Formation continue Direction et Gestion à Amiens

...de travail Apports théoriques sur les notions fondamentales de la modulation du temps de travail Apport pratique par l approche d un accord de modulation...

...• Grille d'auto-diagnostic, étude de cas vécus et analyse. • Amélioration ou création d'outils de contrôle...

..."couvrir sa position "prendre une position 4. Les différents types d'opérations de change les prêts/emprunts le change à terme le swap de change les options...

...• Pédagogie active se basant sur l'expérience des participants, travail à partir de situations vécues. • Apports d'outils d'auto-diagnostic...

...vote au niveau des branches d activités La légitimation des organisations syndicales II- L ORGANISATION PRATIQUE DU SCRUTIN Un scrutin par voie électronique...

...• Poser sa voix, gérer son stress. • Savoir se présenter et dynamiser son exposé. • Gérer la typologie des participants. Méthodes pédagogiques • Pédagogie active...

...Maîtriser le fonctionnement du CE Perfectionner son savoir faire : Maîtriser les réunions du CE Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme...

...missions et activités principales de la direction ou du service élaborée à partir des fiches de poste et des entretiens d’évaluation. - Enumération exhaustive par le directeur...

...matériels... 5. Gérer le dépouillement 6. Attribuer les sièges : calcul, désignation, PV 7. Les contentieux : les comprendre, les anticiper...

...• Amener les acteurs à identifier les problèmes, les besoins, les intérêts sous-jacents. • Faciliter la recherche de solutions : phase de co-construction...

...Maîtriser le fonctionnement du CE Perfectionner son savoir faire : Maîtriser les réunions du CE Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme...

...les générations de l'entreprise. 3. S’approprier de nouvelles attitudes managériales • Proposition et modélisation de réponses adaptées. • Construire et...

...que leader et développer ses compétences personnelles : le modèle OCEAN. Connaître sa position de vie et développer son assertivité. Etre en accord avec...

...• Prendre en compte l’équilibre du corps et de l’esprit dans la gestion du stress. • Renforcer ses mécanismes d’adaptation face au stress. 4...

...réunion Introduction La préparation Le déroulement L exploitation Gérer les situations délicates avec le groupe Gérer les situations délicatesavec un participant...

...d'accroître les capacités d'engagement des membres de l'équipe. Contenu 1. Les leviers de la cohésion d'équipe • Les cycles d’évolution d'une équipe...

...d entreprise Outil de pilotage de management de communication 2/ Le budget annuel Les différents budgets et leur articulation La préparation budgétaire...

...2. L'efficacité par la concentration et la communication • Savoir programmer ses objectifs dans le temps et s'y tenir. • Faire face aux sollicitations et gérer les conflits...

...Objectifs: Identifier les différents types de réunion. Préparer. Conduire efficacement une réunion Objectifs Identifier les différents types de réunion...

...participation active du stagiaire. • Respect de la confidentialité des profils. • Apports théoriques (clarification compétences/potentialités)...