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Enseignement Supérieur Direction des Ressources Humaines
- Licence
- Montpellier
...Obligation de valider les UE du L1 et L2 suivantes : projet personnel et professionnel (FPG003), droit du travail : relations individuelles (DRS001)...
- MBA
- Clermont Ferrand
- 2 Ans
...humaines et de mettre en place les systèmes de résolution et de prévention. Destinataires: Titulaire Bac +3/4 • Politique Ressources Humaines de l’entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Politique des ressources humaines, Management du personnel, Droit du travail...
- Licence pro
- (Dunkerque Cedex)
- 3 Ans
...Economie du travail Gestion des ressources humaines Droit du travail Droit de la protection sociale Droit pénal du travail Droit européen du travail Contentieux...
- Bachelor
- Cesson Sevigne
- 1 An
...approche de l’humain ; les ressources humaines vous permettront de développer ce relationnel. Activités & Enseignements : DROIT ET ENVIRONNEMENT DE L’ENTREPRISE Droit du travail... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de projet, Négociation des prestations RH, Droit du travail...
- Licence pro
- La Garde
...Veille économique et appréhension du marché de l'emploi ECU 4 SGBD et partage de l'information UE 2 Communication d'entreprise 7 ECTS 105 h ECU 5 Anglais...
- DUT
- Poitiers
...des études FORMATION GENERALE CENTRE 1: LANGAGES FONDAMENTAUX Langue vivante Mathématiques CENTRE 2: ENVIRONNEMENT ECONOMIQUE ET JURIDIQUE Economie Droit... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations, Professionnels du son, Gestion des administrations...
- Licence
- Montpellier
...d'une activité de formation. En L3 accés direct si bac + 2 (ou 120 crédits validés) dans le domaine des sciences sociales et expérience de 2 années dans...
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J'ai choisi l'Executive MBA de l'IGS car je souhaitais continuer à acquérir des compétences internationales. Je suis en train de mettre en place une GPEC au sein du groupe HP qui est l'allignement entre les besoins business et les ressources humaines.
Ce que j'ai particulièrement apprécié dans les modules c'est le niveau des enseignants qui est vraiment parfait et même au-delà de ce que je pouvais imaginer.
Sans hésiter, je recommande la formation à mes collègues.
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Le programme est bien structuré. La formation me nourrit à titre personnel et professionnel.
Le niveau des professeurs du programme est très élevé puisque ce sont des professeurs d'université et des opérationnels, de très grand niveau, très charismatiques.
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Le Groupe IGS est une grande école de commerce et comme toute grande école, l'IGS a une bonne réputation aux yeux des entreprises. Cela permet au étudiants de trouver un travail rapidement en sortant de l'école.
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- MBA
- Paris
- 45 Jours
...en Europe qui vous prépare à relever les défis actuels des entreprises opérant sur des marchés mondialisés. Ainsi vous développerez vos compétences dans... Apprenez-en plus à propos de: Leadership stratégique, Politique des ressources humaines, Ressources humaines...
...en Europe qui vous prépare à relever les défis actuels des entreprises opérant sur des marchés mondialisés. Ainsi vous développerez vos compétences dans... Apprenez-en plus à propos de: Leadership stratégique, Politique des ressources humaines, Ressources humaines...
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J'ai choisi l'Executive MBA de l'IGS car je souhaitais continuer à acquérir des compétences internationales. Je suis en train de mettre en place une GPEC au sein du groupe HP qui est l'allignement entre les besoins business et les ressources humaines.
Ce que j'ai particulièrement apprécié dans les modules c'est le niveau des enseignants qui est vraiment parfait et même au-delà de ce que je pouvais imaginer.
Sans hésiter, je recommande la formation à mes collègues.
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Le programme est bien structuré. La formation me nourrit à titre personnel et professionnel.
Le niveau des professeurs du programme est très élevé puisque ce sont des professeurs d'université et des opérationnels, de très grand niveau, très charismatiques.
