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Cours Manager - Alpes-Maritimes
- Formation
- Saint Laurent Du Var
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
- 2 Jours
... s'ils ne dépendent pas de vous hiérarchiquement. - Entraîner l'engagement dans les tâches et les délais. Public : Cadres et Managers. Les managers de projets, les chefs d'équipe et de département et toute personne devant coordonner des équipes pour atteindre des résultats communs.... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de projet...
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Très bonne animation, vivante, concrète donnant envie de participer pour améliorer son leadership.
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L'implication et la bonne humeur dispensée par le formateur et la participation de tous.
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Formation très enrichissante de part le contenu de la formation. Présentation par la formatrice qui maitrise les rouages du leadership situationnel. Conseils sur l'influence et le pouvoir dans le management d'entreprise.
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- Formation
- Niceetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Rennes, Toulouse, Strasbourg
- 3 Jours
... à bien formuler un objectif, accompagner vos collaborateurs dans le développement de leur motivation, et traiter les situations difficiles. Manager, c'est s'adapter... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Plan de formation...
... à bien formuler un objectif, accompagner vos collaborateurs dans le développement de leur motivation, et traiter les situations difficiles. Manager, c'est s'adapter... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Plan de formation...
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Très bonne animation, vivante, concrète donnant envie de participer pour améliorer son leadership.
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L'implication et la bonne humeur dispensée par le formateur et la participation de tous.
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Formation très enrichissante de part le contenu de la formation. Présentation par la formatrice qui maitrise les rouages du leadership situationnel. Conseils sur l'influence et le pouvoir dans le management d'entreprise.
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Très bon formateur. Enfin quelqu'un de qualité.
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- Formation
- Niceetdans 264 autres établissements
- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
- Dates au choix
- 2 Jours
...des attributions et des responsabilités (chaînes de commandement) Localisation de site de crise et de repli II. Identifier et préparer les moyens logistiques... Apprenez-en plus à propos de: Situation de crise, Déléguer des résponsabilités, Normalisation de la situation...
...des attributions et des responsabilités (chaînes de commandement) Localisation de site de crise et de repli II. Identifier et préparer les moyens logistiques... Apprenez-en plus à propos de: Situation de crise, Déléguer des résponsabilités, Normalisation de la situation...
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Très bon formateur. Enfin quelqu'un de qualité.
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Evaluation des cours : Interessants. Qualité des intervenants : Des formateurs professionnels
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Evaluation des cours : Formation innovante, de qualité. Le contenu des cours est approfondu et nous spécialise. Qualité des intervenants : professeurs français et étrangers, professionnels ou non, la diversité des intervenants fait la qualité de l'école. Capacité de la formation à vous former à votre métier actuel :RAS
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- Formation
- Sophia Antipolisetdans 2 autres établissements
- Lille, Courbevoie
- Dates au choix
- 3 Jours
...Acquérir les fondamentaux du management pour bâtir une carrière et créer des nouveaux horizons. Ce programme aide les nouveaux managers à passer d’une...
...Acquérir les fondamentaux du management pour bâtir une carrière et créer des nouveaux horizons. Ce programme aide les nouveaux managers à passer d’une...
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Evaluation des cours : Interessants. Qualité des intervenants : Des formateurs professionnels
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Evaluation des cours : Formation innovante, de qualité. Le contenu des cours est approfondu et nous spécialise. Qualité des intervenants : professeurs français et étrangers, professionnels ou non, la diversité des intervenants fait la qualité de l'école. Capacité de la formation à vous former à votre métier actuel :RAS
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- Formation
- Saint Laurent Du Var
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
- 1 Jour
...Mettre en place et suivre des processus qui définissent la performance, et engagent ses collaborateurs Donner un feedback difficile sans créer de ressentiment... Apprenez-en plus à propos de: Conduite du changement...
