Formation Direction et Gestion (14) Calvados

...enjeux et construction d'un business model 4) Processus budgétaire Les principes de construction: analyse du passé, déclinaison des objectifs et des plans...

...toute l'année Contrôle des connaissances Chaque UE est notée de 0 à 20 à travers un contrôle continu et régulier. Le diplôme est décerné aux étudiants...

...les principaux outils d’identification des talents III. Stratégie de recrutement et gestion des talents Appréhender l’impact de la gestion des talents...

...Un positionnement périodique sur le référentiel de capacités de l'Ecole UIMM permet de suivre sa progression personnelle. Tout le cycle de formation est...

...et ses indicateurs spécifiques IV/ Le pilotage des résultats A/ Savoir construire un plan d'action avec les opérationnels B/ Définir les modes de communication...

...de l'ensemble des enseignants intervenant dans la formation... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations...

...négociation gagnante Préparer efficacement sa négociation : hypothèse haute, hypothèse basse, mesure, … Défendre sa proposition initiale. Obtenir une contrepartie...

...stage Master Administration des entreprises Pro Langues d'enseignement Français, Anglais Stages Stage obligatoire Stage obligatoire d'une durée minimale de 2,5 mois...

...du travail Incidences sur les congés payés Incidences sur les jours fériés Absences du salarié Sanctions...

...de gestion UE4 : Gestion commerciale et connaissance du marché UE5 : Gestion de projet UE6 : Stage en entreprise Diplôme d'Université Créateur d'activités...

...Objectifs S'approprier les règles de bases des opérations de change Maitriser l'utilisation des principaux produits Savoir les appliquer au sein de son...

...UE5- Grand oral UE6- Mémoire : tutorat projets Master Management spécialité Recherche et conseil Rech Langues d'enseignement Français Stages Stage optionnel...

...Objectifs: Permettre une mise en �?uvre simple et pratique de l'obligation, pesant sur le chef d'entreprise, de réaliser un scrutin de représentativité avant fin 2012...

...Enseignements complémentaires UE5- Rapport de stage / MBA Master Management spécialité Management franco-américain Pro Langues d'enseignement Français...

...mobiliser et développer les résultats et les compétences de ses collaborateurs Programme de la formation I. Expert / Manager : deux positions différentes ?...

...des dossiers Animer les réunions Participer utilement aux débats Les questions écrites, orales, les réponses de l'employeur Les modalités de vote Le suivi...

...entretien Repérer les potentiels et les talents Evaluer sur des critères clairement définis Donner du feedback Recadrer Dynamiser Soutenir dans les situations difficiles III...

...Améliorer son savoir : Maîtriser les nouveaux enjeux de la représentativité Perfectionner son savoir faire : Maîtriser l'organisation des élections Destinataires...

...et la construction de son référentiel général, sur la base de l’analyse du “Sens du bien commun” de l’entreprise. L’appropriation et le partage des valeurs...

...les débats et faire procéder aux différents votes au sein du CE Informer et consulter le CE Gérer les situations difficiles : refus d'avis, interruptions de séances...