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Formation Direction des Ressources Humaines à distance et online
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- 4 Mois
... d'un inventaire de personnalité 9.Définir les besoins : le diagnostic des besoins en compétences 10.Les entretiens RH 11.L'entretien de recadrage 12.L'entretien... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Analyse de résultats, Professionnels du son...
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... de la réforme dans ses missions RH ! En matière de retraites, tout a changé, tout change et tout va continuer à changer : âge de départ, durée et taux... Apprenez-en plus à propos de: Sécurité sociale, Analyse de résultats...
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... de l'homme et de l'entreprise Le management d'équipes Séance 4 : La motivation des équipes Séance 5 ; leadership et autorité Séance 6 : gestion des conflits et négociation Les Pratiques de la gestion des ressources humaines: Séance 7 : Introduction à la GRH Séance 8 : La gestion prévisionnelle des emplois... Apprenez-en plus à propos de: Ingénieur du son...
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...Humaines spécialité : gestion du personnel et de la paie. Points forts : Nombre limité de participants pour approfondir les pratiques et répondre aux questions...
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- 5 Jours
...Programme de la formation : La Fonction RH : Au cœur des évolutions socio-économiques Les métiers et les emplois Gérer les compétences associées... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise, Gestion des ressources humaines, Conseil en ressources humaines...
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- 2 Jours
- Classes virtuelles
- Service d'information
- Campus virtuel
... garantissent le succès des projets et des missions. Destinataires: Toute personne ayant acquis des notions et des expériences dans une spécialité des Ressources Humaines potentiellement transférable à des activités de conseil et souhaitant se lancer fans l'activité de consulting.... Apprenez-en plus à propos de: Conseiller en recrutement, Ressources humaines, Consultant RH...
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- 4 Jours
...Optimisez vos compétences ! Les ressources humaines sont devenues incontournables pour toute entreprise désirant prénériser sont activité. Espace Concours vous propose une formation complète à distance de qualité aux ressources humaines.... Apprenez-en plus à propos de: Compétences en ressources humaines...
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... et ses méthodes, de percevoir la contingence des politiques RH, d'être capable de lister les différentes missions relatives à la GRH, de se faire le porte-parole... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Évaluation de la formation...
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- A distance
...Objectifs Acquérir les compétences de base pour assurer la gestion RH des salarié.e.s Assister la direction pour prévoir et prendre les décisions liées à l'organisation et à la gestion des ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Ressources humaines, Droit social...
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...Objectifs Ce titre de Responsable des Ressources Humaines vise à développer la capacité à concevoir et mettre en place des dispositifs, pratiques et outils RH. Pour ce faire, il favorise : L'enrichissement des connaissances tant théoriques qu'empiriques en inscrivant l'auditeur dans un processus... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Analyse de résultats, Responsable des ressources humaines...
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- Niveau avancé
- Dates au choix
- 2 Jours
...choisir ses mots Le 360° L’assessment center L’auto-évaluation Les autres méthodes... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation individuelle, Ressources humaines, Entretien d'évaluation...
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...Contenu de la formation Initiation au management et Gestion des Ressources Humaines Concevoir et mettre en oeuvre les stratégies de GRH Gestion... Apprenez-en plus à propos de: Instruments de gestion, Fonction RH, Principaux outils...
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...obligatoire Les heures supplémentaires Les absences Le traitement des congés payés Les avantages en nature 4- Les cotisations sociales Les cotisations... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
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...Favorisez la cohésion d’équipe pour accroître la performance de l’entreprise Le leadership joue un rôle important sur le niveau d’engagement des ressources et dans l’atteinte des résultats. En effet, gérer une équipe en adoptant un management stratégique permet à l’entreprise d’avoir une prise... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations...
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...ELEARNING : L'objectif de ce parcours de formation est de vous donner à la fois une bonne connaissance de l'environnement RH de l'entreprise...
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... les enjeux et les spécificités de l'entretien professionnel Comprendre le rôle des différents acteurs (RH, Managers, Collaborateurs) Distinguer l'entretien...
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- 4 Mois
...• Détermination des cotisations • Lieu et périodicité de versement 6- L’enregistrement comptable • Enregistrement des écritures depuis le bulletin • Enregistrement...
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- 4 Mois
...imposition individualisée des couples - demande de changement de taux • Le calcul du salaire net imposable - quels sont les revenus soumis...
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...préparatoire de la négociation LE PROCESSUS DE LA NÉGOCIATIONLe processus de négociation Découvrez l’exploration et intérêts La recherche d’option de solution...
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...la diversité au fil du temps La diversité est le moteur de la modernité et de la civilisation Sources de la diversitéLa diversité est une réalitéPourquoi la diversité ?...
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...de tri Compromis entre la rigidité du profil recherché et la variété des candidatures Traitement des CV L'entretien de recrutement Son intérêt Combien d'entretiens ?...