-
Tous
-
En ligne
-
Filtres
-
(92) Hauts-de-Seine
-
En ligne
-
Type d'études
-
+ Filtres
Licence de Administration du Personnel Hauts-de-Seine
- Diplôme universitaire
- Nanterre
- 12 Mois
...) - Législation sociale et relations avec les partenaires sociaux - Administration du personnel et paie - Recrutement, motivation, formation - Management...
D'autres cours similaires et dans d'autres villes
- Diplôme universitaire
- En ligne
- Dates au choix
...Maîtrisez les outils de la gestion du personnel ! Contrats de travail, congés payés, protection sociale, suivi des entretiens, obligations en matière de formation...Cette formation vous permet de maîtriser les grands principes de la gestion administrative et sociale des collaborateurs. Cette... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la paie, Contrat de Travail, Gestion du personnel...
-
C'est très bien
← | →
-
Je suis en formation de CGRH à distance avec INEAD : très bon suivi on m’a même reproché de ne pas demander de l’aide pour les devoirs ! J’ai été appelée régulièrement mais pas tous les mois. J’ai été très bien accompagnée pour mon mémoire. Je suis très satisfaite de cette école par correspondance.
← | →
-
Concernant les cours chez INEAD, tout se passe à merveille, j'ai rendu 10 devoirs sur 14, je vais continuer à travailler sur les modules restants tranquillement en révisant les cours que j'ai reçus par courrier.
← | →
- Bachelor
- A distance
- Dates au choix
... sociaux 10h Pack Office 10h Processus et contrôle des éléments de paie 52h Les IRP 20h Les risques sociaux 20h UC 2 : RECRUTER EN LIEN AVEC LES DIRECTIONS... Apprenez-en plus à propos de: Gestion prévisionnelle des emplois, Gestion prévisionnelle des compétences, Ressources humaines...
... sociaux 10h Pack Office 10h Processus et contrôle des éléments de paie 52h Les IRP 20h Les risques sociaux 20h UC 2 : RECRUTER EN LIEN AVEC LES DIRECTIONS... Apprenez-en plus à propos de: Gestion prévisionnelle des emplois, Gestion prévisionnelle des compétences, Ressources humaines...
-
C'est très bien
← | → voir tout
-
Je suis en formation de CGRH à distance avec INEAD : très bon suivi on m’a même reproché de ne pas demander de l’aide pour les devoirs ! J’ai été appelée régulièrement mais pas tous les mois. J’ai été très bien accompagnée pour mon mémoire. Je suis très satisfaite de cette école par correspondance.
← | → voir tout
-
Concernant les cours chez INEAD, tout se passe à merveille, j'ai rendu 10 devoirs sur 14, je vais continuer à travailler sur les modules restants tranquillement en révisant les cours que j'ai reçus par courrier.
← | → voir tout
-
Belle initiative
← | →
-
J’ai effectué une formation en Ressources Humaines à distance avec l’ESTC. Je suis très satisfaite de suivi qui est irréprochable.
← | →
-
Si vous êtes motivé et organisé, l’ESTC vous donnera les clés pour réussir
← | →
- Bachelor
- A distance
- Dates au choix
... des heures de travail, primes et indemnités. Congés payés. Bulletin de paie, cotisations sociales. Obligations légales. l'évaluation du personnel et la gestion... Apprenez-en plus à propos de: Gestion prévisionnelle des compétences, Gestion de la paie, Gestion prévisionnelle des emplois...
... des heures de travail, primes et indemnités. Congés payés. Bulletin de paie, cotisations sociales. Obligations légales. l'évaluation du personnel et la gestion... Apprenez-en plus à propos de: Gestion prévisionnelle des compétences, Gestion de la paie, Gestion prévisionnelle des emplois...
-
Belle initiative
← | → voir tout
-
J’ai effectué une formation en Ressources Humaines à distance avec l’ESTC. Je suis très satisfaite de suivi qui est irréprochable.
