Cours gpec

...Connaître le cadre juridique de la GPEC GPEC et stratégie d'entreprise Les étapes de mise en œuvre d'une GPEC réussie Identifier les compétences/métiers et bâtir des outils performants Évaluer les compétences Développer et valoriser les compétences Communiquer sur la démarche et impliquer... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Analyse de résultats...

.... Etre capable de mettre en place dans une organisation un processus de recrutement par internet et être capable de le faire évoluer. 3. Comprendre les enjeux et les mécanismes de la mise en place d'une GPEC 4. Savoir sélectionner les outils "utiles" à la déclinaison de la GPEC compte tenu du contexte... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Réseaux sociaux, Gestion des compétences...

... et Calcul d'investissement. Second semestre -la gestion de la technologie, la gestion de l'innovation -le marketing: marketing stratégique et marketing opérationnel; le mix, les 4P -le management de projet -la gestion des SI -La gestion des RH : l'affectation, le recrutement, la mobilité, la GPEC... Apprenez-en plus à propos de: Analyse financière, Analyse de résultats...

...De la GPEC au plan de formation, il n'y a qu'un pas… Mais encore faut-il le franchir ! L'enjeu est en effet de passer de la vision stratégique RH, sur le moyen terme, intègrant les évolutions des métiers de l'entreprise, les contraintes budgétaires et organisationnelles, à un plan d'action... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Stratégie de l'entreprise, Plan de formation...

... †: formation des adultes, conditions de travail, risques psychosociaux, égalité professionnelle, gestion des talents, gestion des générations et de l'intergénérationnel, numérique et GRH, GPEC et territoire... Mentions officielles Intitulé officiel figurant sur le diplôme : Titre professionnel inscrit au RNCP - niveau II...

...*Définition, enjeux et outils de la GPEC *La gestion des adéquations quantitatives et les outils de projection des ressources *La dimension...

... au concept de la GPEC, mais aussi développer de nouvelles compétences. Après avoir participé à la formation, vous saurez par exemple mettre en place une politique de gestion des carrières, organiser des entretiens de mobilité ou d’orientation, mais aussi identifier les actions pertinentes à mettre en place...

... et comprendre les enjeux et les modalités du passage à l'action en prospective RH (lien avec la politique RH, la GPEC, etc. - de mieux connaître les différents terrains d'application pour permettre aux acteurs de conduire leurs propres réflexions ; Compétences visées. Cet enseignement vise à acquérir...

...Objectifs: Acquérir les techniques de GPEC. Maîtriser les éléments d'analyse et de prévisions des emplois dans l'entreprise. Destinataires: RRH, DRH, responsable du personnel... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation des performances, Organisation du travail, Assistant de formation...

...Anticiper et prévenir les besoins en RH en mettant en place une GPEC adaptée. Maîtriser les différentes étapes du processus de recrutement et optimiser sa méthodologie par des techniques et des outils adaptés. Construire et piloter la politique formation de son entreprise. Acquérir la logique... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Plan de formation, Analyse de résultats...

... : formation des adultes, conditions de travail, risques psychosociaux, égalité professionnelle, gestion des talents, gestion des générations et de l'intergénérationnel, numérique et GRH, GPEC et territoire.... Perspectives Professionnelles : En fonction de la structure organisationnelle, le champ d’action du RRH varie... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Responsable des ressources humaines, Analyse de résultats...

...Intégrer les nouveaux dispositifs issus de la réforme La mise en place d’un accord Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et formation permet une nouvelle approche du management des compétences et de la formation des salariés. Son intégration à la stratégie sociale... Apprenez-en plus à propos de: Administration du personnel, Estimation des performances, Plan de formation...

...Objectifs Préparer ses communications auprès du CE et de la commission sur la formation Sécuriser ses pratiques et organiser les réunions de fin 2015 en toute conformité Faire le lien GPEC / formation Identifier les opportunités de négocier ou renégocier un accord d’entreprise : points clés...

... du big data RH et du SIRH pour suivre les indicateurs RH de l'entreprise, les projets de GPEC, de dématérialisation ou de télétravail. Les enjeux de cette transformation numérique des RH ? Automatiser et optimiser les missions RH les moins valorisantes, faciliter le travail des collaborateurs...

... GPEC...) appelés à exercer une fonction de conseil en évolution professionnelle, futurs référents emploi formation et mobilité professionnelle.... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...Positionnée au cœur de l'entreprise , la fonction RH intervient de manière transversale dans des domaines très variés: recrutement , GPEC , formation , réglementation , gestion de carrière , relations sociales … Les formations ASMFP permettent des échanges de pratiques et vous proposent des outils...