Cours Direction de ressources humaines

... des Res­sources Humaines et Direction des Achats. Maîtriser les nouvelles méthodes et techniques Achats de Formation, Recrutement et Intérim. Maîtriser les enjeux d’un projet d’externalisation. Comprendre les nouveaux besoins en ressources et compé­tences Achats des entreprises.... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines...

... les talents. Si le monde des ressources humaines et du management vous attire, n’hésitez plus, cette formation est faite pour vous... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des conflits, Ressources humaines, Stratégie des ressources humaines...

... comme on gère les autres ressources Cas pratique : Mettre en place un plan d’actions... Apprenez-en plus à propos de: Organisation Personnelle, Direction de PME, PILOTER SON ENTRPRISE...

...Il y a 9 positions de chaise. Figure d’autorité structurale La théorie de la relation est un des fondements de la synergologie. Pour que la communication soit de qualité... Apprenez-en plus à propos de: Community management, Relations publiques et évènements, Gestion de crise...

...Les objectifs de cette formation sont de savoir déceler les signes révélateurs des capacités à prendre des responsabilités et de préparer au mieux l’évolution... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Direction de ressources humaines, Stratégie des ressources humaines...

...Toute personne intervenant dans le processus de recrutement et souhaitant acquérir les bases de la conduite d’entretien : de la définition de fonction... Apprenez-en plus à propos de: Head hunting, Évaluation des performances, Consultant RH...

...de recrutement - Planification d'une action de recrutement + cas pratique - Recherches par annonces, par CV thèques et par approche directe + cas pratiques 2èmejour... Apprenez-en plus à propos de: Head hunting, Tests psychotechniques, Entretien d'embauche...

.... Destinataires: Aux directeurs des ressources humaines, chefs de projet utilisateurs, responsables de domaines (paie, administration du personnel, responsable formation, gestion des carrières,…), directions informatiques, chefs de projet informatique SIRH... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Ressources humaines, Stratégie des ressources humaines...

...du sens à l’action − Le cadre des responsabilités, les objectifs et les attentes mutuelles − La délégation La motivation − Les ressorts de la motivation... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel, Action de formation, Stratégie de l'entreprise...

... de société Direction juridique Direction des ressources humaines et toute personne souhaitant connaître les risques pénaux encourus par les personnes morales et leurs dirigeants Les plus Des exemples concrets tirés de cas réels ou de la jurisprudence viendront étayer la journée de formation ...... Apprenez-en plus à propos de: Conseil juridique, Chef de département, Direction de ressources humaines...

...• Les délégués du personnel • Le CE : comité d'entreprise • Le CHSCT : comité d'hygiène et de sécurité des conditions de travail • La protection des IRP... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Consultant RH, Direction de ressources humaines...

...Pour favoriser le transfert des savoirs (tutorat) Comment mettre en place le Knowledge Management ? Quelles pratiques professionnelles à formaliser... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Stratégie des ressources humaines, Estimation de performances...

...de l’accompagnement individuel du salarié Pourquoi un bilan de parcours à 6 ans C- Le conseil en évolution professionnelle – CEP Favoriser et sécuriser... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Stratégie des ressources humaines, Évaluation de performances...

... de formation Respecter la procédure de consultation Préparer les documents à communiquer aux IRP Organiser la communication RH liée à la formation professionnelle... Apprenez-en plus à propos de: Plans de carrière, Gestion des compétences, Plan de formation...

.... comprendre la dimension stratégique de la direction des Ressources Humaines identifier son rôle vis-à-vis des salariés et de la hiérarchie mettre à jour ses connaissances en législation sociale acquérir rigueur et autonomie dans le suivi des dossiers confiés... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Assistant de formation...

... avec le capital humain de votre entreprise Ressources humaines & Philosophie Piloter les ressources humaines en PME La mise en place d'un SIRH - Système... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de conflits, Harcèlement au travail, Délégué du personnel...

...de son engagement à sa conclusion. Managers ou chefs d’entreprise pour les TPE Programme Comprendre les enjeux de l’entretien professionnel Savoir distinguer... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Responsable des ressources humaines, Plan de formation...

...les modalités de mise en oeuvre de l’entretien L’initiative de l’entretien La durée Maîtriser les differentes étapes de l’entretien annuel La préparation... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Stratégie des ressources humaines, Consultant RH...

...Les objectifs de cette formation sont de connaître les différentes sanctions disciplonaires en cas de comportements fautifs au sein de l'entreprise ainsi... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel, Collaborateur de cabinet, Plans de carrière...

...Objectifs de la formation: Savoir conduire une mission d’audit social Fiabiliser ses pratiques ressources humaines Valoriser les apports de l’audit social dans l’amélioration des procédures et processus ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Bilan de compétences, Stratégie des ressources humaines, Responsable des relations humaines...