← | → voir tout
-
Si vous êtes motivé et organisé, l’ESTC vous donnera les clés pour réussir
← | → voir tout
- Bachelor
- En ligne
- 12 Mois
...La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines, notamment la formation, la paie, les relations internes et sociales, la mise en place des nouvelles lois sociales comme les 35 heures et la RTT (Réduction du Temps de Travail). Pour travailler dans ces services, il faut donc avoir... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la paie, Administration du personnel, Communication interne...
- Diplôme universitaire
- En ligne
- Dates au choix
...Vous souhaitez maîtriser toutes les pratiques incontournables en matière d'administration du personnel et de mise en œuvre de la politique RH ? Cette formation vous permet de devenir l’assistant(e) RH de demain en possédant les compétences opérationnelles adaptées à la révolution digitale... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative, Contrat de Travail, Plan de formation...
-
Équipe de inead, très réactif et disponible.
← | →
-
Dans le cadre de ma reprise d'études pour trouver une situation professionnelle pérenne, j'ai cherché une école qui m'accepte en cours d'année pour mon stage et m'inscrive aux examens rapidement. Après quelques jours de recherches, toutes les écoles me donnaient soit des prix exorbitants soit ne voulaient tout simplement pas m'inscrire.
← | →
- Bachelor
- A distance
- Dates au choix
... : gestion individuelle, collective, bilan social, paie, rémunération Savoir mettre en place et suivre les outils d’évaluation du personnel Connaître la formation professionnelle et la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) Savoir tenir et suivre les dossiers sociaux (médecine... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Gestion prévisionnelle des compétences, Gestion prévisionnelle des emplois...
... : gestion individuelle, collective, bilan social, paie, rémunération Savoir mettre en place et suivre les outils d’évaluation du personnel Connaître la formation professionnelle et la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) Savoir tenir et suivre les dossiers sociaux (médecine... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Gestion prévisionnelle des compétences, Gestion prévisionnelle des emplois...
-
Équipe de inead, très réactif et disponible.
← | → voir tout
-
Dans le cadre de ma reprise d'études pour trouver une situation professionnelle pérenne, j'ai cherché une école qui m'accepte en cours d'année pour mon stage et m'inscrive aux examens rapidement. Après quelques jours de recherches, toutes les écoles me donnaient soit des prix exorbitants soit ne voulaient tout simplement pas m'inscrire.
← | → voir tout
- Diplôme universitaire
- En ligne
- Dates au choix
... Elaboration des tableaux de bord Application : Présenter une analyse économique et financière Gérer la paie 1.Collecter et traiter les variables de paie Comment...
- Bachelor
- A distance
- Dates au choix
...Objectifs: Exemples d'emplois envisageables à terme avec le DEESARH/DEESRH: Responsable formation en entreprise. Technicien en gestion du personnel. Chargé de recrutement en entreprise ou en cabinet. Adjoint au chef de projet en ressources humaines. Destinataires: Bac +2: BTS, DUT ou équivalent... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des bulletins de salaire, Réglementation sociale, Connaissance des pouvoirs de l'employeur...
- Bachelor
- En ligne
- Dates au choix
... unique du personnel Application : Tenir les documents administratifs 8.Connaître les procédures disciplinaires Les pouvoirs de l’employeur et libertés... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Évaluation de la formation...
- Bachelor
- En ligne
- Dates au choix
... unique du personnel Application : Tenir les documents administratifs 8.Connaître les procédures disciplinaires Les pouvoirs de l’employeur et libertés... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail, Évaluation de la formation...
-
J'aimerais me former pour servir la la nation
Avec un diplôme digne
← | →
-
Bon cours
← | →
-
La formation de bon niveau. Les tuteurs, pour la plupart, compétents et disponibles. Le personnel administratif réactif et efficace. Je recommanderais cette formation sans hésitation!
