Formation Direction et Gestion

...de l'organisation administrative Identifier un problème L'arbre des causes, le diagramme d'Ishikawa Proposer des solutions Rechercher et choisir les solutions...

...financière et budgétaire l'analyse marketing des produits, l'action commerciale la gestion des ressources humaines, l'organisation du travail et la gestion...

...Quelles différences entre tuteur et manager ? Quelles sont les missions et les responsabilités d’un tuteur ? Quelle est la durée d’accompagnement du tutoré ?...

...management Cette formation management s'adresse aux managers, chefs de projets. Faire le bon choix et l’assumer Objectifs de la formation management L’inverse de la décision...

...responsables MOE, MOA et architectes de SI impliqués dans un projet de gouvernance informatique. Gouvernance informatique Cette formation gouvernance informatique...

...à tous les managers et les responsables d'équipe désireux d'améliorer les performances de son équipe. cohésion d'équipe Cette formation cohésion d'équipe...

...Mettre en place le progiciel, et former ses utilisateurs. Destinataires: Jeunes diplômés (BAC +3 de filière informatique). Demandeurs d'emploi...

...La communication "face à face" • La méthode DESC • L'entretien individuel • L'annonce d'une décision • La gestion des sujets délicats • L'analyse de l’erreur...

...fusions, délocalisation, évolutions technologiques, croissance, développement sur de nouveaux marchés... Comprendre les répercussions du changement sur...

...Identifier ses styles de management préférentiels et trouver des axes d'amélioration. • Adapter son style au contexte et aux situations. • Développer l'autonomie...

...la vitesse et l'importance des changements technologiques dans l'entreprise influent de plus en plus sur le métier de l'ingénieur. La formation s'adresse...

...pour s'observer avec justesse Se libérer de ses blocages pour avoir le courage d'être soi Entretenir sa confiance au quotidien : travail sur l'alignement... Apprenez-en plus à propos de: Confiance en soi, Relations aux autres, Gestion d'une équipe...

...à celui qui "manage" Identifier les difficultés propres au management Faire faire : à qui et comment ? Comment s'affirmer ? (Les dits et les non-dits)...

...Personnes envisageant de prendre la responsabilité de la conduite d'une affaire ou d'un projet ou d'une unité opérationnelle. Managers souhaitant re-situer leur pratique...

...de l'unité d'enseignement Difficultés de la prise de parole. Mécanismes de la communication. Gestion du temps de parole. Maîtrise de soi. L'exposé Synthèse...

...Finalités de l'unité d'enseignement Il est recommandé de posséder des connaissances générales en gestion et/ou d'avoir une expérience de manager...

...les besoins C/ L'utilisation des crédits court terme D/ Le crédit inter-entreprises II/ Analyse des différents modes de financement à court terme A/ Les crédits en blanc (découvert...

...1/ Pourquoi mettre en place un tableau de bord de gestion Place du tableau de bord dans le pilotage d'un service Le tableau de bord comme source d'information...

...pleinement exercer leur mandat représentatif. Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études 1/ Mise en place du CE et fonctionnement...

...Incertitude, Notion de vulnérabilité, Complexité, Urgence, Relations entre urgence et complexité Se faire une représentation de la problématique...