Cours Gestion d'Entreprise (92) Hauts-de-Seine

...Savoir motiver et former ces collaborateurs. Aider ses collaborateurs à gérer leur carrière. Le manager et son équipe : Le mode de fonctionnement d’une équipe...

...(séniorité : confirmé). Le programme de la formation 1/ Définir la gouvernance du management multiprojets Cerner les nuances entre projets...

...• Les managers conscients de la nécessité de mettre en adéquation leurs comportements avec ceux de leurs collaborateurs dès le recrutement, lors de l'intégration...

...Comprendre les origines de la méthode, sa place et sa pertinence par rapport aux principales grilles de lecture comportementales - Découvrir et utiliser...

...au sein de son équipe Du manager au manager coach Donner du sens au changement Fixer des objectifs à court et moyen terme Adapter sa communication aux...

...Le programme de la formation 1 module e-learning de 30’ La logique de la performance financière Qu’est-ce que le bilan et le compte de résultats ?... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...sa mission, ses objectifs et ses responsabilités Les différents styles de management Manager son collaborateur : Guider, motiver, encourager...

...déléguer efficacement - A propos de la motivation ... - Pratiquer le management de proximité - Mener des réunions efficaces...

...n'est pas un handicap dans les échanges. Tous les adhérents du CLUB MANAGER ont en commun la volonté de : - se développer et de s'en donner les moyens...

..."Managers : gérer les conflits au quotidien" (réf. 6198). Le programme de la formation 1/ Identifier les situations conflictuelles pour soi Repérer les...

...· Avantages de l'outsourcing · Les risques de l'offshore (litiges, Confidentialité, propriété intellectuelle…) Les chemins de l'offshore · Développements...

...Priorités - plan d'action - développer son leadership - développer son réseau d'influence... 2/ Développer la motivation / la performance de l'équipe...

...cadres, chefs de projet, ingénieurs, agents de maîtrise, responsables commerciaux. Managers, dirigeants, cadres, chefs de projet, ingénieurs...

...risque ; prévention ; détection ; exposition… Les risques propres à l'entreprise. Les risques d'origine externe. 2/ Réaliser le diagnostic des risques... Apprenez-en plus à propos de: Risk management, Gestion de risques...

...La collecte des données et construction d’informations. • L’analyse et interprétation. • • Le diagnostic. La Formulation des recommandations...

...le rôle de leader d'équipe et de manager humain . Savoir adapter son management en fonction de son collaborateur . Créer une dynamique d'équipe...

...Le rôle de l’animateur : La psychologie et les qualités humaines de l’animateur. Le rôle et les fonctions de l’animateur : facilitation, régulation...

...Pour qui Cadres commerciaux exerçant des responsabilités effectives dans le management d’une équipe régionale ou nationale. Directeurs commerciaux... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise, Mise en réseau...

...d'un portefeuille de clientèle. - Dresser le bilan économique et financier du secteur de vente. - Examiner l'historique clients. - Déterminer la maturité des clients...

...Choix des techniques pour gagner du temps. - Comment utiliser efficacement son ordinateur. - Organiser le classement pour mieux gérer. • GÉRER LE SUIVI DES AFFAIRES...