← | →
- Bachelor
- A distance
- 1 An
...Recrutement Social et paie Gestion administrative Administration et gestion du personnel Legislation sociale Outils collaboratifs et participatifs... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Système QSE, Gestion administrative...
...Recrutement Social et paie Gestion administrative Administration et gestion du personnel Legislation sociale Outils collaboratifs et participatifs... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Système QSE, Gestion administrative...
-
J'aimerais me former pour servir la la nation
Avec un diplôme digne
← | → voir tout
-
Bon cours
← | → voir tout
-
La formation de bon niveau. Les tuteurs, pour la plupart, compétents et disponibles. Le personnel administratif réactif et efficace. Je recommanderais cette formation sans hésitation!
← | → voir tout
-
Bon centre de formation et bon accompagnement
← | →
-
Accompagnement suivi et régulier, les tuteurs répondent présents quelque soit la difficulté
← | →
- Bachelor
- En ligne
- 1 An
...Recrutement Social et paie Gestion administrative Administration et gestion du personnel Legislation sociale Outils collaboratifs et participatifs... Apprenez-en plus à propos de: Direction des ressources humaines, Gestion administrative, Administration du personnel...
...Recrutement Social et paie Gestion administrative Administration et gestion du personnel Legislation sociale Outils collaboratifs et participatifs... Apprenez-en plus à propos de: Direction des ressources humaines, Gestion administrative, Administration du personnel...
-
Bon centre de formation et bon accompagnement
← | → voir tout
-
Accompagnement suivi et régulier, les tuteurs répondent présents quelque soit la difficulté
← | → voir tout
- Bachelor
- A distance
- 2 Ans
... continu Au programme de la seconde année : GESTION ADMINISTRATIVE ADMINISTRATION ET GESTION DU PERSONNEL LÉGISLATION SOCIALE SOCIAL ET PAIE... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de performances, Gestion des compétences, Gestion administrative...
- Bachelor
- En ligne
- 2 Ans
... et de gestion administrative du personnel, les techniques de recrutement, la communication et management dans le département des ressources humaines ainsi que toutes les compétences nécessaires pour exercer le poste de « Responsable en Gestion Administrative et Ressources Humaines ». Grâce à une méthode... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Gestion des compétences, Gestion administrative...
- Bachelor
- En ligne
- 1 An
...Gestion administrative Administration et gestion du personnel Législation sociale Social et paie Qualité - sécurité – environnement Recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Gestion des ressources humaines, Gestion financière...
Plus de formations similaires d'une autre typologie
- Formation
- Issy Les Moulineaux
- Dates au choix
- 6 Jours
...Les objectifs de la formation Identifier les impacts de la DSN sur le métier de gestionnaire paie et administration du personnel. Assurer la gestion administrative du dossier d'un salarié de l'embauche au départ. Acquérir les techniques indispensables en paie : régularisation des plafonds...
- Titre professionnel
- Montrouge
- 1 An
...Objectifs: Maîtriser les enjeux du droit du travail et du droit social. Maîtriser les évolutions économiques et sociales. Maîtriser les techniques de paie. Maîtriser les fondamentaux en ressources humaines. Destinataires: étudiant...
-
Intervenants venus du monde professionnel
Nombreux cas concrets
Plusieurs thématiques abordée
Mise en scène pratique comme les Joutes Prud'homales
← | →
-
La formation s'appuie sur des professionnels des RH et axée sur la mise en pratique et les simulations.
← | →
-
Après avoir obtenu une licence en sociologie, j'ai décidé de poursuivre mes études en Titre Certifié Responsable Ressources Humaines à l'ESSYM pour me former à un vrai métier. J'ai intégrer l'ESSYM pour deux raisons : son équipe pédagogique formé de professionnels et son rythme d'alternance qui permet d'être souvent en entreprise et ainsi mieux connaitre le monde du travail.
L'ESSYM est une structure à taille humaine qui nous permet d'être proche des intervenants et de l'équipe pédagogique qui nous guident chaque jour dans nos cours et dans nos vies professionnelles.
