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Formation Administration du Personnel à distance et online
- Bachelor
- A distance
- Dates au choix
- Service d'information
- Classes virtuelles
- Tuteur personnel
- Campus virtuel
...Objectifs: Exemples d'emplois envisageables à terme avec le DEESARH/DEESRH: Responsable formation en entreprise. Technicien en gestion du personnel. Chargé de recrutement en entreprise ou en cabinet. Adjoint au chef de projet en ressources humaines. Destinataires: Bac +2: BTS, DUT ou équivalent... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Gestion du recrutement, Gestion de la formation...
- Titre professionnel
- A distance
- Dates au choix
- 39 Semaines
- Stage
...Assurer une veille technique sur les évolutions réglementaires et la jurisprudence Assurer la gestion et l’administration du personnel au quotidien... Apprenez-en plus à propos de: Bulletins de paie, Gestion des comptes, Planification financière...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
...de salaire sur la masse salariale et opter pour le meilleur choix 3- Mesurer et évaluer la performance des collaborateurs Effectuer la distinction entre... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
...Construire ses outils pour préparer l’entretien professionnel Connaître les dispositifs et outils d'orientation professionnelle (VAE, DIF, CPF... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
...du collaborateur Fixer le cadre de l’entretien (les sujets abordés et exclus) 3- Fixer et négocier les objectifs avec les collaborateurs Connaître les... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
... par l’administration) Les nouvelles opportunités offertes par la loi Macron La contribution Agephip 4- Optimiser la gestion des aides à l’embauche et au maintien... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- Formation
- A distance
- Stage
...Véritable spécialiste des bulletins de salaire dans les entreprises, le/la gestionnaire de paie a pour rôle la prise en charge de l’ensemble des procédures liées au personnel. Analyse et traitement de l’information sont les maîtres mots pour pouvoir préparer et gérer la paie. Il ou elle doit... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Responsable de département, Rémunération variable...
- Titre professionnel
- A distance
- Campus virtuel
- Tuteur personnel
- Classes virtuelles
...COMNICIA propose une formation pour développer vos compétences sur les différentes activités d'un service ressources humaines comme le recrutement, la formation ou l'administration du personnel. Devenez Assistant Ressources Humaines et validez vos compétences par un Titre Professionnel de niveau... Apprenez-en plus à propos de: Graduate Assistant RH, Procédures sociales, Outils d'aide à la fonction RH...
- Formation
- En ligne
... Anticiper les mouvements de personnes : départs à la retraite, changements de carrière, arrêts maladies, etc. Faciliter les parcours du personnel ainsi...
- Formation
- A distance
- 16h
...calcul des cotisations Les cotisations mises en place par l'entreprise Régularisation mensuelle de tranches Temps de travail contractuel, heures supplémentaires...
- Formation
- A distance
- Niveau avancé
- Dates au choix
- 2 Mois
- Tuteur personnel
...scruter ses compétences, identifier ses succès, explorer des pistes d’opportunité, valider son projet, mettre en place un plan d’action. 2. Parcours entrepreneur... Apprenez-en plus à propos de: Coach personnel, Bilan de compétences, Coaching en entreprise...
- Titre professionnel
- En ligne
- 4 Mois
- Examens présentiels
- Campus virtuel
- Stage
...Dans le respect des règles juridiques, l'assistant(e) ressources humaine : assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des données... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Gestion des compétences, Gestion administrative...
- Formation
- A distance
- Niveau initiation
- 18 Jours
...réglementation & droit social : 3 jours / 21h Partie 2 - brut au net : 2 jours / 14h Partie 3 - gérer les absences : 2 jours / 14h Partie... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales, Gestionnaire de paie, Direction de PME...
- Formation
- A distance
- 3 Mois
...Parcours pédagogique 1) Identifier les compétences à développer dans son équipe Les différentes composantes de la compétence Définir les compétences clés... Apprenez-en plus à propos de: Utilisation des outils de développement...
- Formation
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- Dates au choix
...s'exprimer et argumenter face à un jury. Pré-requis Pratiquer le métier pour lequel la validation est demandée 3 année d'expériences professionnelles Validation...
- Formation
- En ligne
- Dates au choix
...compétence, objectivité, critères, indicateurs,. Les différentes phases de l'entretien - L'accueil, le bilan, les axes de progrès, les besoins en formation... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Évaluation de la formation...
- Formation
- En ligne
...fusions acquisitions et grh). - ue 5 : projets (projet stratégie ; projet andrh) - ue 6 : mémoire professionnel... Apprenez-en plus à propos de: Assistant de formation...
- Formation
- En ligne
...changement, management interculturel, ...) • ue 4 : pratiques professionnelles et mémoire... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines...
- Titre professionnel
- En ligne
- 4 Mois
- Examens présentiels
- Campus virtuel
- Stage
...Dans le respect des règles juridiques, l'assistant(e) ressources humaine : assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des données... Apprenez-en plus à propos de: Pack Office, Gestion des ressources humaines...
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- Niveau avancé
- Dates au choix
- 2 Jours
... ratios en gestion du personnel · Les statistiques appliquées · Les principaux clignotants · Communiquer à l’aide des tableaux de bord... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative du personnel, Tableaux de bord et rapports de service, Bilan social...
- Formation
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...(durées et abondements, éligibilité des actions, acteurs de la gestion du compte, financements) Les nouvelles règles relatives à la professionnalisation... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- Formation
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- Dates au choix
...Intégrer dans son plan de formation les éléments issus de la dernière réforme de la formation professionnelle Bâtir son plan de formation conformément aux obligations légales et notamment la consultation des Institutions Représentatives du Personnel Disposer d’un outil d’aide à la décision... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...