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Les exercices pratiques sont adaptés aux ecpériences des participants. Les enregistrements vidéos permettent de corriger nos prestations. Nous avons vu comment adapter notre communication pour résoudre un conflit. Le formateur était très compétent.
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Les nombreux jeux de rôle qui ont été simulés pour illustrer les personnalités difficiles à gérer. Le côté pratique avec des exemples parlants. Le fait que la formation soit plus orientée sur la pratique que sur la théorie. L'ambiance avec la formatrice et les autres participants.
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L'approche très terrain de l'intervenante et sa compréhension des problématiques posées. Les exercices pratiques concrèts et en lien avec nos situations professionnelles car le groupe de stagiaires est réduit.
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- Formation
- Niceetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Rennes, Toulouse, Strasbourg
- 2 Jours
... particulières. En 2 jours, vous apprendrez à manager les comportements difficiles avec détermination tout en préservant votre sérénité....
... particulières. En 2 jours, vous apprendrez à manager les comportements difficiles avec détermination tout en préservant votre sérénité....
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Les exercices pratiques sont adaptés aux ecpériences des participants. Les enregistrements vidéos permettent de corriger nos prestations. Nous avons vu comment adapter notre communication pour résoudre un conflit. Le formateur était très compétent.
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Les nombreux jeux de rôle qui ont été simulés pour illustrer les personnalités difficiles à gérer. Le côté pratique avec des exemples parlants. Le fait que la formation soit plus orientée sur la pratique que sur la théorie. L'ambiance avec la formatrice et les autres participants.
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L'approche très terrain de l'intervenante et sa compréhension des problématiques posées. Les exercices pratiques concrèts et en lien avec nos situations professionnelles car le groupe de stagiaires est réduit.
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- Formation
- Niceetdans 91 autres établissements
- , Montpellier, Strasbourg, Colmar, Bordeaux, Agen, Pau, Caen, Alencon, Dijon, Nevers ...
- Mai
- 2 Jours
... vous apprendrez à développer un management efficace et apprendre à gérer les conflits. N’attendez plus et contactez emagister.fr pour avoir plus d’information!... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des réunions, Gestion du temps, Énergie d’équipe...
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Evaluation des cours :Cours très enrichissants, aussi bien en L3 qu'en M1. Les cours sont imposés en L3, ce qui est une bonne idée au final, puisque nous sommes obligés de faire de la finance, du marketing, des RH, de la comptabilité, des statistiques etc... Les cours sont également imposés en M1, même si une option sur les campus français est possible. Les enseignements sont variés: comptabilité, finance, marketing, leadership, géopolitique, gestion du risque et des crises. Certains étudiants ont été déçus du manque de spécialisation en master 1. Au final, je pense que ça permet d'approfondir ses connaissances dans plusieurs domaines et ce n'est pas réellement pénalisant lors de la recherche du stage de césure entre le M1 et le M2. Nous nous spécialisons en master 2 avec un master of science in ... HR, finance etc. / Qualité des intervenants : Les enseignents sont de qualité. Nous avons essentiellement des formateurs extérieurs (des professionnels) en marketing et finance.
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Evaluation des cours : Les cours étaient de qualité, tout comme les professeurs. Tous les cours étaient par la suite postés sur une plateforme pour tous les élèves. Qualité des intervenants : Les enseignants sont tous des professionnels, exerçant une autre activité en plus d'enseigner en Ecole de commerce.
