Formation continue Développement Personnel et Détente (13) Bouches-du-Rhône

...faire un plan claire, des transissions et les techniques d’argumentation pour convaincre. Le programme inclut le travail de la respiration, l’articulation... Apprenez-en plus à propos de: Se mettre en scène, Expression orale, Exploiter le non verbal...

...et l environnement de travail la communication et les facteurs subjectifs Présentation des instruments de prévention des risques destinés à la détection...

...dans la relation à l'autre. Elle éclaire les relations professionnelles et permet de sortir de pièges communicationnels générateurs de stress et de conflits...

...et animer des ateliers mémoire Objectif Rappel notion de base sur le vieillissement Comprendre le fonctionnement de la mémoire chez le sujet âgé normal ou pathologique...

...Dépendant de votre secteur d’activité, il est intéressant de combiner une formation en gestion de stress si vous managez une équipe, êtes exposés a des... Apprenez-en plus à propos de: Savoir exprimer ses émotions, Règles d'hygiène de vie, Mécanismes du stress...

...personnels qui accueillent les clients, à la réception ou au téléphone ; •les commerciaux et managers qui reçoivent les clients en rendez-vous ou les rencontrent...

...Elle permet de satisfaire le besoin de chacun de sortir de la situation indemne et respecté. Contenu: Niveau 1 : Les étapes de la démarche Niveau...

...par une typologie et une évaluation des préférences des personnes dans le travail. Le profil TMS est un rapport personnalisé issu de vos réponses à un questionnaire ad hoc...

...assemblées, débats L'objectif visé : informer, expliquer, sensibiliser, persuader, faire adhérer Le type de public : profil, attentes, freins...

...qui souhaitent renforcer leur leadership et leur capacité à communiquer efficacement •Les Assistantes et Secrétaires qui veulent renforcer leur image et...

...de mieux transmettre son expérience, son savoir-faire et les compétences liées au métier, et permettre ainsi l'acquisition des tours de main par les personnes accompagnées...

...et professionnelle Public Toute personne souhaitant développer son savoir-être et la qualité de la relation à soi même et aux autres: dans sa vie familale...

...soi face à une assemblée, soi face à l'autre relations interpersonnelles Exploration ludique des émotionsGestion des perturbations en réunion...

...est de recevoir et de transmettre des informations. les formateurs internes, habituels ou occasionnels et les animateurs de cours professionnels ou...

...effets négatifs sur la performance au travail. En parallèle, sont abordés quelques techniques pour se relaxer, se déstresser et gagner en sérénité pour...

...La facilitation : c’est le Team building, mis en œuvre sous la forme d’un séminaire résidentiel (2 à 3 jours). L’accompagnement d’équipe est un accompagnement dans le temps...

...d’un service ou d’une entreprise La communication « Les données de base et complexe de la communication ». Différence entre information et communication...

...leurs secrétaires et assistantes et le personnel administratif et commercial Manque de temps, impression d’être continuellement débordé, chacun... Apprenez-en plus à propos de: Organisation du travail...

...pour se relaxer et gagner en sérénité pour retrouver cet état de confiance intime. tout public Retrouver ses ressources et ses potentiels pour développer...

...Un accompagnement individuel permet d'élaborer et de partager une nouvelle stratégie ; améliorer la performance, structurer ou motiver les équipes et faire face à la complexité... Apprenez-en plus à propos de: Coaching individuel...