Cours à Issy Les Moulineaux

...et la profondeur des contenus à aborder. Organiser le contenu pour le rendre transmissible. 3 - Définir les objectifs de la formation Définir ce que les...

...d'une politique mobilité et le rôle des acteurs. Analyser les chartes de mobilité. 3/ Bâtir ou faire évoluer ses démarches et outils mobilité Décrire et améliorer les processus...

...Construire la grille de repérage des potentiels et des hauts potentiels (9-box grid). 4/ Organiser et conduire les revues de personnel et de potentiel...

...responsable mobilité internationale. Compensation et benefits manager. Directeur international, chef de projets à l'international. Prérequis Être sensibilisé... Apprenez-en plus à propos de: Mobilité internationale, Fiscalité internationale...

...à travers un Blog. Mettre en place une communauté de pratiques. 5/ Réussir son projet KM Prendre en compte les 4 dimensions clés : culturelle...

...Bien communiquer en situation de formation. Mise en situation Jeu pédagogique. 6 - Conduire les entretiens clés du tutorat Conduire l'entretien initial...

...de négociation des achats d’énergie. Analyser le marché des fournisseurs d’énergie. Analyser les leviers de négociation. Rédiger des documents de consultation...

...Connaître les principes de la construction ou rénovation BBC des bâtiments tertiaires. 4/ Associer les occupants dans la recherche et la mise en œuvre...

...3 - Organiser une mission d'audit interne Les étapes d'une mission à partir de la lettre de mission, prévoir : l'étude préalable, le déroulement... Apprenez-en plus à propos de: Audit interne...

...Évaluer les droits et devoirs des élus. Comprendre la place du management dans les relations sociales. Gérer la relation au quotidien avec les représentants du personnel... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

...5/ Assurer le suivi Mettre en place les indicateurs de suivi des actions. Mesurer leur éventuelle efficacité. 6/ Activité à distance Pour découvrir un... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de risques, Risk management...

...Les objectifs de la formation Se doter de grilles de lecture pour décoder les mécanismes de souffrance au travail. Faire l'audit de son organisation pour... Apprenez-en plus à propos de: Prévention de risques, Bien être...

...Les objectifs de la formation Se repèrer dans le cadre légal des risques psychosociaux. Mettre en place des indicateurs pour anticiper les situations à risque...

...Les objectifs de la formation Appréhender l’ensemble des facteurs déclencheurs du burn-out. Détecter les symptômes et en comprendre les causes...

...instances Intégrer les règles de représentativité. La composition des différentes instances. Quand peut-on mettre en place une délégation unique du personnel (DUP)...

...de la prévention des risques à la notion de bonheur au travail. Acteurs et leviers de la Qualité de Vie au Travail. Présentation des principaux résultats...

...bonnes pratiques et les acquis d’une formation : un module e-learning "Orienter l'action individuelle et collective". Pour partager un retour d’expérience...

...collaborateur Différencier ce qui relève d’une situation conjoncturelle de ce qui devient récurrent. Identifier les niveaux et types de stress et leurs...

...de burn out chez soi et chez les autres. Connaître les impacts sur la santé physique et psychologique du salarié. 3/ Accompagner le salarié en souffrance... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son...

...prévention de la pénibilité, etc.). 3/ Négocier son accord QVT Définir ses objectifs, les enjeux et les hypothèses. Diagnostiquer les opportunités et points...