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- Formation
- Sophia Antipolisetdans 2 autres établissements
- Lille, Courbevoie
- Dates au choix
- 20 Jours
...Le recrutement et ses méthodes : choisir le meilleur (2 jours) De l’annonce à l’entretien L’entretien de recrutement vu par les deux parties Les méthodes... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
...Le recrutement et ses méthodes : choisir le meilleur (2 jours) De l’annonce à l’entretien L’entretien de recrutement vu par les deux parties Les méthodes... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
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Evaluation des cours :Cours très enrichissants, aussi bien en L3 qu'en M1. Les cours sont imposés en L3, ce qui est une bonne idée au final, puisque nous sommes obligés de faire de la finance, du marketing, des RH, de la comptabilité, des statistiques etc... Les cours sont également imposés en M1, même si une option sur les campus français est possible. Les enseignements sont variés: comptabilité, finance, marketing, leadership, géopolitique, gestion du risque et des crises. Certains étudiants ont été déçus du manque de spécialisation en master 1. Au final, je pense que ça permet d'approfondir ses connaissances dans plusieurs domaines et ce n'est pas réellement pénalisant lors de la recherche du stage de césure entre le M1 et le M2. Nous nous spécialisons en master 2 avec un master of science in ... HR, finance etc. / Qualité des intervenants : Les enseignents sont de qualité. Nous avons essentiellement des formateurs extérieurs (des professionnels) en marketing et finance.
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Evaluation des cours : Les cours étaient de qualité, tout comme les professeurs. Tous les cours étaient par la suite postés sur une plateforme pour tous les élèves. Qualité des intervenants : Les enseignants sont tous des professionnels, exerçant une autre activité en plus d'enseigner en Ecole de commerce.
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- Formation
- Saint Laurent Du Var
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
- 1 Jour
...de vos équipes vers la réalisation des objectifs Détecter les leviers et les freins au progrès et à la productivité Mettre en œuvre des outils pour s'engager...
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Très bon formateur. Il propose de bons outils. Les mises en situationb illustrent bien le management à distance.
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Le formateur est à l'écoute des problèmes inhérents de chaque stagiaire. Les solutions proposées sont claires sur les enjeux du télétravail. Formation bien présentée.
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La formation m'a permis de rencontrer d'autres managers provenant de divers secteurs ayant des problématiques identiques. Nous avons pu étudier des cas concrets pour mener notre management à distance (méthodes et ouilts). Le formateur répondait à toutes nos interrogations.
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- Formation
- Niceetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Rennes, Toulouse, Strasbourg
- 2 Jours
...L’outil le plus adapté à chaque type de communication et de situation. La gestion de la dynamique d'équipe à distance : le kick-off, les réunions à distance... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
...L’outil le plus adapté à chaque type de communication et de situation. La gestion de la dynamique d'équipe à distance : le kick-off, les réunions à distance... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
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Très bon formateur. Il propose de bons outils. Les mises en situationb illustrent bien le management à distance.
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Le formateur est à l'écoute des problèmes inhérents de chaque stagiaire. Les solutions proposées sont claires sur les enjeux du télétravail. Formation bien présentée.
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La formation m'a permis de rencontrer d'autres managers provenant de divers secteurs ayant des problématiques identiques. Nous avons pu étudier des cas concrets pour mener notre management à distance (méthodes et ouilts). Le formateur répondait à toutes nos interrogations.
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- Formation
- Juan-les-pinsetdans 2 autres établissements
- Menton, Antibes
- Dates au choix
- 2 Jours
...niveaux et les processus de décision La gestion des relations et des conflits au sein de l’équipe La communication montante, descendante, transverse Le... Apprenez-en plus à propos de: Dynamisation de groupes, Motiver une équipe, Dynamique de groupes...
- Formation
- Sophia Antipolisetdans 2 autres établissements
- Lille, Courbevoie
- Dates au choix
- 9 Jours
...autorité et sans démotiver votre collaborateur - Réussir sa Prise de Parole en Public Contrôler et recadrer pour remotiver : - L’entretien de recadrage...
- Formation
- Saint Laurent Du Var
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
- 1 Jour
...sans démotiver Détecter les styles et profils de vos interlocuteurs Résoudre les problèmes de la négativité sur le lieu de travail Devenir proactif dans...
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Groupe dynamique, à l'écoute des problématiques et des expériences des autres. Les interventions de la formatrice étaient variées, concrètes et applicables à son propre cas.
