Master 1 ressources humaines alternance
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...Ce cycle de management spécialisé en deux ans a pour objectif d’approfondir vos connaissances générales en première année, puis de vous spécialiser au mieux afin de répondre aux attentes actuelles du secteur en deuxième année. Un bon manager en ressources humaines doit être doté d’un grand sens... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie des ressources humaines, Responsable des relations humaines, Assistant RH... Voir plus
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Les intervenants sont très compétents car tous issus du milieu professionnel. Ils nous alimentent d'exemples et d'anecdotes pendant les cours ce qui permet de mieux nous situer en entreprise. Les matières enseignées sont très cohérentes et applicables en entreprise. Je me sens encadrée par les Intervenants, l’administration et la pédagogie. Le titre est certifié de niveau I et mon alternance est un plus : je ne peux que recommander cette formation et cette école.
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... Dirigés. Le master RH est proposé en alternance en première et deuxième année. L’alternance peut s’effectuer au travers d’un stage long, d’un contrat... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Travaux dirigés, Gestion des ressources humaines... Voir plus
Prix sur demande
... ou en initiale. Ce programme est classé 19ème du classement SMBG des meilleurs Masters, MS et MAB 2016 dans la catégorie Gestion des Ressources Humaines. L’EMA Vendée-Nantes, école du Groupe HEMA, propose également un Mastère Management des Ressources Humaines.... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines... Voir plus
7500 €
HT
.... Destinataires: Accessible après un Master 1 ou une école de commerce... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Stratégie des ressources humaines... Voir plus
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...Objectifs: Le Master 2 GRH centré sur une approche professionnalisante », prépare à des fonctions de responsabilité et de direction dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines (GRH). Les enseignements assurés par des universitaires et de nombreux professionnels (DRH, RRH, consultants... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie des ressources humaines, Direction de ressources humaines... Voir plus
Prix sur demande
...En fonction de la spécialité choisie, le Master Européen en Management des Ressources Humaines prépare les étudiants aux fonctions de (liste non exhaustive): responsable formation, responsable recrutement, chef de projet, consultant RH, Responsable RH, Responsable du développement RH.... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Pratique de la GRH, Management d'équipe... Voir plus
8000 €
TTC
...1 an à Deauville. Alternance de cours et de missions en entreprise. Cours répartis en 7 modules : enjeux du management par les compétences, influence... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Direction de ressources humaines, Entretien professionnel... Voir plus
301-500 €
... doivent maîtriser les différents aspects de la gestion sociale des organisations. Les diplômés sont susceptibles de contribuer aux différentes activités de la fonction ressources humaines : politique de recrutement, de formation, de GPEC, de rémunération, de négociation sociale, de communication interne... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Management du personnel, Responsable de département... Voir plus
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... le programme Généraliste de 1ère année (MSA1 Général) ou le programme spécialisé de 1ère année du département « Finance – Audit – Contrôle de Gestion», -en 2ème année après un Master 1, un Master 2 ou un bac + 4 formation en alternance ou en initiale.... Apprenez-en plus à propos de: Risque fiscal, Certification qualité, Audit comptable... Voir plus
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... les situations de la vie professionnelle. COMMUNICATION INTERNE RH Élaborer, mettre en oeuvre la communication dans le domaine des R.H. en utilisant les outils... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie des ressources humaines, Gestion du personnel, Gestion des compétences... Voir plus
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..., marketing et humaine. Ce programme vous permet d’apprendre à gérer un ensemble de moyens techniques et humains rattachés à votre activité, à sa performance et à son développement. Ce type de profil polyvalent est sollicité par tous les secteurs d’activité et profite d’une demande constante... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de nouveaux marchés, Développement stratégique, Conseil en organisation... Voir plus
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...Le MBA Administration des Ressources Humaines vous permettra d’acquérir les connaissances qui vous permettront d’exercer des métiers dans le management des hommes et des compétences. Ainsi, vous serrez capables d’analyser les impacts financiers pour l’entreprise lors de la gestion des ressources... Apprenez-en plus à propos de: Environnement de travail, Tratégie des ressources humaines, Management des systèmes d’information RH... Voir plus
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Issu d’un BTS Comptabilité et d’un Master 1 en Contrôle de Gestion, j’ai intégré un MBA en Ressources Humaines à PPA pour 2 raisons. Tout d’abord la complémentarité de la formation qui me permet d’acquérir une double compétence. Puis l’alternance qui m’a permis de mieux connaître le monde de l’entreprise, son fonctionnement mais aussi de créer mon propre réseau professionnel. Aujourd’hui je suis contrôleur de gestion sociale au sein du groupe Suez environnement.
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... ont le choix entre 6 options : Marketing-Communication, Web-Marketing, Ressources humaines, Gestion-Finance, Développement durable et Commerce international. Ce programme permet aux élèves de préparer un Mastère de Management Spécialisé en alternance et une certification professionnelle enregistrée... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines... Voir plus
15500 €
HT
...Cette formation de haut niveau, vous permettra de superviser l'ensemble des grandes missions RH. Vos connaissances en management RH alliées à l'expérience acquise en alternance seront des atouts forts pour postuler directement à des postes de responsable. Destinataires: Cycle exclusivement réservé... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Stratégie des ressources humaines... Voir plus
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...Objectifs: Des objectifs ambitieux. Cette formation à finalité professionnelle vise à: Former des cadres de haut niveau de la Fonction Personnel destinés à devenir à moyen terme Directeur des Ressources Humaines. Participer à la professionnalisation des futurs responsables des ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Environnement de travail, Stratégie des ressources humaines... Voir plus
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...La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines, notamment la formation, la paie, les relations internes et sociales, le droit du travail, la performance des salariés. Toutes les entreprises ont une activité liée aux ressources humaines, quels que soient leurs statuts, taille... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Gestion des compétences, Audit et processus... Voir plus
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... et Audit Social (alternance possible) - Economie et Management du Commerce et de la Distribution (alternance possible) Il permet aux étudiants d’acquérir les compétences et les outils indispensables à la compréhension du monde socio-économique dans lequel évoluent les entreprises, les organisations privées... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations... Voir plus
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... du CEFIRE forme aux grandes fonctions RH avec une forte polyvalence qui permet à nos étudiants de travailler aussi bien en entreprise qu'en PME... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Stratégie des ressources humaines... Voir plus
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... le programme Généraliste de 1ère année (MSA1 Général) ou le programme spécialisé de 1ère année du département « Finance – Audit – Contrôle de Gestion», -en 2ème année après un Master 1, un Master 2 ou un bac + 4 formation en alternance ou en initiale.... Apprenez-en plus à propos de: Risk management, Ressources humaines, Outils d’audit... Voir plus
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... compétences en termes de management, mais aussi en communication. La formation vous apprendra à devenir un manager communicant en développant une communication transversale dans le management stratégique et opérationnel de l’entreprise. La formation qui se déroule en alternance à raison d’une semaine... Apprenez-en plus à propos de: Direction et gestion, Gestion financière, Sociologie des organisations... Voir plus
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Je suis partie de chez moi, j'ai quitté ma région pour intégrer l'ESSYM. Je ne regrette pas mon choix car cette école est un tremplin entre études et carrière professionnelle. L'école offre des formations certifiées et nous permet d'étudier en alternance. Le personnel est très disponible pour nous accompagner tant d'un point de vu scolaire que professionnel.
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