Formation Paie

.... L'audit de rémunération : règlementation et pratique de la paie Les variables du mix-rémunération La règlementation sociale et le dialogue social... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail, Cotisations sociales, Responsable des ressources humaines...

..., • Contrôler, justifier et rectifier les comptes. CCP 4 : Etablir la paie et les déclarations sociales courantes. • Produire les bulletins de paie, • Etablir... Apprenez-en plus à propos de: Secrétaire administratif, Assistant de gestion, Comptabilité générale...

...La gestion des ressources humaines est devenue indispensable à toutes les entreprises, quel que soit leur secteur d’activité. Elle recouvre de nombreux domaines, notamment la formation, la paie, les relations internes et sociales. Le DEESARH vise à former des cadres opérationnels en entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations, Assistant de gestion, Gestion des candidatures...

... de paie et vérifier leur prise en compte ; Rédiger un profil de poste ; Rédiger et diffuser une offre d’emploi et effectuer une présélection de candidatures... Apprenez-en plus à propos de: Présélection de candidatures, Administration du personnel, Processus de recrutement...

...Environnement Juridique Le stage + réalisation d'un projet professionnel STAGES ET PLACEMENT DES JEUNES DIPLOMES En contrat de professionnalisation... Apprenez-en plus à propos de: Fiscalité entreprise, Environnement juridique, Gestion prévisionnelle...

...d’un socle solide de connaissances spécifiques à la gestion et à la comptabilité et de le préparer au monde du travail. Le programme se compose de matières... Apprenez-en plus à propos de: Gestion comptable, Economie d’entreprise, Assistant comptable...

... des Ressources Humaines RH et évolutions juridiques Masse salariale et rémunération Paie et contrôle URSSAF Stratégie de communication interne Bilan social SIRH (Système... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Sociologie du travail, Droit social...

...salariale Prendre en charge la formation Assurer le recrutement Gérer les entreprises dans un contexte Européen ou International Atelier de développement professionnels... Apprenez-en plus à propos de: Analyse financière, Droit du travail, Droit social...

...RNCP34560BC01 : Construction et gestion des parcours professionnels Diagnostiquer l'employabilité et le transfert de compétences Faciliter la compréhension... Apprenez-en plus à propos de: Audit de rémunération, Dialogue social, Évaluation du personnel...

...La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines comme la formation, la paie, les relations internes et sociales…Pour travailler dans les ressources humaines il faut donc avoir des connaissances juridiques mais aussi comptables et financières, et avoir également un sens relationnel... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Recrutement du personnel, Risques psychosociaux...

... MODALITES Durée su stage de formation : 3 jours de 7 heures Public : Collaborateurs « paie », comptables, experts comptables, managers, DRH, chefs... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Droit du travail, Association et syndicats...

..., ainsi que pour élaborer et actualiser les tableaux de bord du Département de RH et collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte. Vous serez également formé sur la mise en œuvre du processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés. Vous serez capable... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Plan de formation, Gestion du personnel...

... Administration du personnel UE 2 - CONTRÔLER LE PROCESSUS DE LA PAIE Le bulletin de paie, paramétrage Les cotisations sociales Le temps de travail Logiciel de paie... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales, Administration du personnel, Gestion des ressources humaines...

...(audit sur la paie, gestion du tems de travail, gestion des congés, absences) La réglementation et le dialogue social (législation du travail... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Ressources humaines, Droit du travail...

... portant sur les données sociales, les absences ou la masse salariale. Il(elle) prépare et transmet les éléments variables de paie au technicien paie, à... Apprenez-en plus à propos de: Assistant RH, Stratégie des ressources humaines, Tests psychotechniques...

...gestion financière, outils de gestion et résolution de problèmes... Apprenez-en plus à propos de: Communication orale, Droit du travail, Ressources humaines...

...Des séances de révision et de préparation aux épreuves sont organisées avant l’examen final. Le titulaire du BTS CG exerce son activité principalement... Apprenez-en plus à propos de: Contrôle de coûts, Contrôle d'actifs, Droit commercial...

...Vous souhaitez devenir Gestionnaire de Paie Alors rejoignez notre formation ! - 200 heures de formation en ligne, - et 4 semaines de stage pratique en entreprise. (non obligatoire)... Apprenez-en plus à propos de: Contrats de travail, Variables de paie, Écrits professionnels...

...Vous souhaitez devenir Gestionnaire de Paie Alors rejoignez notre formation ! - 650 heures de formation en ligne, - 5 semaines de stage pratique en entreprise. (non obligatoire)... Apprenez-en plus à propos de: Corps du bulletin de salaire, Droit du travail, Variables de paie...

...Vous souhaitez devenir Gestionnaire de Paie Alors rejoignez notre formation ! - 250 heures de formation en ligne, - et 5 semaines de stage pratique en entreprise. (non obligatoire)... Apprenez-en plus à propos de: Contrats de travail, Droit du travail, Prélévement à la source...