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"La formation ""débuter sa formation de manager"" était complète , mais sans ""surcharges"" inutiles. Très concrète , pragmatique , très bonne qualité de l'échange avec la formatrice et les autres participants. La constitution du groupe permettait de confronter différents univers professionnels, donc c'était enrichissant..."
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Les jeux de rôle dans le cadre des entretiens ou des réunions pertinents. Des jeux participatifs très intéressants sur la mise en pratique.
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- Formation
- Niceetdans 10 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Rennes, Toulouse, Strasbourg, Clermont Ferrand
- 3 Jours
...Reconnaître et féliciter pour amener ses collaborateurs vers l'autonomie. Donner du feedback. Création d’un esprit d’équipe, niveaux de maturité de l’équipe... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
...Reconnaître et féliciter pour amener ses collaborateurs vers l'autonomie. Donner du feedback. Création d’un esprit d’équipe, niveaux de maturité de l’équipe... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
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Groupe dynamique, à l'écoute des problématiques et des expériences des autres. Les interventions de la formatrice étaient variées, concrètes et applicables à son propre cas.
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"La formation ""débuter sa formation de manager"" était complète , mais sans ""surcharges"" inutiles. Très concrète , pragmatique , très bonne qualité de l'échange avec la formatrice et les autres participants. La constitution du groupe permettait de confronter différents univers professionnels, donc c'était enrichissant..."
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Les jeux de rôle dans le cadre des entretiens ou des réunions pertinents. Des jeux participatifs très intéressants sur la mise en pratique.
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- Formation
- Antibesetdans 2 autres établissements
- Menton, Juan-Les-Pins
- Dates au choix
- 2 Jours
...du groupe * Programme type qui sera adapté en fonction des besoins des participants... Apprenez-en plus à propos de: Ecoute activbe, Communication interpersonnelle, Motiver une équipe...
- Formation
- Saint Isidoreetdans un autre établissement.
- Saint Quentin En Yvelines
- Octobre
... au grand groupe). Les 5 activités regroupent le développement général de l’entreprise, la définition des orientations stratégiques, le pilotage des résultats économiques et financiers, le développement commercial, l’encadrement et le management des équipes. D’une durée de 2 ans (niveau Bac + 5), le MBA... Apprenez-en plus à propos de: Motiver une équipe, Management d’Equipe, Communication orale...
- Formation
- Sophia Antipolisetdans 2 autres établissements
- Lille, Courbevoie
- Dates au choix
- 2 Jours
... et de se les approprier. A découvrir sur le même thème : - Réussir ses nouvelles fonctions de manager - Animer et motiver son équipe - La conduite de réunion - Acquérir les techniques de leadership - L'approche MBTI - Gérer les conflits au quotidien - Gérer les conflits et s'affirmer - Aller vers...
- Formation
- Antibes
- Niveau initiation
- Dates au choix
- Stage
...Toute personne souhaitant acquérir et perfectionner ses capacités de communication verbale et non-verbale dans son exercice professionnel pour réaliser... Apprenez-en plus à propos de: Expression orale, Prise de parole en public, Conférencier de musée...
- Formation
- Juan-les-pinsetdans 2 autres établissements
- Menton, Antibes
- Dates au choix
- 2 Jours
...du changement : L’accompagnement au changement, la fixation d’objectifs La communication du changement La gestion des fins de cycle Les réussites du changement... Apprenez-en plus à propos de: Management des entreprises, Changements et transmissions, Gestion du changement...
- Formation
- Antibesetdans un autre établissement.
- Menton
- Dates au choix
- 2 Jours
...Déployer des techniques de délégation efficaces. Assurer un niveau adapté au collaborateur. PROGRAMME Module 1 : Autodiagnostic de votre délégation Que... Apprenez-en plus à propos de: Evaluation de performance...
Questions / Réponses
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