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Le Groupe IGS est une grande école de commerce et comme toute grande école, l'IGS a une bonne réputation aux yeux des entreprises. Cela permet au étudiants de trouver un travail rapidement en sortant de l'école.
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Correct
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- Bachelor
- Bouc Bel Air
- 3 Ans
...Dès lors, il pourra faire le choix d’intégrer le monde du travail ou bien de poursuivre ces études jusqu’à BAC+5. Les débouchés et les objectifs de cette formation sont nombreux... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des incidents, Entretien d'évaluation, Audit de ressources humaines...
...Dès lors, il pourra faire le choix d’intégrer le monde du travail ou bien de poursuivre ces études jusqu’à BAC+5. Les débouchés et les objectifs de cette formation sont nombreux... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des incidents, Entretien d'évaluation, Audit de ressources humaines...
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Correct
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Le M2 GRH m'a permis, indéniablement, d'étendre mon champ de compétences et d'évoluer dans le monde des Ressources Humaines.
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- Master
- Caen
- 1 An
...Vous étudierez pour cela comment manager le service des ressources humaines selon la politique salariale de l’entreprise. Vous verrez ensuite comment développer... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'embauche, Gestion des ressources humaines, Contrat de Travail...
...Vous étudierez pour cela comment manager le service des ressources humaines selon la politique salariale de l’entreprise. Vous verrez ensuite comment développer... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'embauche, Gestion des ressources humaines, Contrat de Travail...
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Le M2 GRH m'a permis, indéniablement, d'étendre mon champ de compétences et d'évoluer dans le monde des Ressources Humaines.
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- Bachelor
- A distance
- 3 Ans
...mais servent également de tremplin pour poursuivre des études jusqu’à 5 années post-bac. Première année : l’étude des fondamentaux de la culture entrepreneuriale... Apprenez-en plus à propos de: Consultant RH, Gestion administrative, Évaluation de performances...
- DEES
- Bordeaux
- 1 An
...(liste non limitative). ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation délivré par une école ou une université située sur le territoire ou hors du...
- Master
- En ligne
- 350h - 1 An
...sociale et aux conditions générales de travail - Superviser, conduire, contrôler la gestion administrative des collaborateurs - Optimiser la politique... Apprenez-en plus à propos de: Informatique décisionnelle, Développement pratiques GRH performantes, Droit individuel du travail...
- DEES
- Strasbourg
...communautaire UCA3 : Les grands enjeux de l'Europe UCB31 : Langue Vivant européeen 1 UCD31 : Techniques professionnelles UCB32 : Stage ou projet tutoré...
- DEES
- Laval
- 1 An
...recrutement • La formation • Organisation et gestion administrative de l'entreprise et du personnel • Droit social et des sociétés • Communication et N.T.I.C...
- Bachelor
- Aix En Provence
- 1 An
...du responsable de formation Technicien paie Assistant chargé de recrutement Conseiller en ressources humaines Esprit d’équipe - Sens de l’initiative et... Apprenez-en plus à propos de: Conditions de travail, Bilan de compétences, Direction de ressources humaines...
- Bachelor
- Saint Jacques De La Lande
- 3 Ans
...des compétences Gérer les emplois et la formation Contribuer à la communication interne Vous aimez Les relations interpersonnelles La polyvalence L’organisation...
- DEES
- Marcq En Baroeul
- 1 An
...Mettre en place un plan de formation. Evaluer les besoins en personnel et participer au recrutement. Développer la communication interne...
- Bachelor
- En ligne
- 600h - 1 An
...humaines et administration vous permettra d’accéder à des postes de gestion d’entreprise, responsable d’établissement ou gestion des ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Conduite de projet, Culture Entrepreneuriale, Gestion du personnel...
- Master
- Nice
- 1 An
...des Ressources Humaines répond à trois objectifs principaux : Former des cadres spécialisés dans les domaines constitutifs de l'Economie et de la Gestion...