Cours Direction des Ressources Humaines (54) Meurthe-et-Moselle

...mener un entretien d'évaluation. Destinataires: Toute personne encadrant du personnel Toute personne encadrant du personnel L'entretien d'évaluation...

...des Ressources Humaines Concevoir et mettre en oeuvre les stratégies de GRH Gestion des talents Droit du travail : relations individuelles Droit du travail... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Relations individuelles, Droit du travail...

...Objectifs: Comprendre l'intérêt de l'entretien d'évaluation. Préparer et optimiser l'entretien Objectifs Comprendre l intérêt de l entretien d évaluation...

...Bien préparer son entretien Conduire l'entretien Mettre à l'aise et obtenir les informations nécessaires à une bonne prise de décision . Méthodologie d'entretien...

...bases du droit du travail : aspects individuels et collectifs Technologies de l'information et de la communication et GRH Comptabilité et analyse financière... Apprenez-en plus à propos de: Technologies de l'information, Bases du droit du travail, Analyse financière...

...Objectifs: Acquérir les méthodes et la pratique du droit du travail en vue d'une gestion immédiate et efficace du personnel . Connaître les bases juridiques...

...En fonction de la structure organisationnelle, le champ d’action du RRH varie, allant du statut de spécialiste à celui de généraliste. Les titulaires du... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Responsable des ressources humaines, Responsable de département...

...l'entretien de recadrage La relation Gagnant - Gagnant . Les différentes étapes de l'entretien de recadrage La préparation Conduire l'entretien Comment...

...En fonction de la structure organisationnelle, le champ d’action du RRH varie, allant du statut de spécialiste à celui de généraliste. Les titulaires du... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Responsable des ressources humaines, Technologies de l'information...

...Connaître les différentes durées de travail et les différentes conditions de travail . Savoir gérer la performance et la formation professionnelle...

...Objectifs: Maîtriser les enjeux de l'entretien de recrutement. Saisir les attentes du recruteur Objectifs Maîtriser les enjeux de l entretien de recrutement...

...production 5/ Fixer le prix de vente d'une nouvelle activité 6/ Mettre en oeuvre la méthode ABC pour contruire un système efficace de coûts Principe et...

...temporaire portage salarial sous traitance.) 2) Quel intérêt pour l entreprise ? Une main d oeuvre compétente Une gestion simplifiée PARTIE 2...

...frais professionnels rémunérations limitées au plafond abattements pour frais professionnels DSN (Déclaration Sociale Nominative) : Principes fondamentaux...

...Les étapes de l'appropriation : motivation, écoute, compréhension, mémorisation, appropriation, restitution Les spécificités du transfert de savoir-faire...

...permettre de choisir les contrats de travail appropriés et de gérer de façon opérationnelle les recrutements et les contrats Quand conclure un contrat de travail ?... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...