Cours Direction et Gestion

...près de 500 actions intra-entreprise sont menées auprès de 4000 salariés. Pour chacune de vos problématiques compétences, il existe une solution sur-mesure en entreprise...

...ELEARNING : Les notions de crise et d’action collective sont intimement liées Nous allons aborder la gestion de ces situations selon plusieurs axes... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de crise...

...de succès Contenu La rencontre des cultures Les disciplines en interaction L'iceberg culturel Les différentes sphères culturelles Les sensibilités interculturelles... Apprenez-en plus à propos de: Management interculturel, Cohésion équipe, Gestion des conflits...

...il faut que se tienne un holding du holding. Pour que je puisse porter, il faut que l’on me porte. » Claude... L’intervenant(e) part de cas pratiques racontés... Apprenez-en plus à propos de: Enjeux institutionnels, Gestion des risques, Troubles du comportement...

...Fédérer son équipe autour des objectifs de l’entreprise Créer un climat managérial propice à la fidélisation et à la responsabilisation de l’équipe CONTENU...

...calcul des coûts de la comptabilité de gestion Définir le choix de l'affectation des charges, la ventilation :- Définition de la comptabilité de gestion... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...comme une méthodologie de résolution de problème qui s’appuie sur un certain nombre d’outils dits de la qualité. CONTENU DU PROGRAMME TUTORE... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...La préparation du contenu et la préparation matérielle - Pas de réunion sans objectif précis : l’ordre du jour de la réunion - Conseils pratiques pour... Apprenez-en plus à propos de: Confiance en soi, Parler en public, Communication orale...

...Evaluation de son coût réel Etude de la rentabilité économique prévisionnelle Analyser ses coûts Utiliser la comptabilité analytique pour calculer les... Apprenez-en plus à propos de: Outils de gestion...

...Si la formation n'a pas de public cible, indiquez -Tout public- Décrivez le public auquel s'adresse la formation. Si la formation n'a pas de public cible...

...Pouvoir mettre en place des indicateurs et des tableaux de bord de gestion. Toute personne souhaitant accéder à une fonction contrôle de gestion....

...Hiérarchisation des conflits Le dépassement des conflits - Analyse de la situation : le paysage de formation - Outils et méthodes : approche...

...l’importance de… La voix, Des gestes, De la proxémique La prise de parolePréparez votre prise de parole Découvrez… Le contenu de votre intervention...

...d’identification des orientations à retenir et les méthodes de développement La première partie aborde les questions relatives aux grandes stratégies envisageables...

...son impact dans ses relations professionnelles Communiquer efficacement, c’est parvenir à favoriser les échanges d’informations, à convaincre ses interlocuteurs...

...L'objectif de ce module est de : Présenter les différentes mesures quantitatives de la performance ; Présenter les différentes mesures qualitatives de la performance...

...et collaboratives Comprendre le fonctionnement d'une équipe distante Développer les compétences relationnelles adaptées. Destinataires: Manager...

...Classe virtuelle avec formateur Face à face sur Lyon Compétences de management Introduction Mission et enjeux ; un nouvel environnement ; Une réelle transition...

...qui prend de plus en plus d’ampleur dans le monde de l’entreprise. Objectif : Ce module va vous permettre d’éclaircir les fondements du Coaching pour vous...

...et rappeler les objectifs • Suivre l’ordre du jour • Créer du dynamisme en faisant réagir les participants • Organiser et favoriser les débats avec des outils adaptés (brainstorming...