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Formation Gestion d'Entreprise à Marseille
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...pénales encourues par l'employeur Les éléments constitutifs de l'infraction Notion de la faute intentionnelle Déclanchement des poursuites Sanctions pénales...
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- Montpellier, Strasbourg, Colmar, Bordeaux, Mont De Marsan, Agen, Pau, Bayonne, Montluçon, Caen, Alencon ...
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...de bord Vendre le tableau de bord aux opérationnels Connaître les facteurs clés de succès ou d'échec Préparer les étapes de la mise en place Faire vivre...
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...Tableau de bord et pilotage : liens avec la démarche d'amélioration. Les facteurs clés de succès (quantité, simplicité, coût). Partage d'expérience entre...
- BTS
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...études et variables mercatiques, mercatique internationale. Conduite et Présentation d'Activités Professionnelles : etablir des contrats avec les milieux professionnels...
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...du mal à ce que les règles de fonctionnement soient respectées, • Lorsque les salariés passent plus de temps à parler dans les couloirs, lorsque l'absentéisme est important...
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...Renouvellement et succession de contrats à durée déterminée Sanction en cas de recours irrégulier Gestion du contrat de travail temporaire Motifs de recours...
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- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
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...C/ Les conséquences sur les régimes de retraite complémentaire D/ Transfert des usages et engagements unilatéraux Pédagogie Alternance de contenus théoriques...
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- 2 Jours
...Comment fixer des objectifs ? Outil : fiche mémo « fixer des objectifs ». Atelier ludique : jeu de la tour des cubes. 3 - Comment donner du feedback positif...
- Licence pro
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...des Ressources Humaines Anglais NTIC Bureautique Communication et Management Gestion financière et culture entrepreneuriale Droit Diagnostic analytique...
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...Un outil pour gérer la motivation de son équipe. Comment déterminer le profil motivationnel de chaque salarié et donc mesurer sa motivation globale...
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...Un outil pour gérer la motivation de son équipe. Comment déterminer le profil motivationnel de chaque salarié et donc mesurer sa motivation globale...
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...fiscal des indemnités intempéries IV/ Les charges sociales A/ quelle base de cotisations retenir ? B/ les différents organismes collecteurs...
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...Adapter son management au degré de maturité de l’équipe. Fixer les objectifs de l’équipe : fédérer et répartir les rôles. Développer l’autonomie des collaborateurs...
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...des documents contractuels Les principales clauses à insérer dans les conditions générales de vente Mesurer l’efficacité du cautionnement et des autres... Apprenez-en plus à propos de: Conditions générales de vente, Gérer les garanties, Recouvrements et paiements...
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...Se mettre en conformité avec les règles propres à la future forme sociale Evaluer la situation de la société et les biens composant l'actif social La décision...
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...Les rôles, les compétences et les comportements attendus du cadre - Identifier son style de management naturel, en comprendre les limites - Maîtriser les... Apprenez-en plus à propos de: Management d'équipe, Cohésion équipe, Optimiser son management...
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...de faire face quotidiennement aux situations de management d'équipe. Management : animer une equipe Optimiser l'organisation et l'efficacité de l'équipe... Apprenez-en plus à propos de: Optimiser l'organisation d'une équipe, Analyser les principales causes de démotivation, Développer l'autonomie de ses collaborateurs...
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...La gestion des carrières Le pouvoir disciplinaire LE licenciement économique 3) DU RISQUE JURIDIQUE A L OUTIL DE GESTION Une fausse limitation du pouvoir...
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...pouvant être concernées par les ouvertures des magasins le dimanche ou encore de réfléchir sur les impacts de la nouvelle législation sur le contrat de travail...
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...Procédure et effets de la rupture conventionnelle Procédure Effets PARTIE 3 : La transaction mode de règlement de conflits issus de la rupture et non mode...