Cours Administration du Personnel (75) Paris

...Améliorer son savoir : connaître les compétences de l’inspecteur du travail Perfectionner son savoir faire : dialoguer avec l’inspection du travail Objectifs...

...Objectifs: Connaître les aspects juridiques et fiscaux liés au départ en retraite et préretraite. Destinataires: Toute personne amenée à prendre prochainement...

...calculer les points de retraite complémentaire 3. La gestion pratique salariés bénéficiaires déclarations à faire obligations des caisses en matière d’information...

...2 > Mise en place d’une démarche de Gestion des Compétences • La description de fonction au cœur de la gestion des ressources humaines • Cibler les recrutements...

...Juillet 2009 B/ Comment intégrer ces changements dans votre pratique quotidienne V/ Comprendre la tarification des Arret de travail A/ Le calcul du taux...

...· Statut et rémunération (expatrié/détaché) Principes d'égalisation d'une rémunération · Notion de différentiels · Egalisation sociale et fiscale · Modes...

...la réforme sur le régime général conséquences financières pour l’entreprise et le salarié comment gérer les différentes bornes d'âges et leurs évolutions...

...Module proposé en e-learning Conduire et piloter un projet SIRH Applicatifs développement RH et rémunération Processus Paie, Gestion administrative et... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative, Communication orale, Entretien d'embauche...

...de contrôle Connaitre les droits et obligations de l'employeur 4) La phase de redressement Analyse des observations de l'inspecteur La mise en demeure...

...Des salariés détachés (apport du décret du 11 décembre 2007) · Rupture du contrat de travail et évaluation des risques de contentieux Formalités d'immigration...

...Qui le conduit ? Comment se déroule-t-il ? Le contrôle des IRP / Une démarche positive pour l’ensemble des acteurs concernés La structure de l’entretien... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel, Évaluation du potentiel de personnel, Entretien d'évaluation...

...contexte actuel de la formation professionnelle continue Obligations de rédaction et consultation avec les IRP Contributions auprès de l’OPCA Les spécificités... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...

...de paie C/ la déduction forfaitaire de cotisations patronales D/ quid aujourd'hui de la réduction de cotisations salariales E/ le régime fiscal et social...

...(la Loi du 21 Août 2003) · Limites fiscales et sociales · Cadre juridique · Accord d'entreprise et PV d'assemblée · Article 163 quatervicies...

...inquiétude sur l'avenir... Le rôle des managers dans cette lutte est prépondérant. "Ils doivent eux-mêmes apprendre à gérer leur stress et leurs émotions... Apprenez-en plus à propos de: Développement personnel, Bien être, Motiver une équipe...

...mettre en place ? responsabilités des partenaires sociaux et de l'entreprise quel contenu pour les contrats responsables ? Cas pratique : déterminer les...

...une maladie, maternité D/ les congés payés. III/ Les charges sociales A/ les différents organismes B/ plafond et bases de cotisations C/ les bases particulières...

...· Modalités de conclusion de l'accord d'intéressement · Rôle de l'administration (inspection du travail) · Formules et calculs d'intéressement · Avantages...

...Avoir le courage de dire - Fixer un objectif - Savoir traiter une objection - Faire du support d'évaluation un guide de progression - Recentrer la discussion... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Évaluation de la formation...

...Conditions pratiques Les bénéficiaires Obligations de l'entreprise : déclarations Relations avec les caisses de retraite complémentaire Formalités de demande de retraite...