Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines - Assistant RH

Licence professionnelle

À Nancy

Prix sur demande

Description

  • Typologie

    Licence pro

  • Lieu

    Nancy

  • Durée

    1 An

Description

Objectifs: e (la) titulaire de la licence professionnelle intervient, sous l'autorité d'un responsable, dans le champ des ressources humaines. Il (elle) est en mesure de mettre en œuvre et/ou de choisir des méthodes et outils utilisés dans ce domaine et adaptés à des missions telles que : la gestion administrative du personnel; la gestion des compétences professionnelles; l'élaboration et la mise à jour de documents relatifs à l'activité de gestion des RH;

Installations

Lieu

Date de début

Nancy ((54) Meurthe-et-Moselle)
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Universite Nancy 2

Date de début

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À propos de cette formation

Sur dossier et entretien. La licence professionnelle s'adresse à un public d'étudiants ayant validé un BAC+2 : * L2 (domaine Eco-Droit-Gestion, ou autre) * DUT (GEA Gestion des Entreprises et Administrations, ou autre) * BTS (domaine de la gestion, comptabilité et management) Et est ouverte en : * Formation initiale sous contrat de professionnalisation * Formation initiale classique (stage de 12 à 16 semaines en équivalent temps plein) * Formation continue

Questions / Réponses

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Le programme

La formation dure 12 mois et se réalise en alternance. Elle est ouverte en contrat de professionnalisation, en formation initiale classique et en formation continue. Le (la) titulaire de la licence professionnelle intervient, sous l’autorité d’un responsable, dans le champ des ressources humaines.

Partenariat avec les milieux professionnels :

Conduisant à l’obtention d’une licence professionnelle, la formation proposée entretient avec le milieu professionnel des relations particulièrement privilégiées. Ce lien est encore renforcé par le choix d’encourager la formule des contrats de professionnalisation ainsi que par le partenariat établi avec l'UIMM Meurthe-et-Moselle qui offre la possibilité à une majorité d'étudiants inscrits d'obtenir un certificat de qualification professionnelle spécifique au secteur de la métallurgie (CQPM), en plus du diplôme.

Les partenaires :

  • Université NANCY 2 - UFR AES
  • IUT Charlemagne, département GEA
  • UIMM Lorraine
  • AFPI 54-88

Les atouts de ces partenariats :

  • Interventions de professionnels dans la formation ;
  • Une formation en adéquation avec les besoins de l’entreprise ;
  • Formation ouverte en contrat de professionnalisation.

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