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Formation Management (67) Bas-Rhin
- Formation
- Bayone
...Analyser les informations relatives au site Fiche client, planning d'intervention, tableau de prestations Plans du site, surfaces des pièces Fiche contrôle... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Responsable de secteur...
- Formation
- Strasbourg
- Niveau intermédiaire
- 2 Jours
...de bord • Informer de l'avance du projet et des résultats • Savoir recadrer - Savoir fêter le succès Inventaire typologique de développement • Présentation...
- BTS
- Obernai Cedex Alsace
- 3 Ans
...Le diplôme est délivré aux étudiant ayant obtenu une note égale ou supérieure à 10/20 sous réserve que la moyenne des trois épreuves terminale soit supérieure à 9...
- Bac techno
- (67) Bas-Rhin
- 1 An
...Français - Mathématiques - Langue vivante 1 - Langue vivante 2 - Histoire-Géographie - EPS Options facultatives Langues Régionales(*)...
- Formation
- Bayone
...les retours d’expériences La promotion des performances, des réussites...
- Formation
- Strasbourg
- 3 Jours
...votre stratégie de négociation • Préparer un Plan d'Actions • Comment maîtriser ses émotions • Anticiper les incompréhensions éventuelles • Communiquer...
- BTS
- Obernai Cedex Alsace
- 2 Ans
...D'une durée de deux ans, la formation est organisée en modules de formation générale ou technologique. Chaque module donne lieu à au moins un Contrôle...
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Les exercices pratiques sont adaptés aux ecpériences des participants. Les enregistrements vidéos permettent de corriger nos prestations. Nous avons vu comment adapter notre communication pour résoudre un conflit. Le formateur était très compétent.
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Les nombreux jeux de rôle qui ont été simulés pour illustrer les personnalités difficiles à gérer. Le côté pratique avec des exemples parlants. Le fait que la formation soit plus orientée sur la pratique que sur la théorie. L'ambiance avec la formatrice et les autres participants.
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L'approche très terrain de l'intervenante et sa compréhension des problématiques posées. Les exercices pratiques concrèts et en lien avec nos situations professionnelles car le groupe de stagiaires est réduit.
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- Formation
- Strasbourgetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse
- 2 Jours
...difficiles pour rester efficace malgré ces difficultés particulières. Tout manager désirant comprendre et dépasser ses difficultés relationnelles avec...
...difficiles pour rester efficace malgré ces difficultés particulières. Tout manager désirant comprendre et dépasser ses difficultés relationnelles avec...
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Les exercices pratiques sont adaptés aux ecpériences des participants. Les enregistrements vidéos permettent de corriger nos prestations. Nous avons vu comment adapter notre communication pour résoudre un conflit. Le formateur était très compétent.
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Les nombreux jeux de rôle qui ont été simulés pour illustrer les personnalités difficiles à gérer. Le côté pratique avec des exemples parlants. Le fait que la formation soit plus orientée sur la pratique que sur la théorie. L'ambiance avec la formatrice et les autres participants.
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L'approche très terrain de l'intervenante et sa compréhension des problématiques posées. Les exercices pratiques concrèts et en lien avec nos situations professionnelles car le groupe de stagiaires est réduit.
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- Formation
- Bayone
...Que transmettre ? L'analyse des points forts et risques d’entreprise Le positionnement clientèle, une entreprise de service L’organisation, un professionnalisme...
- Formation
- Strasbourg
- 3 Jours
...sentiment d'importance, de compétence et d'appréciation personnelle. Développer son identité de leader avec autorité • Se positionner par rapport aux valeurs...
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Très bon formateur. Enfin quelqu'un de qualité.
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- Formation
- Strasbourgetdans 264 autres établissements
- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
- Dates au choix
- 2 Jours
...d’évaluation de crise, d’activation de cellule de crise, de production de al documentation, et du déploiement des cellules de suivi, en apprenant à anticiper... Apprenez-en plus à propos de: Mise en place d'une cellule de crise, Situation de crise, Déléguer des résponsabilités...
...d’évaluation de crise, d’activation de cellule de crise, de production de al documentation, et du déploiement des cellules de suivi, en apprenant à anticiper... Apprenez-en plus à propos de: Mise en place d'une cellule de crise, Situation de crise, Déléguer des résponsabilités...
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Très bon formateur. Enfin quelqu'un de qualité.
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Très bonne animation, vivante, concrète donnant envie de participer pour améliorer son leadership.
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L'implication et la bonne humeur dispensée par le formateur et la participation de tous.
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Formation très enrichissante de part le contenu de la formation. Présentation par la formatrice qui maitrise les rouages du leadership situationnel. Conseils sur l'influence et le pouvoir dans le management d'entreprise.
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- Formation
- Strasbourgetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse
- 3 Jours
...1 - Qu’entend-on par " être un manager " ? Qu'est-ce qu'un manager, qu'est-ce qu'un leader ? L'exercice du pouvoir et ses effets : le pouvoir personnel et le pouvoir de position... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Analyse de résultats...
...1 - Qu’entend-on par " être un manager " ? Qu'est-ce qu'un manager, qu'est-ce qu'un leader ? L'exercice du pouvoir et ses effets : le pouvoir personnel et le pouvoir de position... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Analyse de résultats...
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Très bonne animation, vivante, concrète donnant envie de participer pour améliorer son leadership.
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L'implication et la bonne humeur dispensée par le formateur et la participation de tous.
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Formation très enrichissante de part le contenu de la formation. Présentation par la formatrice qui maitrise les rouages du leadership situationnel. Conseils sur l'influence et le pouvoir dans le management d'entreprise.
