Cours Direction des Ressources Humaines

...CCN traitées en cabinet comptable Bâtiment et travaux publics, coiffure, HCR, boulangerie, employés de maison, organisme de formateurs, cabinet d'avocat...

...semaine ou année Temps de travail des cadres : les 3 catégories de cadres les forfaits possibilité de rachat de jours Gérer la durée du travail Gestion...

...de l’entretien professionnel Le contenu légal de l’entretien L’articulation avec les autres entretiens existants dans l’entreprise La substitution aux... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel...

...au centre du dispositif Questionner la robustesse des résultats : pourquoi et comment Appréhender les composantes fondamentales nécessaires à la formation...

...aux attentes des collaborateurs/ des expatrié(es) vis-à-vis de la DRH Gérer et calculer son premier package d'expatriation Structurer et formaliser sa... Apprenez-en plus à propos de: Mobilité internationale...

...Les différentes manifestations du risque social Tensions et conflits Désengagement des salariés Développement des risques psychosociaux L'évaluation du...

...marché financier) DRH - RRH - Responsable GPEC Finance pour les DRH Présentation des différents métiers d'une direction comptable et financière Description... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...a human governance HR Manager or Director - HR Business Partner - Experienced Manager Plan de formation Le coût de votre formation peut être pris en charge...

...leur cadre d'application, leurs avantages et leurs inconvénients (CDI, CDD, temps partiel, VRP, agent commercial…) Modifier un contrat de travail Suspendre...

...au centre du dispositif Questionner la robustesse des résultats : pourquoi et comment Appréhender les composantes fondamentales nécessaires à la formation...

...a human governance HR Manager or Director - HR Business Partner - Experienced Manager Plan de formation Le coût de votre formation peut être pris en charge...

...Les partenaires de la négociation dans l'entreprise Représentation élue, représentation désignée Le jeux des acteurs Les enjeux et le contexte de la négociation... Apprenez-en plus à propos de: Techniques du son, Techniques de formation...

...les évolutions réglementaires Cibler la complémentaire santé d'entreprise en fonction des catégories de salariés Les catégories bénéficiant des avantages...

...les nouvelles dispositions Redéfinition de l’obligation de financement de la formation La contribution unique au financement de la formation...

...et à leur contextualisation. ·Personnes ayant une sensibilisation au Knowledge Management (KM) et ses limites actuelles. Le service de formation continue...

...de paie du départ Le solde des congés et repos Les indemnités liées au départ Le calcul des cotisations La gestion des rémunérations hors paie Les formalités...

...Sensibilisation aux règles législatives en vigueur. Jeu pédagogique pour comprendre les perceptions du salarié en situation de handicap. 2...

...pour sécuriser l’employabilité identifier les problématiques récurrentes de formation lors des entretiens professionnels pour sécuriser les parcours professionnels... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son, Métiers du son...

...Les principes du compte personnel de formation (CPF) Un droit du salarié Une gestion externe Un financement mutualisé Le CPF : l’acquisition du crédit...

...Evaluer l'impact de la loi sur la gestion des compétences et l'obligation triennale de négocier Réforme de la formation professionnelle : les obligations... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences...