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Formation relations sociales droit travail
- Formation
- (Paris Cédex 03)
...Publics / conditions d'accès Prérequis : Objectifs Former des spécialistes de l'orientation professionnelle ayant acquis une formation ‡ la recherche dans le domaine. Ils maÓtriseront les savoirs fondamentaux permettant une bonne compréhension des processus psychologiques et sociaux en úuvre...
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
- 4 Jours
...Programme Représentants du personnel Environnement juridique de l'entreprise et de la représentation du personnel Les différentes sources de droit...
- Bachelor
- Angers
- 3 Ans
...Le domaine du Bachelor Gestion de la Paie et du Social de notre école de commerce Ipac Bachelor Factory correspond à une activité récurrente, incontournable, dotée d’une certaine technicité et pour laquelle il importe de disposer de spécialistes, tant au sein de cabinets comptables... Apprenez-en plus à propos de: Comptabilité et fiscalité approfondie de la paie, Déclarations sociales et contrôle, Management des hommes et des organisations...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
... et des compétences Séance 9 : L'évaluation en entreprise : du recrutement à la gestion des carrières Séances 10 et 11 : : Hygiène et sécurité Droit social : Séance 12 : Place et objet du droit du travail Séance 13 : Relations individuelles de travail Séance 14 : Relations collectives de travail Fiche mise à jour...
- Formation
- (Paris Cédex 03)
... USPS03 4 CR Gestion des emplois et développement des compétences USM202 4 CR Relations de service RSV201 4 CR Droit du travail Master GRH DRS208 4... Apprenez-en plus à propos de: Emploi et organisation, Sciences humaines...
- Licence
- Bourges
- 1 An
...Objectifs: Etre immédiatement opérationnel dans un organisme de protection sociale. Maîtriser la complexité spécifique des métiers de la gestion du social. Permettre une plus grande mobilité dans les métiers de la gestion des services de protection sociale....
- Licence pro
- (Tourcoing Cedex)
...Objectifs: L'objectif de cette Licence Professionnelle est de former des. professionnels à l'intervention sociale capables de mobiliser. les acteurs sociaux d'un territoire et de s'inscrire dans les dispositifs définis par des acteurs institutionnels et associatifs. en jeu dans ces projets...
- Mastère spécialisé
- Marne La Vallée
- 2 Ans
...Ce programme de Mastère de Management spécialisé en Alternance (MMS) Management Médico-Social en deux années ou en quinze mois (admission parallèle en 2ème année), est accessible : -en 1ère année après une licence, un bachelor ou un bac + 3, en fonction de votre parcours, vous pourrez intégrer... Apprenez-en plus à propos de: Développement durable, Plan marketing, Évaluation de la formation...
- Formation
- (Paris Cédex 03)
- Dates au choix
... social et d'hygiène et sécurité Mots-clés Management de proximité Droit du travail Gestion des compétences Leadership Droit social Gestion des ressources humaines Ressources humaines et organisation... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines...
- Formation
- (75) Paris
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
- 2 Jours
... économique et financière de l'entreprise, à l'organisation du travail, à la formation pro-fessionnelle et aux techniques de production » (Art. L. 431-4 du Code du Travail, 1er alinéa). Destinataires: Personnels des ressources humaines de l'entreprise. Membres du comité d'entreprise Les cours peuvent être... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Relations de travail, Mise en place d'un comité d'entreprise...
- DUT
- Grenoble
- 2 Ans
... 40 Environnement juridique 30 Acteurs de la société civile 20 30 Droit appliqué 30 Approfondissements professionnels150 UE 2 : SOCIETE, POPULATION...
- Formation
- Issy Les Moulineaux
- Dates au choix
- 2 Jours
...Les objectifs de la formation Détecter et prévenir les tensions sociales. Décrypter les stratégies des acteurs syndicaux. Savoir faire face à un conflit....