← | →
- Titre professionnel
- Gennevilliersetdans un autre établissement.
- Rambouillet
- Dates au choix
...Sous la responsabilité d’un supérieur hiérarchique, l’assistant en ressources humaines l’accompagne dans ses activités et dans la gestion des tâches administratives. Cela concerne à la fois le recrutement, la mise en oeuvre des plans de formations, la gestion des bulletins de paie.. C’est un poste... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Gestion de la paie, Direction des ressources humaines...
...Sous la responsabilité d’un supérieur hiérarchique, l’assistant en ressources humaines l’accompagne dans ses activités et dans la gestion des tâches administratives. Cela concerne à la fois le recrutement, la mise en oeuvre des plans de formations, la gestion des bulletins de paie.. C’est un poste... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Gestion de la paie, Direction des ressources humaines...
-
Intervenants venus du monde professionnel
Nombreux cas concrets
Plusieurs thématiques abordée
Mise en scène pratique comme les Joutes Prud'homales
← | → voir tout
-
La formation s'appuie sur des professionnels des RH et axée sur la mise en pratique et les simulations.
← | → voir tout
-
Après avoir obtenu une licence en sociologie, j'ai décidé de poursuivre mes études en Titre Certifié Responsable Ressources Humaines à l'ESSYM pour me former à un vrai métier. J'ai intégrer l'ESSYM pour deux raisons : son équipe pédagogique formé de professionnels et son rythme d'alternance qui permet d'être souvent en entreprise et ainsi mieux connaitre le monde du travail.
L'ESSYM est une structure à taille humaine qui nous permet d'être proche des intervenants et de l'équipe pédagogique qui nous guident chaque jour dans nos cours et dans nos vies professionnelles.
← | → voir tout
- Titre professionnel
- Antony
- Octobre
...La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines comme la formation, la paie, les relations internes et sociales…Pour travailler dans les ressources humaines il faut donc avoir des connaissances juridiques mais aussi comptables et financières, et avoir également un sens relationnel... Apprenez-en plus à propos de: Communication de l'entreprise, Recrutement du personnel, Ingénierie formation...
"paie administration personnel"
-
Mon poste d’Assistante de Gestion chez Valve Précision (à Saint-Michel sur Orge) me plaît beaucoup car il est très polyvalent : je suis chargée de l’organisation des formations, des visites médicales tout en m’occupant également l’accueil des visiteurs, du standard et du contact personnalisé avec certains fournisseurs. J’apprécie d’étudier à C3 surtout pour les formateurs qui sont à la fois à l’écoute et professionnels : j’envisage alors un BAC+3 dans cette même école.
← | →
-
J’ai choisi l’alternance dans le but de bénéficier d’une expérience professionnelle dans le cadre de ma reprise d’études et de fait ne pas avoir à justifier d’une période de vide. De plus, étant émancipée, être alternante me permet de subvenir à mes besoins de manière autonome.
Les points forts:
Les formateurs sont un atoût pour C3 Alternance car les cours sont clairs et bien construits, faisant parfaitement le lien entre la théorie et la pratique !
Les locaux et l’organisation de la structure sont satisfaisants et agréables.
Par ailleurs, le système d’intranet « eCFA » est une agréable découverte pour moi : base de données très utile en terme d’informations diverses concernant nos cours ou l’organisation hebdomadaire ! Alimenté par la pédagogie et l’administration, on sent l’implication pour pérenniser les liens et les échanges entre les apprenants et leurs formateurs, mais aussi avec les tuteurs puisque ces derniers y ont un espace dédié !
← | →
- BTS
- Antony
- Dates au choix
...Prise en charge des processus d’achat et de vente – Suivi des opérations commerciales et de l’exécution des contrats Gestion des risques : Veille et suivi... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des PMI, Organisation de l'entreprise, Administration commerciale...