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- Formation
- Bayone
...Durée : 3 jour(s) Objectif du stage : Améliorer sa performance et celle de son équipe en se connaissant mieux Public : Cadres, managers, responsables d’équipes...
- Formation
- Strasbourg
- 2 Jours
...5.4pt...
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Je suis très satisfaite de ma formation. J'ai eu la chance de la suivre toute seule avec un très très bon formateur.
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- Formation
- Strasbourgetdans 264 autres établissements
- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
- Dates au choix
- 2 Jours
...verrez comment se définissent des objectifs et apprendraient à gérer un tableau de bord. Pour bien réussir son intégration au sein d’une équipe il est... Apprenez-en plus à propos de: Management d'une équipe, Gestion d'une équipe, Gestion de conflits...
...verrez comment se définissent des objectifs et apprendraient à gérer un tableau de bord. Pour bien réussir son intégration au sein d’une équipe il est... Apprenez-en plus à propos de: Management d'une équipe, Gestion d'une équipe, Gestion de conflits...
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Je suis très satisfaite de ma formation. J'ai eu la chance de la suivre toute seule avec un très très bon formateur.
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Très bon formateur. Il propose de bons outils. Les mises en situationb illustrent bien le management à distance.
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Le formateur est à l'écoute des problèmes inhérents de chaque stagiaire. Les solutions proposées sont claires sur les enjeux du télétravail. Formation bien présentée.
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La formation m'a permis de rencontrer d'autres managers provenant de divers secteurs ayant des problématiques identiques. Nous avons pu étudier des cas concrets pour mener notre management à distance (méthodes et ouilts). Le formateur répondait à toutes nos interrogations.
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- Formation
- Strasbourgetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse
- 2 Jours
...nomades ou éloignées. 1 - Quelles sont les spécificités du management et du manager a distance ? Outils : auto évaluation. " Êtes-vous un manager ELASTIC ?... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
...nomades ou éloignées. 1 - Quelles sont les spécificités du management et du manager a distance ? Outils : auto évaluation. " Êtes-vous un manager ELASTIC ?... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
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Très bon formateur. Il propose de bons outils. Les mises en situationb illustrent bien le management à distance.
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Le formateur est à l'écoute des problèmes inhérents de chaque stagiaire. Les solutions proposées sont claires sur les enjeux du télétravail. Formation bien présentée.
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La formation m'a permis de rencontrer d'autres managers provenant de divers secteurs ayant des problématiques identiques. Nous avons pu étudier des cas concrets pour mener notre management à distance (méthodes et ouilts). Le formateur répondait à toutes nos interrogations.
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- Formation
- Bayone
...concevoir l’offre, produire l’offre et servir le client… Comprendre l’articulation des processus supports et de management Avoir une vision d’ensemble...
- Formation
- Strasbourgetdans 14 autres établissements
- Aix En Provence, Bruxelles, Lyon, Saint Herblain, Saint Gregoire, Toulouse, Geneve, Bordeaux, Sophia-Antipolis, Lille, Luxembourg ...
- Septembre
...» Se positionner en tant que manager Asseoir l'autorité dans un partenariat immédiatement opérationnel. Eviter les dérives : l'autocratisme... Apprenez-en plus à propos de: Leadership management, Meilleures pratiques, Manager son équipe...
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J'ai particulièrement apprécié le professionnalisme du formateur et ses connaissances intarissables du contenu de la formation.
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- Formation
- Strasbourgetdans 264 autres établissements
- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
- Dates au choix
- 2 Jours
...diagnostic de l’état de son équipe selon les attentes de l’entreprise, et comment fixer des règles pour encadrer l’action collective.Vous verrez comment... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de conflits, Tâches managériales, Entretiens de délégation...
...diagnostic de l’état de son équipe selon les attentes de l’entreprise, et comment fixer des règles pour encadrer l’action collective.Vous verrez comment... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de conflits, Tâches managériales, Entretiens de délégation...
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J'ai particulièrement apprécié le professionnalisme du formateur et ses connaissances intarissables du contenu de la formation.
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Groupe dynamique, à l'écoute des problématiques et des expériences des autres. Les interventions de la formatrice étaient variées, concrètes et applicables à son propre cas.
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"La formation ""débuter sa formation de manager"" était complète , mais sans ""surcharges"" inutiles. Très concrète , pragmatique , très bonne qualité de l'échange avec la formatrice et les autres participants. La constitution du groupe permettait de confronter différents univers professionnels, donc c'était enrichissant..."
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Les jeux de rôle dans le cadre des entretiens ou des réunions pertinents. Des jeux participatifs très intéressants sur la mise en pratique.
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- Formation
- Strasbourgetdans 10 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse, Clermont Ferrand
- 3 Jours
...managériale pour la première fois : nouveaux managers ou techniciens qui changent de fonction. 1 - Comment aborder mon rôle de manager ? Le cadre d’action... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
...managériale pour la première fois : nouveaux managers ou techniciens qui changent de fonction. 1 - Comment aborder mon rôle de manager ? Le cadre d’action... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
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Groupe dynamique, à l'écoute des problématiques et des expériences des autres. Les interventions de la formatrice étaient variées, concrètes et applicables à son propre cas.
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"La formation ""débuter sa formation de manager"" était complète , mais sans ""surcharges"" inutiles. Très concrète , pragmatique , très bonne qualité de l'échange avec la formatrice et les autres participants. La constitution du groupe permettait de confronter différents univers professionnels, donc c'était enrichissant..."
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Les jeux de rôle dans le cadre des entretiens ou des réunions pertinents. Des jeux participatifs très intéressants sur la mise en pratique.
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