- Formation
- (Paris Cédex 03)
..., éventuellement de les améliorer, et d'Ítre capable d'intégrer leur pratique dans le cadre éthique et déontologique des psychologues. Mentions officielles Intitulé officiel figurant sur le diplôme : Master Sciences humaines et sociales mention Psychologie spécialité Psychologie de l'orientation et du travail...
- Licence pro
- Nancy
- 1 An
...Objectifs: Sur dossier et entretien devant un jury constitué d'universitaires et de professionnels. Les étudiants en formation initiale doivent justifier d'un diplôme bac+2 (L1-L2 en AES, Economie, Droit… ; DUT GEA… ; BTS…). Formation continue: la formation accueille des. personnels des organismes...
- Formation
- (Troyes Cedex)
... de l’économie sociale.La LP comporte également un enseignement portant sur l’IAE (insertion par l’économique), les SAP (structures d’aide à la personne) et l’entrepreneuriat. Compétences à acquérir Savoir positionner une entreprise de l’économie sociale dans son environnement économique et politique. Avoir...
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J'ai effectué un Master RH à INEAD, reconnu de niveau 1 au RNCP par le CEFOP, que j'ai validé en juillet 2015. Je suis très content de cette formation et je ne vais pas tarder à ouvrir un cabinet de recrutement.
L'école avait pour habitude de m'appeler 2 à 3 fois par mois afin de connaitre mon avancement au niveau scolaire. J'étais également en relation avec une tutrice qui était disponible pour répondre à toutes mes interrogations et m'orienter pour le mémoire.
Je suis passé par une multitudes d'écoles pour mon BTS et mes licences et je peux vous dire qu'INEAD est la seule à se soucier de votre réussite contrairement aux autres écoles qui préfèrent prendre votre argent et vous raconter des salades. Je recommande à 100% cette école si vous voulez réussir !
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- Mastère spécialisé
- A distance
- Dates au choix
- 900h
... l 80H Droit du travail : - Relations individuelles du travail 40h - Relations collectives du travail 40h UC D41.2 OPTIMISER LA PERFORMANCE RH l... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Droit des sociétés, Gestion prévisionnelle des compétences...
... l 80H Droit du travail : - Relations individuelles du travail 40h - Relations collectives du travail 40h UC D41.2 OPTIMISER LA PERFORMANCE RH l... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Droit des sociétés, Gestion prévisionnelle des compétences...
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J'ai effectué un Master RH à INEAD, reconnu de niveau 1 au RNCP par le CEFOP, que j'ai validé en juillet 2015. Je suis très content de cette formation et je ne vais pas tarder à ouvrir un cabinet de recrutement.
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- Formation
- (Paris Cédex 03)
... de droit Code NSF : Psychologie, Santé, Enseignement - Formation Code ROME : Orientation scolaire et professionnelle...
- Master
- (Besancon Cedex)
- Dates au choix
- 2 Ans
...Objectifs: Pour le parcours Prévention et gestion des conflits': former des cadres RH capables de concevoir et de mettre en place des dispositifs de prévention des conflits dans les organisations (dispositifs d'alarme sociale, observatoires sociaux, démarche de gestion prévisionnelle des emplois... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Audit de ressources humaines...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
... et des compétences Séance 9 : L'évaluation en entreprise : du recrutement à la gestion des carrières Initiation à la Communication : Séance 10 : Les outils de la communication et de la coopération au travail Séance 11 : la communication professionnelle Droit social : Séance 12 : Place et objet du droit du travail... Apprenez-en plus à propos de: Ingénieur du son...
- Licence pro
- (Paris Cedex 03)
- 1 An
... professionnelle s'adresse en priorité à des professionnels des secteurs sanitaire, social et médico-social, des. organismes publics, privés ou associatifs dans le but d'exercer. à titre principal des responsabilités d'encadrement, d'ingénierie. ou de conduite de projets au sein de structures ou des. organisations...