Cours travail social personnel

... dans la relation à l'autre, qui interrogent la cohésion de l'équipe professionnelle. Destinataires: Professionnels des établissements sociaux et médico-sociaux...

... à l'entreprise : Code du travail, conventions collectives, usages, jurisprudence... La notion de représentation du personnel Quiz d'évaluation des connaissances...

... et attitudes professionnels. Destinataires: Tous professionnels (de santé, enseignement, travail social, éducatif etc.) réunis en groupe selon une homogénéité de pratique (ex: ensemble des éducateurs d'un pavillon prenant en charge des enfants psychotiques ; infirmiers d'un service hospitalier) ou autour...

...Piloter le changement. Aborder de façon positive la rupture avec le monde du travail et de l’entreprise. Identifier les changements inhérents...

...Organisation Dans le cadre d’un contrat de travail spécifique, l’apprentissage constitue l’une des deux voies avec le contrat de professionnalisation...

...Objectifs: : Transmettre aux responsables de maintenance toutes les connaissances actualisées sur ce que leur impose la législation dans les domaines: de l'hygiène et sécurité des personnes, des renforts en personnel (quelles clauses mettre dans le contrat pour éviter le délit de marchandage...

...Objectifs: Permettre aux membres du CE nouvellement élus de bien connaître le rôle et la mission du CE dans une entreprise. D'intégrer les règles fondamentales du droit du travail et positionner les droits et obligations respectives de l'employeur, des salariés et des représentants du personnel...

.... . analyser et connaître sa fonction. . planifier ses activités et organiser son travail. . découvrir ses capacités à travailler en équipe. . évaluer... Apprenez-en plus à propos de: Gérer son temps...

...Enjeux socioéconomiques Définitions Approches cognitives de la notion de compétence Méthodes des sciences sociales, Guide d’entretiens...

...Objectifs: De préparer les futurs cadres à leur nouveau rôle en modifiant leurs méthodes de travail, leur mentalité, en leur faisant acquérir une dimension managériale. D'apporter à l'ensemble des stagiaires un niveau commun de culture en gestion et une connaissance de l'organisation...

... Calculer le nombre de trimestres, o Incidences d’un nombre de trimestres inférieurs, o Périodes non-travaillées et droits à la retraite, o Cotisations...

..., groupes de travail - Contexte de l’élaboration du Projet : Projet médical, projet de soins, projet de vie….dans le sanitaire et le médico social - Projet...

...Objectifs: Comprendre et remplir toutes les rubriques du Bilan social d'une entreprise. Destinataires: Responsables et gestionnaires RH, administration du personnel et formation, collaborateurs paie, toute personne chargée d'élaborer ou d'interpréter le bilan social...

...Objectifs: Reconnaître différents archétypes de production de compétence, en évaluer les conditions d'emploi et la pertinence. Savoir utiliser les archétypes en fonction des problèmes posés: formation-action, centre de ressources et multi-média. Organisation apprenante et travail formateur, système...

... du travail : travail de nuit, dimanche, jours fériés, heures supplémentaires Exemples : bulletins de paie avec heures supplémentaires et avantages en nature...

...En matière de recrutement, les réseaux sociaux sont un devenus complément indispensable pour une recherche d’emploi. A ce jour, trois Français sur dix déclarent utiliser les réseaux sociaux pour la rechercher un travail. Un chiffre bien en deçà de nous voisins Européen car en parallèle... Apprenez-en plus à propos de: Demandeur d'emploi, Recherche d'emploi, Mise en réseau...

..."Droit du travail : relations individuelles Gestion de la paie Gestion de la paie (Approfondissements) Pratiques des logiciels du gestionnaire...

... à la démarche de prévention de l'entreprise. Destinataires: Membres du CHSCT. Délégués du personnel (établissements de moins de 50 salariés)...

...Connaître les dernières évolutions législatives et jurisprudentielles dans le domaine de la paie et du droit social. Analyser les incidences de ces modifications sur les pratiques de paie. Bénéficier d'une veille sociale complète pour anticiper ou suivre les changements. Échanger sur l'actualité...

...Le programme de cette formation est ajusté en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés : règle concernant la réintégration sociale et fiscale, nouveau régime des indemnités de rupture, nouveautés introduites par le projet de loi Pacte ......