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... : gestion individuelle, collective, bilan social, paie, rémunération Savoir mettre en place et suivre les outils d’évaluation du personnel Connaître la formation professionnelle et la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) Savoir tenir et suivre les dossiers sociaux (médecine... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Gestion prévisionnelle des compétences, Droit du travail...
... : gestion individuelle, collective, bilan social, paie, rémunération Savoir mettre en place et suivre les outils d’évaluation du personnel Connaître la formation professionnelle et la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) Savoir tenir et suivre les dossiers sociaux (médecine... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Gestion prévisionnelle des compétences, Droit du travail...
... Européenne, ses institutions dans le cadre International 40h A3 Le Management Interculturel et les Ressources Humaines 40h UC B31 LANGUE VIVANTE l 80H... Apprenez-en plus à propos de: Assistant.e de manager, Assistant.e de groupe projet, Assistant.e d’équipe...
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... Européenne, ses institutions dans le cadre International 40h A3 Le Management Interculturel et les Ressources Humaines 40h UC B31 LANGUE VIVANTE l 80H... Apprenez-en plus à propos de: Assistant.e d’équipe, Collaborateur administratif et commercial, Assistant.e de groupe projet...
... Européenne, ses institutions dans le cadre International 40h A3 Le Management Interculturel et les Ressources Humaines 40h UC B31 LANGUE VIVANTE l 80H... Apprenez-en plus à propos de: Assistant.e d’équipe, Collaborateur administratif et commercial, Assistant.e de groupe projet...
... de solides compétences qui vous offriront de nombreuses opportunités professionnelles... Apprenez-en plus à propos de: Expression orale, Culture générale, Planification des activités...
... de solides compétences qui vous offriront de nombreuses opportunités professionnelles... Apprenez-en plus à propos de: Expression orale, Culture générale, Planification des activités...
...Obtenez à distance votre Bachelor Digital RH - A votre rythme, où et quand vous voulez - Titre professionnel de niveau 6 (BAC+3) reconnu par l'Etat - Financement possible à 100%... Apprenez-en plus à propos de: Gestion planning, Management du personnel, Community management...
...Obtenez à distance votre Bachelor Digital RH - A votre rythme, où et quand vous voulez - Titre professionnel de niveau 6 (BAC+3) reconnu par l'Etat - Financement possible à 100%... Apprenez-en plus à propos de: Gestion planning, Management du personnel, Community management...
...Présentation et objectifs La licence professionnelle vise l'acquisition de connaissances et de compétences dans les activités de formation et d'accompagnement : le face-à-face pédagogique ; l'accueil, l'information et l'accompagnement de salariés et de demandeurs d'emploi en formation individuelle... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines...
...Présentation et objectifs La licence professionnelle vise l'acquisition de connaissances et de compétences dans les activités de formation et d'accompagnement : le face-à-face pédagogique ; l'accueil, l'information et l'accompagnement de salariés et de demandeurs d'emploi en formation individuelle... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines...
...Objectifs: L'objectif principal de la Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines, spécialité Gestion de la formation, des compétences et de la mobilité professionnelle, est de former les étudiants à l'ensemble des techniques de mise en oeuvre des plans de formation. La maîtrise de ces... Apprenez-en plus à propos de: Contrôle de gestion sociale, Droit de la formation, Droit social...
...Objectifs: L'objectif principal de la Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines, spécialité Gestion de la formation, des compétences et de la mobilité professionnelle, est de former les étudiants à l'ensemble des techniques de mise en oeuvre des plans de formation. La maîtrise de ces... Apprenez-en plus à propos de: Contrôle de gestion sociale, Droit de la formation, Droit social...
...Cette formation permet d'occuper un poste de gestionnaire RH et d'exercer cette fonction au sein des entreprises où la dimension internationale influence les grands domaines de la Gestion des Ressources Humaines, en bénéficiant: d'une formation dans une université européenne (option 1) et en France...
