénal lié au droit du travail mettre en place des actions de prévention du risque pénal adaptées... Apprenez-en plus à propos de: Risque pénal...
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...Sécuriser les relations individuelles et collectives du travail La situation des salariés au sein de l’entreprise est régie par le contrat de travail mais aussi par d’autres sources de droit telles que les conventions collectives, les usages… La maîtrise de l’ensemble des règles juridiques qui...
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- Paris
- Dates au choix
- 2 Jours
...approfondir les connaissances et la pratique en droit du travail par application des méthodes acquises à des situations spécifiques et complexes...
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- Octobre
- 1 Jour
...Maîtriser les bases de la législation sociale nécessaire au bon exercice de la fonction de gestionnaire de paie.Mettre à jour ses connaissances en matière de droit social.Éviter les erreurs en paie et sécuriser ses pratiques....
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- Paris
- 5 Jours
...cette formation dédiée au droit du travail permet d'acquérir les méthodes et la pratique du droit du travail en vue d'une gestion immédiate et efficace des ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...
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...Préparer, rédiger et faire appliquer l'accord Nombreux sont les sujets qui peuvent faire l'objet du dialogue social au sein de l'entreprise, entre employeur et représentants du personnel : la durée du travail, les salaires notamment. Ces négociations peuvent déboucher sur la conclusion d'un accord...
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... et de l’Emploi (DIRECCTE) • Le régime social et fiscal des sommes versées • S'adapter aux situations à risques : salarié protégé, malade, âgé, femme enceinte E...
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...Gérer les salariés en mobilité internationale De grands groupes, mais aussi de plus en plus de PME / PMI se développent à l'international et expatrient des salariés. L'entreprise doit préserver au mieux ses intérêts, tout en maintenant une protection sociale de ses collaborateurs. L'employeur se...
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...Associer sécurité et flexibilité dans un contrat de travail Issu de la loi du 17/08/15 relative au dialogue social et à l'emploi , le contrat à durée indéterminée intérimaire est un nouveau type de contrat de travail. Il allie les avantages du CDI pour l'intérimaire qui est sécurisé...
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- Décembre
...Objectifs Identifier les conditions d'intervention de la protection administrative ou judiciaire Connaître les principales notions de la législation sociale dans le domaine de la protection administrative et judiciaire Identifier les dispositifs de protection et les acteurs qui peuvent les mettre...
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- Décembre
- 3 Jours
... et sociaux pour l'entreprise et le salarié départ et mise à la retraite : ce qu’il faut savoir portabilité des droits en santé et prévoyance, CPF : quelles...
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- Décembre
- 2 Jours
...Objectifs Savoir gérer au quotidien les dossiers de retraite du régime général Connaître les obligations de l'entreprise et les droits des salariés Etudier et intégrer les dernières évolutions législatives et réglementaires...
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- 2 Jours
..., l'assistance de la représentation Le droit d'intervention des syndicats La gestion des incidents d'audience La transaction à la barre Le jugement et ses suites...
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- Décembre
- 2 Jours
... droits individuels des salariés intérimaires et en CDD droits collectifs les obligations de l’employeur limites aux modifications et suspensions du CDD 5...
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- 2 Jours
... spécifiques de gestion des forfaits jours Utiliser le compte-épargne temps Les objectifs possibles pour le CET Négociation de l'accord, gestion des droits...
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- Décembre
- 2 Jours
...de travail au quotidien La modification du contrat ou le changement des conditions de travail Les événements impactant le contrat : absences...