Formation Développement Personnel (04) Alpes-de-Haute-Provence

...un dispositif d'évaluation est mis en place par un prestataire habilité. L’architecture du dispositif d’évaluation repose sur trois phases avec les objectifs suivants... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Évaluation de la formation...

...Avant d’apprendre à s’affirmer, vous verrez comment vivre en accord avec ses valeurs et motivation, analyserez vos difficultés à partir d’anciens échecs... Apprenez-en plus à propos de: Développer ses capacités, Estime de soi, Confiance en soi...

...Adopter un langage et un style rapidement compréhensibles : faire des phrases simples, utiliser des mots concrets. Travaux pratiques Diagnostiquer son mode privilégié de fonctionnement... Apprenez-en plus à propos de: Contenu nécessaire, Degré d'analyse, Plan de formation...

...des risques à la limitation des risques en amont à la suppression des risques Savoir appréhender une situation de stress au travail exemples de cas avérés...

...2 de validation.Il apporte au candidat une assistance-conseil dans la constitution de son dossier de validation.L'accompagnement peut concerner tous les diplômes...

...Les caractéristiques individuelles: timbre, hauteur, tessiture II. La construction de son instrument vocal La portée de la voix Les 3 niveaux de respiration... Apprenez-en plus à propos de: Développement personnel, Gerer sa voix, Gérer le stress...

...son enjeu, son impact, son intérêt. Les compétences nécessaires pour devenir un bon animateur. La parole du formateur et son pouvoir dans un groupe de formation... Apprenez-en plus à propos de: Empathie pédagogique, Méthode pédagogique, Dynamique de groupes...

...Fixer ses objectifs et identifier ses priorités Formuler ses objectifs Identifier ses priorités Etablir sa matrice d'Eisenhower S'engager avec rigueur... Apprenez-en plus à propos de: Encombrement mental, Fixer ses objectifs, Énergie d’équipe...

...Identifier un problème simple / Mettre en place une solution adaptée à ses prérogatives / Proposer des améliorations dans son champ d’activité... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...vous apprendrez à dynamiser la réunion, à écouter, à reformuler et à gérer des situations conflictuelles tout en suivant un plan d’actions. Le principe... Apprenez-en plus à propos de: Conduite de réunion, Gestion de conflits, Conclusion d'une réunion...

...de gestion des RPS Clarifier les différentes notions : pression, stress, anxiété, angoisse, dépression, burnout Quels sont les indicateurs témoignant de RPS ?...

...Matin 3. Distinguer ses émotions Emotions : définition et fonctionnement cérébral Accueil et transformation de ses émotions Rester cohérent avec ses valeurs... Apprenez-en plus à propos de: Réactions au stress, Causes et conséquences, Apprendre à anticiper...

...les méthodes de travail adaptées, à utiliser / Identifier les principales priorités, contraintes et difficultés.Consulter les personnes ressourcesPrésenter... Apprenez-en plus à propos de: Action de formation, Évaluation de la formation...

...de procrastination ou d’inaction et à adopter une approche positive selon les taches. Les cours alternes une formation théorique avec des mises en situation... Apprenez-en plus à propos de: Créer son emploi du temps, Gestion du temps, Travail sur soi...

...L’apparition du stress Les situations propices Les sources éventuelles III.Comment réagir ? Le stress et la loi Eviter les conflits Etablir une bonne communication...

...Définir la répartition optimale de son temps de travail. Identifier et réduire les activités chronophages. Gérer les priorités et faire face aux imprévus... Apprenez-en plus à propos de: Connaissance de soi, Savoir s'organiser, Gérer son temps...

...La méthodologie de cette formation alterne de la théorie et l’explication de l’origine du stress avec des mises en situations et des cas pratiques qui... Apprenez-en plus à propos de: La gestion des relations, Effets du stress, Gérer le stress...

...et analyser les différents types et niveaux de conflits Développer un comportement d’écoute active et d’assertivité Utiliser des méthodes pour anticiper...

...Trouver la bonne énergie L’importance du non verbal Etre en phase avec son public Gérer son stress Expression de la conviction III. Savoir se mettre en...

...et vous apprendra à adapter votre démarche aux différents types de réunion, aux objectifs et aux participants. Programme de la formation I. Notions clés...