...Cette formation permet d'occuper un poste de gestionnaire RH et d'exercer cette fonction au sein des entreprises où la dimension internationale influence les grands domaines de la Gestion des Ressources Humaines, en bénéficiant: d'une formation dans une université européenne (option 1) et en France...
... (français, communication, sciences humaines, maths,..). à des formateurs d'entreprises, d'organismes de formation, des coordinateurs d'actions de formation, des accompagnateurs pour des parcours d'insertion. Seront également accueillis des aides-éducate...
... (français, communication, sciences humaines, maths,..). à des formateurs d'entreprises, d'organismes de formation, des coordinateurs d'actions de formation, des accompagnateurs pour des parcours d'insertion. Seront également accueillis des aides-éducate...
... de l'économie sociale (associations…). La licence professionnelle Gestion des ressources humaines' s'adresse aux étudiants en formation initiale ou en apprentissage ainsi qu'aux salariés ou demandeurs d'emplois dans le cadre de la formation professionnelle continue. Destinataires: Au titre...
... de l'économie sociale (associations…). La licence professionnelle Gestion des ressources humaines' s'adresse aux étudiants en formation initiale ou en apprentissage ainsi qu'aux salariés ou demandeurs d'emplois dans le cadre de la formation professionnelle continue. Destinataires: Au titre...
...Evolution de la fonction RH, méthodes et outils de gestion prévisionnelle des emplois et compétences Gestion des carrières, appréciation...
...Evolution de la fonction RH, méthodes et outils de gestion prévisionnelle des emplois et compétences Gestion des carrières, appréciation...
...Objectifs: Formation de professionnels de la fonction Ressources. Humaines (Niveau 2) spécialisés dans la gestion de la. Mobilité Internationale du Personnel...
...Objectifs: Formation de professionnels de la fonction Ressources. Humaines (Niveau 2) spécialisés dans la gestion de la. Mobilité Internationale du Personnel...
... et gestion, notamment grâce à des enseignements en direction, gouvernance et stratégie. Cela vous permettra de savoir développer une entreprise sur un plan commercial. Des stages en entreprises et une langue vivante obligatoire vous permettront d’étoffer votre curriculum d’expériences professionnelles... Apprenez-en plus à propos de: Communication commerciale, Ressources humaines, Gestion des ressources humaines...
... et gestion, notamment grâce à des enseignements en direction, gouvernance et stratégie. Cela vous permettra de savoir développer une entreprise sur un plan commercial. Des stages en entreprises et une langue vivante obligatoire vous permettront d’étoffer votre curriculum d’expériences professionnelles... Apprenez-en plus à propos de: Communication commerciale, Ressources humaines, Gestion des ressources humaines...
... professionnelles: Direction de l'entreprise Communication de l'entreprise Gestion de l'entreprise Ressources Humaines Approche commerciale de l'entreprise Stage:... Apprenez-en plus à propos de: Consultant management, Leadership stratégique, Management de l'innovation...
... professionnelles: Direction de l'entreprise Communication de l'entreprise Gestion de l'entreprise Ressources Humaines Approche commerciale de l'entreprise Stage:... Apprenez-en plus à propos de: Consultant management, Leadership stratégique, Management de l'innovation...
...Préparez à distance votre BACHELOR Social-Paie - A votre rythme de 9 à 18 mois, où et quand vous voulez - Titre professionnel de niveau 6 (BAC+3) reconnu par l'Etat - Financement possible à 100%... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Gestion planning, Management du personnel...
...Préparez à distance votre BACHELOR Social-Paie - A votre rythme de 9 à 18 mois, où et quand vous voulez - Titre professionnel de niveau 6 (BAC+3) reconnu par l'Etat - Financement possible à 100%... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Gestion planning, Management du personnel...
