Formation Développement Personnel à Poitiers

...Possibilité d’accès à une salle multimédia. Organisation pédagogique L’enseignement est dispensé à des groupes de 12 à 14 personnes réparties selon leur niveau de langue...

...Gagner en confiance personnelle pour être plus à l'aise dans sa vie professionnelle, Comprendre et pratiquer les mécanismes de l'estime de soi... Apprenez-en plus à propos de: Estime de soi, Développer ses capacités, Confiance en soi...

...Objectifs: Définition des risques psycho-sociaux: évaluation du risque et document unique, santé mentale et obligation de sécurité de résultat...

...savoir-faire, savoir être). L'élaboration d'un contenu de formation. La notion d'empathie : facteur déterminant dans une démarche pédagogique... Apprenez-en plus à propos de: Démarche pédagogique, Pédagogie individuelle, Directivité de forme...

...rôle de l'articulation Les principaux défauts d'articulation V. Le rythme de ses paroles Le déconditionnement nécessaire de l'écrit Le débit à adapter... Apprenez-en plus à propos de: Gérer son temps, Gerer sa voix, Gérer le stress...

...manager, entreprise, famille...) 4. Utiliser des outils concrets Réduire l'encombrement mental Identifier les sources de la procrastination Adopter... Apprenez-en plus à propos de: Identifier ses priorités, Gestion des réunions, Gestion de mails...

...de réunion vous permettra d’acquérir les méthodes de préparation, de conduite et de conclusion de réunion, et vous apprendra à adapter votre démarche aux... Apprenez-en plus à propos de: Définition d’un thème, Prise de décisions, Gestion de conflits...

...La formation “La gestion du stress en milieu professionnel” de Lexom sur Emagister vous donneras les capacités de mieux réagir face aux situations de stress... Apprenez-en plus à propos de: Diagnostiquer son stress, Apprendre à anticiper, Causes et conséquences...

...temps Organiser et gérer son temps de travail Apprivoiser son cerveau pour qu’il se révèle un outil efficace Planifier pour bien gérer Programme de la formation I... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du temps, Organiser son temps, Gestion du temps de travail...

...trop-plein émotionnel Proposer le processus de suivi être empathique) Mise en pratique à partir de cas concrets Adopter les 9 savoir-être associés à l’écoute...

...signes Dissocier les facteurs Diminuer les effets Programme de la formation Mieux connaitre le stress pour mieux le détecter Le stress c’est quoi... Apprenez-en plus à propos de: La gestion des relations, Signes du stress, Gérer le stress...

...de s'approprier progressivement les outils et méthodes. Les méthodes pédagogiques utilisées sont principalement expositives, actives et interrogatives...

...Gérer les phases de questions-réponses Anticiper les questions déstabilisantes Maitriser ses émotions et son contact avec l’auditoire Pédagogie Alternance...

...de problème Identifier le type de conflits avec la grille ACM (acteur-conflit-moi) II. Décoder le conflit grâce à l’écoute et au questionnement Prendre...

...Préparer son discours au préalable Se mettre en situation psychologiquement Maîtriser sa respiration L’accroche Eliminer les facteurs d'inhibition Pédagogie...

...lieu et règles Inviter les participants Préparer la salle en fonction du type de réunion IV.Maitriser la dynamique de la réunion Présentation de l’ordre...

...du lien Les gestes de l’émotion Mise en pratique pour chaque posture: À partir de l’observation entre participants et à partir de photos et vidéos de personnalités... Apprenez-en plus à propos de: Communication non verbale...

...La formation est également adaptable et réalisable au sein d’une entreprise. I. La responsabilité de formateur Place de la formation dans l'entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Animation pédagogique, Dynamique de groupes, Démarche pédagogique...

...la distance et les déplacements… Les composantes de l'autorité et du charisme II. Définir le contenu du message Structurer et illustrer ses idées Faire un plan équilibré... Apprenez-en plus à propos de: Prise de parole en public...

...pour une meilleure compréhension. Identifier les critères d'une personne, d’un objectif, d’une valeur. Le dialogue et la négociation entre parties...