Cours gestion ressources humaines droit

... en respectant les règles Les congés payés : Calculer les CP en fonction du droit et du temps de travail Intégrer la prise de CP dans la paie Indemnisation des CP... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Caisses de retraites, Temps de travail...

... de l'Association de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées (AGEFIPH) dans le secteur privé Rôle et missions du Fonds... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Travail social, Direction des ressources humaines...

...Objectifs Identifier les étapes d’une déclaration d’inaptitude Maîtriser les obligations de l’employeur et la procédure de licenciement pour inaptitude Déterminer les possibilités offertes au salarié et les obligations en matière de reclassement Pour quel public ? Avocat Juriste en droit social DRH... Apprenez-en plus à propos de: Rupture du contrat de travail, Rupture de contrat, Gestion du personnel...

...) et encourage les employeurs et les RH à mettre en place des plans de formation qui tiennent compte des besoins réels des entreprises en termes de compétences... Apprenez-en plus à propos de: Action de formation, Administration du personnel, Estimation de performances...

... également maîtriser un logiciel de paie. Alors qu’il s’agit d’une fonction clé pour les entreprise, il se trouve qu’elles peinent à trouver des candidats. Grâce à cette formation de 6 à 12 mois selon vos besoins, vous acquerrez de solides compétences dans la gestion administrative du personnel.... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Droit social, Rémunération variable...

... obligatoires : NAO, Formation Transmission des documents : attention aux délais Les droits et devoirs des élus La formation économique des élus La communication... Apprenez-en plus à propos de: Inspecteur du travail, Procédures sociales, Gestion du personnel...

..., informations faut il leur transmettre ? Rôle consultatif des délégués du personnel : en cas d’inaptitude professionnelle, en matière de congés payés, etc. Droit... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Négociation sociale, Droit du travail...

... des salariés à l’employeur Veiller au respect du droit du travail : contact avec l’inspection du travail Les sujets sur lesquels les DP doivent être informés... Apprenez-en plus à propos de: Délégué du personnel, Ressources humaines, Droit du travail...

...Ce module aborde certains fondamentaux de la direction d’entreprise : - L’acquisition et la perception de la mission et du rôle social de l’entreprise. - Le cadre dans lequel se définissent les liens professionnels, et la gestion des intérêts des groupes humains constituant l’entreprise.... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Ressources humaines, Stratégie d'entreprise...

.... À terme, le/la responsable social des affaires sociales est susceptible d’accéder à des fonctions de direction des ressources humaines ou d’associations syndicales. Grâce à cette formation et à sa connaissance du marché de l’emploi, Icademie vous accompagne dans la construction d’un profil fort... Apprenez-en plus à propos de: Administration du personnel, Protection sociale, Management de la santé...

... avec le personnel. Le centre Anatol Formation vous offre, à travers d’Emagister, cette formation en ligne qui approfondira dans vos connaissances, d’une part, dans l’Administration du personnel : législation en matière droit social et le cadre de la relation salariale ; recrutement d’un nouveau salarié ; exécution... Apprenez-en plus à propos de: Charges sociales, Ressource humaines, Déclaration des charges sociales...

... Diagnostic analytique et commercial Réseaux sociaux Droit Marketing digital Spécialité - Ingerierie d'affaires et marchés publics Conduite de projet... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie digitale, Communication web, Développement d'affaire...

... accéder aux métiers tels que chargé de recrutement, conseiller pôle emploi ou consultant en recrutement et travail temporaire. Vous aurez en charge le sourcing et le recrutement des candidats, ainsi que la gestion des opérations courantes et le placement en entreprise. Le consultant en recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des opérations courantes, Droit du travail, Relations sociales...

...Objectifs La licence Gestion qualifie des publics en vue de l'exercice de fonctions d'encadrement intermédiaire et de proximité, dans trois secteurs : gestion administrative et gestion commerciale développement commercial, national ou international management et processus organisationnels... Apprenez-en plus à propos de: Développement international, Outils de gestion, Ressources humaines...

...Objectifs La licence Gestion qualifie des publics en vue de l'exercice de fonctions d'encadrement intermédiaire et de proximité, dans trois secteurs : gestion administrative et gestion commerciale développement commercial, national ou international management et processus organisationnels... Apprenez-en plus à propos de: Outils de gestion, Ressources humaines, Développement international...

...Une bonne connaissance de la gestion des ressources humaines est un enjeu majeur pour les PME. Durant cette formation, les stagiaires verront les incontournables du droit social, les bases du recrutement, et les éléments essentiels d'une politique de rémunération et de formation performante... Apprenez-en plus à propos de: Gestion sociale, Risques psychosociaux, Prévenir les risques psychosociaux...

... au développement durable Tutorat Travailler en réseau Droits Bien gerer la maladie dans l entreprise Droit des patients et ethique Droit social du manager Initiation... Apprenez-en plus à propos de: Communication non verbale, Stratégie des ressources humaines, Leadership management...

...initiation et perfectionnement en langues. Objectifs Connaître et maîtriser les règles applicables en matière de rupture du contrat de travail à durée... Apprenez-en plus à propos de: Avanant au contrat de travail, Contrats à terme, Association et syndicats...

... de l'inaptitude médicale au poste La mise en œuvre du droit disciplinaire La gestion collégiale de la rupture du contrat pour motifs individuels Droits et devoirs... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des IRP, Relations sociales, Contrat de Travail...

...Programme de la journée • Travailler avec les Institutions représentatives du personnel • Le droit syndical • Les délégués syndicaux • Les heures... Apprenez-en plus à propos de: Association et syndicats, Procédures sociales, Sécurité sociale...