... et des techniques de paie, les entreprises souhaitent bénéficier de spécialistes immédiatement opérationnels et autonomes. Dans cette optique, cette licence professionnelle s'appuie sur la collaboration de nombreux professionnels et spécialistes du domaine....
... et des techniques de paie, les entreprises souhaitent bénéficier de spécialistes immédiatement opérationnels et autonomes. Dans cette optique, cette licence professionnelle s'appuie sur la collaboration de nombreux professionnels et spécialistes du domaine....
... de la formation et des carrières UE 3 - Environnement juridique UE 4 – Management UE 5 - Les outils UE 6 - Projet Tuteuré : Préparation à la vie professionnelle UE 7 - Stage (16...
... de la formation et des carrières UE 3 - Environnement juridique UE 4 – Management UE 5 - Les outils UE 6 - Projet Tuteuré : Préparation à la vie professionnelle UE 7 - Stage (16...
...Année 3, Semestre 5. Enseignements ECTS CM TD TP · UE 1 Droit du travail 9 98h · UE 2 Affectation et dynamisation des RH 8 95h · UE 3 Outils...
...Année 3, Semestre 5. Enseignements ECTS CM TD TP · UE 1 Droit du travail 9 98h · UE 2 Affectation et dynamisation des RH 8 95h · UE 3 Outils...
...Cette licence a pour objectif de produire et de développer trois grandes catégories de compétences : Management de l'environnement juridique et social. Management des rémunérations. Gestion de l'emploi et des compétences. La licence professionnelle GPRH peut se préparer à temps plein...
...Cette licence a pour objectif de produire et de développer trois grandes catégories de compétences : Management de l'environnement juridique et social. Management des rémunérations. Gestion de l'emploi et des compétences. La licence professionnelle GPRH peut se préparer à temps plein...
..., ses institutions dans le cadre International 40h A3 Le Management Interculturel et les Ressources Humaines 40h UC B31 LANGUE VIVANTE l 80H B31 Langue Vivante... Apprenez-en plus à propos de: Marketing opérationnel international, Connaissance des marchés émergents, Connaissance des marchés européens...
..., ses institutions dans le cadre International 40h A3 Le Management Interculturel et les Ressources Humaines 40h UC B31 LANGUE VIVANTE l 80H B31 Langue Vivante... Apprenez-en plus à propos de: Marketing opérationnel international, Connaissance des marchés émergents, Connaissance des marchés européens...
... que : la gestion administrative du personnel; la gestion des compétences professionnelles; l'élaboration et la mise à jour de documents relatifs à l'activité de gestion des RH;...
... que : la gestion administrative du personnel; la gestion des compétences professionnelles; l'élaboration et la mise à jour de documents relatifs à l'activité de gestion des RH;...
...Objectifs: la gestion des compétences professionnelles. l'élaboration et la mise à jour de documents relatifs à l'activité de gestion des RH. la prise en compte des impacts liés aux évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles dans l'entrepris. la gestion administrative du personnel...
...Objectifs: la gestion des compétences professionnelles. l'élaboration et la mise à jour de documents relatifs à l'activité de gestion des RH. la prise en compte des impacts liés aux évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles dans l'entrepris. la gestion administrative du personnel...
...Débouchés : La licence professionnelle a vocation à l'insertion professionnelle rapide, et la formation en alternance conforte cette finalité. Disposant de compétences opérationnelles et transversales, les diplômés peuvent occuper des emplois diversifiés. Soit centrés sur l'une ou l'autre... Apprenez-en plus à propos de: Administration du personnel, Responsable de département, Gestion des ressources humaines...
...Débouchés : La licence professionnelle a vocation à l'insertion professionnelle rapide, et la formation en alternance conforte cette finalité. Disposant de compétences opérationnelles et transversales, les diplômés peuvent occuper des emplois diversifiés. Soit centrés sur l'une ou l'autre... Apprenez-en plus à propos de: Administration du personnel, Responsable de département, Gestion des ressources humaines...
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