Droit de la protection sociale : maîtriser les règles fondamentales

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Paris

  • Durée

    2 Jours

  • Dates de début

    Décembre

Objectifs Comprendre les bases du droit de la protection sociale et le fonctionnement de la Sécurité sociale Maîtriser les obligations légales de l’entreprise Etre à même d’informer les salariés de leurs droits

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris ((75) Paris)

Date de début

DécembreInscriptions ouvertes

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Le programme

contenu
1. Le système français de Sécurité sociale
  • les différents régimes sociaux
  • les réformes en cours et leurs conséquences
  • l’organisation de la Sécurité sociale
  • rôle des organismes sociaux en matière de recouvrement des cotisations et de versement des prestations

2. Obligations légales de l’entreprise
  • affiliation des salariés et des entreprises
  • versement des cotisations sociales
  • relations avec les URSSAF, pouvoir des agents de contrôle
  • cotisations d’accident du travail
  • gestion des contentieux avec les organismes de Sécurité sociale

3. Conditions de mise en œuvre de la protection sociale
  • remboursement des frais médicaux : les franchises médicales
  • prise en charge des prestations en espèces (indemnités journalières, pension d’invalidité, capital décès, rente accident du travail)
  • retraite de base et retraite complémentaire : les nouvelles dispositions
Cas pratique : calcul des droits à prestations

4. Les modes de couverture sociale complémentaire
  • les évolutions liées à la loi relative à la sécurisation de l'emploi
  • prévoyance complémentaire en assurance maladie, invalidité et décès
  • maintien de salaire
  • retraite supplémentaire (retraite par capitalisation)
  • avantages en matière de prévoyance et de retraite pour les salariés et pour l’entreprise
  • contenu des garanties complémentaires
Cas pratique : savoir décrypter les contrats de complémentaire santé

5. L’indemnisation du chômage
  • évolutions des conditions d'indemnisation
  • la protection sociale des chômeurs
  • maintien des couvertures complémentaires santé et prévoyance et incidences pour l'entreprise
Cas pratique : les précautions à prendre pour l'entreprise (durée de la couverture santé/prévoyance, financement…)
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