Formation Gestion d'Entreprise à Nantes

...vos priorités et celles des autres. Diagnostiquer votre profil et comparer les résultats à votre auto positionnement Apprendre à comprendre les nuances... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise...

...intervenant dans la conduite du changement Répertorier tous les facteurs de risque associés aux personnes composant l'équipe Le rôle du manager et ses...

...responsable des ventes, délégué régional, directeur de la visite médicale, responsable du service de formation du réseau de délégués médicaux...

...Objectifs: Le dispositif de formation est accessible à des salariés et à des jeunes en contrat de professionnalisation (moins de 26 ans) après un bac+2 technique...

...Droit des affaires Gestion de projet, Création-innovation, Techniques Rédactionnelles , Outils bureautique, Techniques de recherche de stage à l’étranger A la carte... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise...

...et autres documents à visée informative Impact juridique des documents commerciaux En quoi ces documents vous engagent-ils ? En quoi engagent-ils le client...

...(Bac +2): Certification obtenue : Titre professionnel assistant(e) ressources humaines: Éligibilité au CPF : pour tout public: Durée : - maximum en centre... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...une situation detension Mettre en place des « portes de sortie » Quelles solutions imaginer ? Rétablir la confiance en soi et en l’autre Rétablir le différent...

...mais aussi à la gestion de projets multiculturels et aux contextes internationaux. Tout au long du cursus, l’ouverture sur le monde et les relations stratégiques... Apprenez-en plus à propos de: Internationalisation des entreprises, Management stratégique...

...Définition Ethique et déontologie La management des fournisseurs clés Conclusion FERMER LE PROGRAMME DÉTAILLÉ PLUS PÉDAGOGIQUES Animateur : Professionnel...

...tests individuels de positionnement : (Structure de la personnalité, capacité d'écoute, aptitudes managériales - passivité, écoute, manipulation...

...suivi Repérer les causes de démotivation ou d’excèsd’autonomie Animer son plan de suivi à distance Stimuler les échanges entre collaborateurs àdistance...

...les différentes étapes de construction d’un business plan business (croissance, taille, rentabilité, durée), performance économique et financière (ROI... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise...

...son rôle et sa contribution managériale Identifier les leviers de motivation et les sources de démotivation Comment motiver son équipe au quotidien ?...

...de formulaires : formulaires enquêtes qualité, coupon réponse à invitation (Publisher) ... - production, contrôle et codification de documents...

...Assurer le bon fonctionnement des différentes instances Le suivi des heures de délégation La protection des représentants du personnel Le délit d ’entrave...

...de valoriser vos progrès et les objectifs à venir Mobiliser différents outils de communication permettant d’engager vos parties prenantes Ce certificat... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise, Règlementation environnementale...

...spécificités et étapes de la gestion du changement Diagnostic : cartographie acteurs, enjeux, risques, … Etude d’impact : largeur et profondeur du changement...

...sociale sur un territoire (196 h). Durée : 1ère année de juin 2009 à juin 2010 55 jours de formation : 395 heures 2ème année de septembre 2010 à novembre...

...Prise de contact avec les salariés - Gérer l'information - Définissez votre plan d'actions Protection contre les mesures discriminatoires et le licenciement...