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Cours gestion tensions conflits
- Formation
- (Sèvres Cedex)
- 2 Jours
... les situations de tensions. COMMENT GÉRER LES SITUATIONS DE STRESS ET DE CONFLIT DU TYPE : 4.1 - "Soi face à soi" • Inventaire des situations imprévues...
- Formation
- (Alencon Cedex)
- 1 Jour
...Objectifs: Maîtriser principes et démarches de gestion des tensions individuelles dans une perspective de prévention des conflits et de maintenance d'un climat positif au sein d'une équipe...
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
... de conflit vécues par les participants : . les différents types de publics . les situations conflictuelles rencontrées . mon comportement face aux situations...
- Formation
- (75) Paris
...Objectif de la formation Cette formation vous permettra de : - Appréhender les principes de la gestion de conflit - Renforcer sa posture face au conflit - S'approprier les techniques et méthodes propres à la gestion des conflits Supprimer Ajouter à ma sélection - Ma sélection... Apprenez-en plus à propos de: Action de formation...
- Formation
- Anglet
- Dates au choix
...Objectifs: Identifier les différents types de conflits et situations d'agressivité. Acquérir les outils et méthodes permettant de gérer une situation conflictuelle. Destinataires: Toute personne souhaitant développer ses compétences en matière de gestion de conflit....
- Formation
- Le Relecq Kerhuon
- 3 Jours
...Objectifs: Analyser les situations d'urgence et de tension professionnelle. Mettre en place une stratégie individuelle et/ou collective pour bien s'adapter aux modifications, aux contraintes et aux exigences de la vie professionnelle. Destinataires: Toutes personnes souhaitant optimiser leurs...
- Formation
- Lyon
- 1 Jour
...Développer une attitude préventive - Repère des tensions jusqu' au conflit - Connaissance du circuit de l’information - Identification...
- Formation
- (75) Paris
...Objectifs: Nous investissons une grande partie de notre temps dans la résolution des tensions et conflits de toutes sortes. Ce stage a pour but de faire prendre conscience que toute organisation efficace doit savoir accepter les conflits, les reconnaître, les intégrer dans sa démarche de gestion...
- Formation
- 2 Jours
...Objectifs: Anticiper les risques de conflit. Repérer les facteurs de tensions, évaluer les tensions (et conflits) au sein de son entourage et les traiter efficacement pour rétablir des relations positives. Maîtriser son stress et ainsi améliorer ses performances...
- Formation
- (St Andre Les Vergers)
... et dépasser les sources internes de conflit. Connaître ses émotions parasites. Savoir les interpréter pour les dépasser. Savoir écouter ses besoins...
- Formation
- (75) Paris
- 1 Jour
...Objectifs: Identifier la nature et les mécanismes du conflit au sein de son équipe. Maîtriser la situation, les enjeux et les émotions. Conduire les négociation pour sortir du conflit. Identifier les actions préventives et les mettre en œuvre. Formation éligible au DIF. Possibilité: formation intra...
- Formation
- Anglet
- Dates au choix
...Objectifs: Identifier les différents types de conflits et situations d'agressivité. Acquérir les outils et méthodes permettant de gérer une situation conflictuelle. Destinataires: Toute personne souhaitant développer ses compétences en matière de gestion de conflit....
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
...Lutter contre les tensions corporelles, équilibrer ses émotions et accroître sa disponibilité. Acquérir des techniques pour réguler les manifestations physiques du stress. Garder le contrôle en situation de stress pour optimiser son niveau de performance.... Apprenez-en plus à propos de: Outils de gestion...
- Formation
- (75) Paris
... les tensions internes, Comportemental : prendre conscience des effets du stress sur nos modes de relation (perte de confiance, conflits…) La démarche préventive...
- Formation
- (75) Paris
...Objectifs: Comprendre les mécanismes du stress à partir des récentes découvertes des neurosciences. Prendre du recul et améliorer sa gestion personnelle des relations en situation de stress. Développer sa compétence à gérer sa tension personnelle et améliorer son adaptabilité...
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
- 1 Jour
...Identifier les éléments d'un conflit. Mettre en place une stratégie de résolution de conflit. Adapter son comportement dans une situation de conflit. Gérer les situations conflictuelles. Les cours peuvent être dispensés en présentiel ou en ligne... Apprenez-en plus à propos de: Conséquences du conflit, Gérer la situation conflictuelle, Types de conflits...
- Formation
- (75) Paris
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
.... Pourtant, comprendre sur quoi repose exactement les fonctionnements des uns et des autres, évite bien des tensions, fidélise les jeunes collaborateurs, et peut être une véritable source de développement pour l’entreprise. S’appuyer sur l’expérience, la pondération et la maturité des uns, valoriser... Apprenez-en plus à propos de: Baby boomers, Gérer les phases d’accueil, Échanges entre les générations...
- Formation
- Bordeaux
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
- 3 Jours
- Stage
... en utilisant ses ressources internes. Retour d’expériences sur les outils de communication interpersonnelle et les outils de la gestion du stress. Le retour... Apprenez-en plus à propos de: Techniques antistress, Gestion des conflits, Cohérence cardiaque...
- Formation
- (75) Parisetdans 2 autres établissements
- Fort-De-France, Lyon
- Niveau avancé
- 12 Jours
- Stage
...Objectifs: De la gestion à la résolution des conflits. Un nouveau paradigme pour approcher les relations. Se doter d'une posture affirmée et de techniques rationnelles pour faciliter la résolution des différends. Maîtriser un processus structuré et les techniques efficaces pour accompagner... Apprenez-en plus à propos de: Qualité relationnelle, Ressources humaines...
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
- 3 Jours
...-secrétaire : son rôle, parfois pour plusieurs «patrons», s'étend bien souvent à la coordination de l'équipe et à la gestion de relations plus exigeantes... Apprenez-en plus à propos de: Confiance en soi, Gestion du stress, Gestion des relations avec les équipes...