Formation Droit Social (75) Paris

...MODULE 1 - Sécuriser les contrats de travail du recrutement à la rupture > Voir le programme détaillé Sécuriser le processus d’embauche Prévenir les risques...

...Comprendre les fondamentaux du droit du travail pour une utilisation concrète au quotidien. Connaître les droits et les obligations des managers dans l'application... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

...Développer et renforcer les compétences de vos équipes Répondre à vos besoins de qualification en intégrant vos contraintes Renforcer la synergie des équipes...

...applicables et de la documentation juridique. Analyse de cas pratiques. Elaboration de notes et dossiers. Rédaction de contrats. Mise en place de procédures... Apprenez-en plus à propos de: Responsabilité pénale, Responsabilité civile...

...• Connaître la procédure de contrôle de l’URSSAF • Connaître les motifs de redressement et savoir les contester • Obtenir des délais de paiement et remises... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Contentieux prud'homal, Contentieux administratif...

...durées maximales de travail et minimales de repos Temps partiel - Jours fériés et repos compensateur - Cas particuliers : astreinte, pause, déplacement... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

...Mise à la retraite : les conditions Assurer l’après-rupture du contrat de travail Le solde de tout compte et les documents de fin de contrat La clause...

...Développer et renforcer les compétences de vos équipes Répondre à vos besoins de qualification en intégrant vos contraintes Renforcer la synergie des équipes...

...(indemnités journalières, pension d’invalidité, capital décès, rente accident du travail) retraite de base et retraite complémentaire : les nouvelles dispositions...

...plan de formation, GPEC... réunions obligatoires, périodicité et contenu : les nouvelles modalités suite à la loi Rebsamen Base de Données Économique et Sociales (BDES)...

...• La rupture à l’initiative de l’employeur (licenciement et mise à la retraite) 5 > Connaître les instances représentatives du personnel • Les rôles et...

...Formation continue Durée : 3 jours € Prix (net de taxe - Forfait repas : 13€/jour) : 900,00 Validation visée : Attestation de formation. Pour qui...

...(indemnités journalières, pension d’invalidité, capital décès, rente accident du travail) retraite de base et retraite complémentaire : les nouvelles dispositions...

...d'une contribution unique Affectation des fonds et réorganisation des finançeurs Missions des OPCA et FPSPP Conventions de formation Cerner le cadre réglementaire... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...suspension du contrat de travail La situation du salarié à l'issue de la suspension du contrat de travail 5) L'inaptitude 6) La rémunération Définition...

...et modalités d'application Contrôle et contentieux Le conflit collectif - le droit de grève...

...l’affectation professionnelle, les objectifs d’un collaborateur incidences de l’absentéisme sur le contrat de travail : déterminer l’origine de l’absence...

...blanchiment de capitaux, financement du terrorisme... Les faux documents sont à la base de multiples activités frauduleuses ! Le législateur a renforcé... Apprenez-en plus à propos de: Établissements financiers...

...Règlement intérieur, contrat de travail, usages. Quiz : connaissance des normes et textes réglementaires. 2 - Quels sont les incontournables du contrat de travail... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

...précédentes IRP élues aux nouvelles IRP élues Au Comité d'Entreprise (CE) - Comité Central d'Entreprise (CCE) - Comités d'Etablissement (CE)...