Savoir Préparer et Conduire un Audit Social

Programme

Connaitre les enjeux de l’audit social

Rôle des référentiels externes

Pour quelle raison missionner un audit social ?

Maîtriser la méthodologie de l’audit

Etapes de l’audit social, de la prescription à la remise du

rapport

Implication des parties prenantes dans l’audit

Focus sur la réalisation de la mission

Documents, processus et procédures à préparer

Contrôle de la cohérence des informations

Rédaction des premières constations

Communiquer efficacement les conclusions

du rapport d’audit

Apports de l’état des lieux des pratiques RH

Préparation d’un plan d’action consécutif à l’audit

Communication en interne les résultats de l’audit