...Prise en charge des processus d’achat et de vente – Suivi des opérations commerciales et de l’exécution des contrats Gestion des risques : Veille et suivi... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des PMI, Organisation de l'entreprise, Administration commerciale...
-
Mon poste d’Assistante de Gestion chez Valve Précision (à Saint-Michel sur Orge) me plaît beaucoup car il est très polyvalent : je suis chargée de l’organisation des formations, des visites médicales tout en m’occupant également l’accueil des visiteurs, du standard et du contact personnalisé avec certains fournisseurs. J’apprécie d’étudier à C3 surtout pour les formateurs qui sont à la fois à l’écoute et professionnels : j’envisage alors un BAC+3 dans cette même école.
← | → voir tout
-
J’ai choisi l’alternance dans le but de bénéficier d’une expérience professionnelle dans le cadre de ma reprise d’études et de fait ne pas avoir à justifier d’une période de vide. De plus, étant émancipée, être alternante me permet de subvenir à mes besoins de manière autonome.
Les points forts:
Les formateurs sont un atoût pour C3 Alternance car les cours sont clairs et bien construits, faisant parfaitement le lien entre la théorie et la pratique !
Les locaux et l’organisation de la structure sont satisfaisants et agréables.
Par ailleurs, le système d’intranet « eCFA » est une agréable découverte pour moi : base de données très utile en terme d’informations diverses concernant nos cours ou l’organisation hebdomadaire ! Alimenté par la pédagogie et l’administration, on sent l’implication pour pérenniser les liens et les échanges entre les apprenants et leurs formateurs, mais aussi avec les tuteurs puisque ces derniers y ont un espace dédié !
← | → voir tout
"paie administration personnel"
- DUT
- Sceaux
- 2 Ans
...Les étudiants font leur choix d'option en fin de semestre 2. Ils consacrent leur deuxième année à suivre des enseignements du tronc commun GEA...
- Licence
- Boulogne Billancourt
- 3 Ans
...nécessaire à la formation : Vidéo projecteur, ordinateur, WIFI, tableau... ou en tout lieux, entreprises, siège d'associations... Afin qu'un contact permanent...
-
Apres un DUT information-communication et une licence professionnelle en stratégie de communication. J’ai suivi le Master Politiques de communication en alternance au sein de l'ESSYM. Avec un poste de chargé de relations publiques en apprentissage au sein d’une association d’éducation au développement durable, le networking et la prise de décision étaient au rendez-vous. Diplôme obtenu en septembre 2013, j’évolue aujourd’hui au Danemark dans une ONG internationale dans un contexte multiculturel et à la plus-value sociale et environnementale importante. Cela est possible grâce au programme LEONARDO MOVIL APP proposé par l'ESSYN et qui permet d’acquérir une expérience européenne de 6 mois, à moindre coût.
← | →
- Licence pro
- Gennevilliers
- Dates au choix
...la formation Gestion des compétences (GPEC) , Mobilité(s) Droit de la formation privé / public Unité d’enseignement 4 : Projet tutoré et stage Rapport... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Economie du travail, Entretien d'embauche...
...la formation Gestion des compétences (GPEC) , Mobilité(s) Droit de la formation privé / public Unité d’enseignement 4 : Projet tutoré et stage Rapport... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Economie du travail, Entretien d'embauche...
-
Apres un DUT information-communication et une licence professionnelle en stratégie de communication. J’ai suivi le Master Politiques de communication en alternance au sein de l'ESSYM. Avec un poste de chargé de relations publiques en apprentissage au sein d’une association d’éducation au développement durable, le networking et la prise de décision étaient au rendez-vous. Diplôme obtenu en septembre 2013, j’évolue aujourd’hui au Danemark dans une ONG internationale dans un contexte multiculturel et à la plus-value sociale et environnementale importante. Cela est possible grâce au programme LEONARDO MOVIL APP proposé par l'ESSYN et qui permet d’acquérir une expérience européenne de 6 mois, à moindre coût.
← | →