Formations Gereso

..."L’inscription à ce bloc de compétences nécessite d’avoir suivi les formations : Bilan social / Tableaux de bord RH / Bulletin de paie - Niveau 1"...

...de la retraite complémentaire Retraite et entreprise Les prestations de sécurité sociale Optimiser ses achats de formation...

...2 jours Élaborer la politique formation en lien avec la stratégie de l'entreprise Recueillir et arbitrer les besoins de formation Construire le plan de formation... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Responsable de département, Contrat de Travail...

...Échanger sur ses pratiques entre professionnels. Acquérir les dernières évolutions en matière fiscale, juridique et sociale de l’environnement patrimonial de ses clients... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son, Sécurité sociale, Contrat de Travail...

...opérationnelles et intégrant la dernière actualité Suivi personnalisé et évaluation des acquis après chaque module de formation Épreuve finale devant un... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative, Professionnels du son...

...clauses obligatoires, clauses facultatives CDD et CTT : cas de recours, durée, succession de CDD, statut du CDD QCM sur le CDD Gestion de la carrière... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative...

...en développant votre propre assertivité. Maîtriser les situations relationnelles dans l'entreprise et plus spécifiquement dans les fonctions RH...

...Parental d'Éducation (CPE) durée et prolongation du CPE versement de l'Allocation Parentale d'Éducation (APE) QCM sur le contrat de travail à temps partiel... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

...de l’entretien Mise en situation d’entretien de retour Leviers d'action managériaux gérer l’absence en clarifiant les règles de remplacement et en communiquant... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...congé pour création d'entreprise, Congé Individuel de Formation Congé de proche aidant (loi sur l'adaptation de la société au vieillissement du 28 décembre 2015)...

...Outils de mesure de la performance RH, indicateurs de performance Étude de cas Piloter les relations avec les partenaires sociaux Maîtriser l'environnement... Apprenez-en plus à propos de: Santé au travail...

...gestion de la rémunération, gestion des absences Exercices pratiques : calculs d'un bulletin de paie, congés, maladies (calculs des IJ) Gestion de la formation... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

...une GPEC performante et opérationnelle (3 jours) Connaître le cadre juridique de la GPEC GPEC et stratégie d'entreprise Les étapes de mise en œuvre d'une... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Analyse de résultats...

...identifier le dispositif de formation le plus approprié suivant le besoin exprimé Application pratique : élaborer et chiffrer un plan de formation Présenter... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Plan de formation...

...manière efficace Conclure un processus de recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Prise de décision...

...nouvelles technologies du recrutement web 2.0 Recrutement web 2.0 : les bonnes pratiques Le recrutement à l'international... Apprenez-en plus à propos de: Web 2.0...

...contenu et cible Fiche pratique : conseils de rédaction d'offre d'emploi Présélection des candidatures Analyse des candidatures : comment objectiver sa... Apprenez-en plus à propos de: Prise de décision, Analyse de résultats...

...recherchés Mener l'entretien de manière efficace Prendre en compte les différences intergénérationnelles : générations Z, Y, X et baby-boomers Se doter...

...de développer entre professionnels, lors de ces 2 jours de formation. Format 100% opérationnel : Cette formation vous est proposée selon une formule favorisant... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...Optimiser sa marque employeur sur le web pour attirer davantage de candidats. Se perfectionner sur les nouvelles technologies du web 2.0. Utiliser... Apprenez-en plus à propos de: Réseaux sociaux, Web 2.0...